Attaché·e de presse – Reporter d’images – Réf : DGS_082

Offre n° O034241002000540
Publiée le 02/10/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
1977 AVENUE DES MOULINS, Montpellier (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
03/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
IFSE : 630 €
Descriptif de l'emploi
Attaché·e de presse – Reporter d’images – Réf : DGS_082
Fonction hiérarchique : Aucune
Métier : Attaché·e de presse

Grade requis : Cadre d’emploi des attachés territoriaux
Filière : Administrative
Fonction RIFSEEP : Chef de projet
Groupe : A3
IFSE : 630 €

Rattachement administratif :
Direction Générale des Services
Direction de la communication
Service presse et information
Montpellier Alco
Missions / conditions d'exercice
Rejoignez le Département de l'Hérault, une institution dynamique qui accompagne au quotidien plus de 1,7 millions d'habitants sur ses 25 cantons. A la Direction de la communication, nous mettons en lumière les projets et actions qui façonnent notre territoire.
Vos missions principales
En tant qu'Attaché·e de presse, vous serez un acteur central de la stratégie de communication de la collectivité. Vous serez en charge de :

1. Gestion des relations médias
• Coordonner les relations avec les médias locaux et nationaux (print, audiovisuels, web 2.0).
• Organiser des conférences de presse, des visites de presse et des interviews.
• Entretenir un réseau performant de journalistes et influenceurs, et développer des relations solides.
• Assurer la rédaction et la diffusion de communiqués et dossiers de presse adaptés aux enjeux actuels et à l'actualité du Département.

2. Production de contenus
• Rédiger des articles pour le magazine "Mon Hérault", le site web du Département, et des publications sur les réseaux sociaux.
• Proposer des reportages vidéo et des contenus visuels pour alimenter la communication numérique.
• Réaliser des prises de vue photo/vidéo lors des événements de presse, en collaboration avec l'équipe technique.

3. Pilotage des stratégies de communication
• Élaborer des plans "Relations médias" en fonction des priorités et des projets stratégiques du Département.
• Être force de proposition en suggérant des sujets d'actualité et des actions de communication innovantes.
• Participer à la gestion de la communication de crise si nécessaire, avec la mise en place de plans de riposte médiatique.

4. Veille médiatique et réseaux sociaux
• Assurer une veille quotidienne sur les médias et les réseaux sociaux pour identifier les sujets sensibles ou à fort potentiel.
• Participer à la réalisation de panoramas de presse et fournir des synthèses pertinentes.
• Mettre en place des actions de Community management sur les réseaux sociaux (Twitter, Facebook, Instagram), et être en charge des posts, stories, publications et relais d'informations en ligne.

5. Technique d'organisation
• Gérer les aspects logistiques des événements presse (matériel audiovisuel, commandes, préparation des lieux).
• Contribuer à l'organisation technique des repérages et des tournages vidéo pour des reportages ou des campagnes de communication.
Profils recherchés
Profil recherché
• Expérience confirmée en relations presse dans une structure similaire ou éventuellement agence de communication.
• Compétences rédactionnelles, notamment dans la production de contenus pour différents supports (magazines, communiqués, réseaux sociaux, newsletters).
• Créatif·ve, autonome, et doté·e d'un excellent sens relationnel, vous savez anticiper et gérer les attentes des médias.
• Maîtrise de la prise de vue photo/vidéo et de la production de contenus visuels appréciés.

Pourquoi nous rejoindre ?
• Une équipe de communication engagée et volontaire.
• L'opportunité de travailler sur des projets variés au cœur d'un territoire attractif et en pleine transformation.
• La possibilité de participer à l'élaboration et à la diffusion de stratégies de communication d'envergure, en lien direct avec les objectifs du Conseil Départemental de l'Hérault.

Information complémentaire :
Les permanences sont assurées selon un planning défini, couvrant une amplitude horaire de 8h à 18h, week-ends et soirées incluses, afin de répondre aux besoins de l'actualité en temps réel.
Vous êtes motivé·e pour contribuer à la valorisation des actions du Département et pour vous engager sur un poste passionnant et stratégique ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Contact et modalités de candidature

Contact
0467676767
Informations complémentaires
Règle de dépôt des candidatures :
1) adressez vos candidatures par mail à : recrutement@herault.fr
2) précisez dans l'objet du mail la référence du poste publié. Code de référence : DGS_082

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.