Montpellier, septième commune de France, possédant la 6ème police municipale de France.
La Direction déléguée de la police territoriale poursuit la modernisation de la police municipale de Montpellier.
La création du Groupe de Soutien Opérationnel (GSO) au sein de l’Unité de Soutien et d’Appui vise à une présence en fin de semaine permettant à la police municipale de Montpellier d’apporter une réponse opérationnelle pour assurer sa mission de réprimer les atteintes à la tranquillité 7 jours sur 7.


Placé sous le commandement du responsable de l’Unité de Soutien et d’Appui, en lien avec le futur chef de service du GSO, ce groupe aura pour mission prioritaire d’être réactif aux appels de la salle de commandement de la police municipale de Montpellier et aux demandes d’assistances des agents des autres unités, de la police métropolitaine des transports et de la police nationale.

PRINCIPALES ACTIVITÉS :
- Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique;
- Relever les infractions;
- Assurer les relations avec la population;
- Assurer la permanence opérationnelle du poste de police;

ACTIVITÉS OCCASIONNELLES :
Participer à des opérations impliquant la police municipale et d’autres services de la ville et de la Métropole ; Participer à des opérations conjointes impliquant la police nationale voire d’autres services de l’état.
HORAIRES :
Unité « Groupe de Soutien Opérationnel » - projection de planning : 4 jours par semaine entre le mardi et le dimanche – travail en vacation de 10 heures + 2 WE/mois

SAVOIRS :
Connaissances des pouvoirs de police du Maire et plus largement de l’ensemble des prérogatives du policier municipal ; Analyser et adapter les techniques professionnelles d’intervention au regard de l’éthique et de la déontologie. Connaissances de la réglementation locale d’occupation du domaine public.
SAVOIR- FAIRE :
Capacité à gérer les relations conflictuelles ; Qualités rédactionnelles avec capacité à rendre compte par écrit de son activité ; Maîtriser la procédure radio ; Prioriser les différentes missions ou interventions ; Grande autonomie, faire preuve d’initiatives ; Respecter la confidentialité des informations, discrétion professionnelle.
SAVOIR-ETRE :
Avoir le sens du service public et des relations avec les usagers ; Capacités à travailler en transversalité ; Capacité d’adaptation et de disponibilité ; Contribuer à entretenir un environnement de travail sain et apaisé dans son unité.
Règles de sécurité particulières au poste :
Aptitude au travail debout et prolongé sur la voie publique ; Aptitude à se déplacer en scooter ; Aptitude au port de charges relatives aux équipements (GPB, ceinturon, armement, équipements...) ; Aptitude au port d’armes de catégorie B ; Etre à jour de ses formations obligatoires : (Formation Continue Obligatoire ; Tir administratif ; Formations d’Entraînements Bâtons, GAIL)