Responsable des suivis environnementaux et process
Offre n° O034250514000363
Publiée le 12/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rte de canet, Aspiran (Hérault)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Rémunération indicative
Salaire brut : Mensuel de 2 000 € à 2 400 € sur 12 mois + Prime annuelle
Descriptif de l'emploi
Responsable des suivis environnementaux et process (H/F)
ASPIRAN (34800)
Les communautés de communes du Clermontais, de la Vallée de l’Hérault et du Lodévois & Larzac ont confié les missions de traitement des déchets des ménages de leur territoire au Syndicat Cantre Hérault.
Au sein du service Technique, sous la responsabilité du responsable du pôle traitement, vous intervenez pour le site d’enfouissement des ordures ménagères et pour le site de la plateforme de compostage des déchets alimentaires et des végétaux
ASPIRAN (34800)
Les communautés de communes du Clermontais, de la Vallée de l’Hérault et du Lodévois & Larzac ont confié les missions de traitement des déchets des ménages de leur territoire au Syndicat Cantre Hérault.
Au sein du service Technique, sous la responsabilité du responsable du pôle traitement, vous intervenez pour le site d’enfouissement des ordures ménagères et pour le site de la plateforme de compostage des déchets alimentaires et des végétaux
Missions / conditions d'exercice
les missions suivantes :
Réalisation, suivi et déclaration des analyses environnementales : suivi process de la plateforme de compostage, programme de surveillance des eaux des 2 sites, suivi et réglage du système de captage et de traitement des gaz de l’ISDND, autres suivis et analyses ponctuels, déclarations réglementaires des suivis environnementaux et bilans divers.
Gestion du laboratoire interne du SCH : Lavage matériel, gestion des stocks, suivi de la maintenance et de l’étalonnage, formation/encadrement stagiaires, participation aux expérimentations et développement du SCH.
Assistance du responsable du pôle Traitement et de son adjoint : conception, élaboration et alimentation d’indicateurs, de tableaux de bords et autres documents, consultation des entreprises et contrôle à la réception de marchandise, veille réglementaire, participation aux interventions du SCH pour les formations externes, contrôle et audit des processus du pôle traitement (registres, préparation aux suivi des certifications, aspects réglementaires, validation des étapes sensibles des process, participation aux audits internes et aux audits croisés externes).
Réalisation, suivi et déclaration des analyses environnementales : suivi process de la plateforme de compostage, programme de surveillance des eaux des 2 sites, suivi et réglage du système de captage et de traitement des gaz de l’ISDND, autres suivis et analyses ponctuels, déclarations réglementaires des suivis environnementaux et bilans divers.
Gestion du laboratoire interne du SCH : Lavage matériel, gestion des stocks, suivi de la maintenance et de l’étalonnage, formation/encadrement stagiaires, participation aux expérimentations et développement du SCH.
Assistance du responsable du pôle Traitement et de son adjoint : conception, élaboration et alimentation d’indicateurs, de tableaux de bords et autres documents, consultation des entreprises et contrôle à la réception de marchandise, veille réglementaire, participation aux interventions du SCH pour les formations externes, contrôle et audit des processus du pôle traitement (registres, préparation aux suivi des certifications, aspects réglementaires, validation des étapes sensibles des process, participation aux audits internes et aux audits croisés externes).
Profils recherchés
Expérience
• Débutant accepté
Compétences
• Technique de laboratoire, Outils collaboratifs, techniques d’audit
Permis
• Permis B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
• Travailler en équipe, en transversalité
• Esprit d’analyse, intérêt à l’amélioration continue, force de proposition, implication
• Aimer le travail de terrain, faire preuve de rigueur, de précision, de réactivité
Informations complémentaires
• Qualification : Technicien
• Secteur d'activité : traitement des déchets non dangereux
• Débutant accepté
Compétences
• Technique de laboratoire, Outils collaboratifs, techniques d’audit
Permis
• Permis B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
• Travailler en équipe, en transversalité
• Esprit d’analyse, intérêt à l’amélioration continue, force de proposition, implication
• Aimer le travail de terrain, faire preuve de rigueur, de précision, de réactivité
Informations complémentaires
• Qualification : Technicien
• Secteur d'activité : traitement des déchets non dangereux
Contact et modalités de candidature
Contact
0467881846
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire + contractuel accepté
Candidature transmise par voie postale à l'adresse suivante :
SYNDICAT CENTRE HERAULT
Route de Canet
BP 29
34800 ASPIRANT
OU par mail :
rh@syndicat-centre-herault.org
Candidature transmise par voie postale à l'adresse suivante :
SYNDICAT CENTRE HERAULT
Route de Canet
BP 29
34800 ASPIRANT
OU par mail :
rh@syndicat-centre-herault.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.