Assistant·e de service social en STS - Réf : SD_1516

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O034240318001143
Publiée le 18/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
1977 AVENUE DES MOULINS
34087 MONTPELLIER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MONTPELLIER
Poste à pourvoir le
25/04/2024
Date limite de candidature
24/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Missions :

Contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique à créer les conditions pour que les personnes, les familles, les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur lieu de vie.
Sous l'autorité hiérarchique du RTS, membre de l'équipe médico-sociale pluridisciplinaire :

Exerce auprès de la population les missions d'accueil, d'accompagnement social, d'insertion ainsi que des missions de prévention et protection de l'enfance et de la famille :

Au sein de l'équipe dédiée enfance famille, auprès des familles bénéficiant d'une mesure de protection administrative ou judiciaire au titre des missions d'aide sociale à l'enfance sous l'autorité fonctionnelle du RTEF
Au sein de l'équipe dédiée ASI, auprès de l'ensemble de la population.
Participe à la mise en œuvre de la politique départementale en matière d'action sociale et médico-sociale et à l'élaboration d'un projet de service, à sa mise en œuvre et à son évaluation.
Contribue à l'élaboration d'un diagnostic partagé et d'un projet de territoire.
Missions / conditions d'exercice
Activités :

Evalue et analyse les situations individuelles et familiales dans leur contexte social, économique et psychologique
Instruit des demandes d'enquête sociale
Met en oeuvre des projets d'aide aux personnes et aux familles
Met en oeuvre une démarche de développement social local
Participe aux évaluations dans le cadre des agréments (assistants familiaux, assistantes maternelles, adoption)
Participe à l'analyse des besoins afin de favoriser des actions collectives pour approfondir sa connaissance du territoire
Participe à l'analyse des situations familiales et à l'élaboration d'actions d'aide à la famille lors de la protection de l'enfance
Propose un accompagnement de nature à favoriser l'insertion des personnes, leur autonomie et leur accès à la citoyenneté
Accueil, évaluation et orientation

Accueille, écoute et oriente les usagers,
Evalue et analyse les situations individuelles et familiales dans leur contexte global : accès aux droits, parentalité, insertion, logement, économie, santé...
Au sein de l'équipe dédiée ASI : évalue et participe à l'analyse des difficultés éducatives et des éléments de danger éventuel dans le cadre du traitement des informations préoccupantes et des évaluations pluridisciplinaires,


Accompagnement

Propose un accompagnement, de nature à favoriser leur insertion, leur autonomie ou prévenir la perte d'autonomie, à la citoyenneté et à la santé, en mettant en œuvre l'ensemble des dispositifs.
Met en œuvre un plan d'action en favorisant les ressources propres des personnes et de leur environnement développant leur pouvoir d'agir.
Rédige des écrits professionnels et instruit des dossiers administratifs dans le respect des procédures et des échéances.


Au sein de l'équipe dédiée enfance :

Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du PPE
Contribue à améliorer les conditions de vie de l'enfant dans son environnement naturel
Participe à la mise en œuvre et au suivi des mesures individuelles de prévention


Au niveau territorial et partenarial

Mobilise les dispositifs nécessaires, contribue à leur évaluation et à leur ajustement sur le territoire d'intervention en lien avec la population et les partenaires
Participe à l'élaboration d'un diagnostic partagé des problématiques pour favoriser l'émergence d'actions collectives et contribue à leur mise en oeuvre dans le cadre d'une démarche de développement social local.


Au sein de l'équipe

Participe aux réunions territoriales organisées par le RTS, le RTPMI et le RTEF dans leur champ de compétence respectif.
Rend compte de son activité et contribue à l'évaluation des actions menées.
Contribue à la professionnalisation des étudiants en formation.
Contribue à la continuité du service et de la mission au sein du STS.
Profils recherchés
Connaissances :

Psychologie
Secteur médico-social
Droit(s) et règlement(s) du domaine d'intervention
Technique(s) du domaine d'intervention
Méthodologie d'analyse et de diagnostic
Données du territoire d'intervention
Politique(s) publique(s) du domaine d'intervention
Procédure(s) interne(s) du domaine d'intervention
Organisation et fonctionnement du Département

Savoir-faire :

Conduire des entretiens d'aide à la personne
Repérer les ressources et les difficultés de la personne dans son environnement
Utiliser les techniques du domaine d'intervention
Appliquer la réglementation
Concevoir des dispositifs, projets, programmes
Constituer et suivre des dossiers administratifs
Gérer des situations difficiles
Gérer les situations de surendettement, d'expulsions
Négocier avec des organismes sociaux ou bancaires

Savoirs comportementaux :

Capacité d'adaptation
Capacité d'analyse
Sens de l'organisation
Sens des responsabilités
Esprit de synthèse
Aptitude à la communication
Sens de la confidentialité
Esprit d'équipe
Esprit d'initiative
Rigueur

Contact

Contact
0467676767
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV + LM à l'adresse mail suivante : recrutement@herault.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.