Référent numérique et SIG Cycle de l'Eau
Offre n° O034250101391919
Publiée le 07/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
39 BD DE VERDUN CS30567, Béziers (Hérault)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Afin d'assurer la gestion patrimoniale des réseaux, le département Cycle de l'eau s'est doté d'outils métiers d'aide à la décision dont un SIG dédié. La mise en oeuvre, la maintenance et le développement de cet outil impliquent formation, accompagnement, analyse des besoins au regard des attentes du département. La mission du référent numérique et SIG Cycle de l'Eau consistera à accompagner le département cycle de l'eau dans ces travaux.
Sous l'autorité du Chef de service Système d'Information Géographique Mutualisé, vous améliorez la connaissance patrimoniale des réseaux et vous contribuez au développement du SIG pour le Département du Cycle de l'Eau.
Sous l'autorité du Chef de service Système d'Information Géographique Mutualisé, vous améliorez la connaissance patrimoniale des réseaux et vous contribuez au développement du SIG pour le Département du Cycle de l'Eau.
Missions / conditions d'exercice
Gestion du référentiel géographique Cycle de l'Eau :
Contrôle et intégration des plans de récolement et des levés topographiques des réseaux d'eaux et d'assainissement,
Supervision et amélioration des processus d'échanges avec le délégataire,
Gestion des données d'exploitation (inspections caméra, contrôles de conformité, fuites interventions,), et des données issues d'études diagnostiques.
Gestion et pilotage des évolutions et des demandes des services :
Accompagnement des agents dans l'expression des besoins d'évolutions des outils numériques et cartographiques,
Paramétrage des applications du département en fonction des besoins,
Accompagnement des utilisateurs :
Assistance des agents du département dans l'utilisation des outils SIG,
Rédaction et mise à jour de la documentation utilisateur.
Veille technique et juridique :
Veille de l'application des contraintes CNIL sur les systèmes d'information et DT-DICT sur les réseaux,
Participation à la veille technologique et juridique en matière d'évolution des systèmes d'information dans le domaine de l'eau.
Contrôle et intégration des plans de récolement et des levés topographiques des réseaux d'eaux et d'assainissement,
Supervision et amélioration des processus d'échanges avec le délégataire,
Gestion des données d'exploitation (inspections caméra, contrôles de conformité, fuites interventions,), et des données issues d'études diagnostiques.
Gestion et pilotage des évolutions et des demandes des services :
Accompagnement des agents dans l'expression des besoins d'évolutions des outils numériques et cartographiques,
Paramétrage des applications du département en fonction des besoins,
Accompagnement des utilisateurs :
Assistance des agents du département dans l'utilisation des outils SIG,
Rédaction et mise à jour de la documentation utilisateur.
Veille technique et juridique :
Veille de l'application des contraintes CNIL sur les systèmes d'information et DT-DICT sur les réseaux,
Participation à la veille technologique et juridique en matière d'évolution des systèmes d'information dans le domaine de l'eau.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (minimum bac +2) dans le domaine des SIG, de la topographie ou des réseaux et génie civil,
Vous connaissez le fonctionnement des ouvrages et réseaux d'assainissement et d'eau potable,
Vous connaissez les outils SIG et les règles de bases de la cartographie : structuration et manipulation de données géographiques, sémiologie graphique...
Vous connaissez la réglementation nationale (PCRS, DT-DICT), standards nationaux SIG (RAEPA) et droits de l'information,
Vous savez suivre une procédure technique et améliorer les processus d'intégration de données,
Vous savez définir les clauses techniques et rédiger les cahiers des charges pour la mise en place et l'amélioration d'applications métiers,
Vous savez suivre les évolutions des techniques de gestion de l'information géographique dans les domaines de l'eau et de l'assainissement,
Vous savez suivre et améliorer les procédures du service,
Vous avez des qualités organisationnelles et un esprit synthétique,
Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies,
Vous avez une aptitude à travailler en équipe,
Vous êtes pédagogue,
Vous avez le sens de l'initiative et d'autonomie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous travaillerez à temps plein mais vous pourrez déterminer votre amplitude hebdomadaire de travail (horaires flexibles par système de badgeage). Votre travail hebdomadaire sera réparti sur 4,5 jours avec possibilité de travailler sur une semaine de 4 jours et une semaine de 5 jours. La Communauté d'Agglomération a mis en place le télétravail.Un régime indemnitaire : IFSE mensuelle et complément indemnitaire annuel (CIA) ainsi que des titres-restaurant complèteront votre rémunération. Vous pourrez bénéficier d'une participation à la mutuelle, à la prévoyance et aux transports en commun.Vous bénéficierez également de multiples avantages grâce au Comité d'oeuvres sociales Languedoc Roussillon (prise en charge par la Communauté d'Agglomération) comme les prestations sociales et culturelles, la participation aux frais de garde d'enfants, les chèques vacances...Les agents disposent d'un parking gratuit pour le personnel.L'hôtel d'Agglomération est idéalement situé à proximité de la gare et au coeur du centre commercial Le Polygone.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.