Praticienne SPA

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Offre n° O034240101334098
Publiée le 26/01/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
RUE ALSACE LORRAINE, Agde (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
29/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Reconnue pour sa qualité de vie et son dynamisme, Agde, ville méditerranéenne de 30 000 h surclassée 80/150 000h, est la plus grande station balnéaire européenne ; la direction générale de cette collectivité employant près de 1000 agents, recherche son/sa praticien / ne SPA pour son centre aquatique Archipel Agde.

Définition du poste:
Au sein du pôle des Équipements à forte attractivité, rattaché(e) à la SPA manager, vous serez chargé(e) d'accueillir la clientèle, la conseiller et d'exécuter des soins et modelages répondant à leurs besoins et attentes.
Vous mettrez tout en œuvre pour le bien-être de la clientèle en veillant au confort des usagers. Vous chercherez à prolonger les effets des soins par la vente de produits spécifiques ou de futures prestations, la priorité étant la satisfaction du client.

Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Accueillir et prendre en charge les clients
- Réaliser des soins de la carte en suivant les différents protocoles
- Préparer et organiser les soins
- Veiller à la bonne tenue des locaux et s'assurer du bon fonctionnement des équipements mis à la disposition des clients (sauna, hammam...)
- Veiller au respect des normes d'hygiène dans le nettoyage du matériel et des cabines
- Répondre aux besoins et demandes de la clientèle
- Assurer la promotion, le conseil et la vente des prestations et des produits afin de développer le chiffre d'affaires et d'atteindre les objectifs fixés
- Veiller à la satisfaction de la clientèle
- Gérer les remarques et réclamations

Compétences:
- Savoirs:
Maîtrise des techniques de soins du visage et du corps
Techniques et outils de communication
Techniques d'accueil et de vente de produits
Règles d'hygiène et de sécurité
Identifier un besoin

-Savoir-faire:
Techniques d'accueil
Maîtrise d'une langue étrangère
Facturation et encaissements
Conseiller
Appliquer un protocole
Travailler en équipe
Gestion des stocks

- Savoir-être:
Sens des relations humaines
Faire preuve de discrétion
Autonomie et rigueur
Esprit de synthèse et d'analyse
Diplomatie et empathie
Organisation
Sens de l'écoute

Profils recherchés
Profil:
- Diplôme en esthétique et expériences exigés en massages
- Souriant (e), aisance relationnelle, langage et présentation soignés
- Organisé (e) et rigoureux (se)
- Sens du détail et du service
- Esprit d'équipe et bienveillance
- Goût du challenge et de la vente
- Sens du service public et de l'intérêt général


- Temps de travail hebdomadaire en fonction de la saison
- Travail le week end et les jours fériés
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Comité des œuvres sociales

Contact et modalités de candidature

Contact
0467946196
Informations complémentaires
Pour déposer votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation si titulaire) avant 29/02/2024
Et pour tout renseignement, vous pouvez contacter la direction des ressources humaines :
par mail recrutement@ville-agde.fr
Adresse de l'employeur
AGDE
>RUE ALSACE LORRAINE
34306 AGDE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.