Directeur de la communication

Offre n° O034250612001023
Publiée le 12/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
SETE
Lieu de travail
Hotel de ville - bp373, Sète (Hérault)
Poste à pourvoir le
13/07/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Directeur ou directrice de la communication
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du cabinet du Maire de Sète et de la Direction Générale, mise en œuvre, coordination et évaluation de la stratégie de communication de la collectivité. Veille à la cohérence des messages à l'égard des différents publics.
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1 : ANALYSER, PROPOSER ET PILOTER LA STRATEGIE GLOBALE DE COMMUNICATION DE LA COLLECTIVITE

 Analyser les besoins de communication de la collectivité
 Analyser l'image de la collectivité auprès des publics
 Cibler les messages en fonction des supports de communication et des publics
 Identifier les tendances d'évolution et les expériences innovantes en matière de communication
 Élaborer et développer une stratégie de communication afin d'accompagner les choix de l'exécutif de la collectivité
 Concevoir et mettre en œuvre la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web)


MISSION 2 : SUIVI ET PILOTAGE DES PLANS DE COMMUNICATION DES SERVICES/PROJETS

 Conseiller les services de la collectivité en matière de communication
 Aide à la rédaction des supports de communication.
 Suivi de la réalisation, l’impression et la diffusion des supports de communication.
 Organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques
 Coordination des relations avec la presse et les médias
 Valoriser et coordonner les informations actualisées relatives à la vie de la collectivité, afin de les diffuser en interne et en externe sur différents supports
 Concevoir la stratégie de communication adaptée au développement d'un projet, d'un événement ou d'un équipement


MISSION 3 : MANAGEMENT ET PILOTAGE DU SERVICE

 Organisation des différents secteurs d’activité
 Anime, coordonne et pilote et évalue les agents du service
 Gestion et pilotage du budget du service
 Gestion et pilotage des marchés publics de communication

MISSION 4 : COMMUNICATION DE CRISE

 Participer à la gestion de crise
 Organiser et gérer la communication en situation d'urgence
 Rédiger des communiqués et des discours
Profils recherchés
QUALIFICATIONS REQUISES - SAVOIRS

 Formation supérieure en communication
 Expérience avérée dans la direction d’un service communication
 Maîtrise de l’environnement territorial et du développement de l'intercommunalité
 Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, ...)
 Maîtrise des outils et technologies de l'information, de la communication et du multimédia
 Modes de fonctionnement et univers professionnel de la presse et des médias
 Règles juridiques applicables à la communication, à l'accès aux documents administratifs, à la communication électorale et aux libertés individuelles
 Outils et techniques du marketing territorial
 Ingénierie de projet

QUALITES - APTITUDES

 Forte disponibilité
 Dynamisme, adaptabilité et réactivité
 Force de proposition
 Garant du respect des règles en matière de transparence
 Très fortes qualités rédactionnelles et relationnelles
 Esprit d'analyse et de synthèse
 Rigueur et sens de l’organisation
 Respect des obligations de discrétion et de confidentialité / réserve

Contact et modalités de candidature

Contact
0499047036
Informations complémentaires
Nous vous remercions de déposer votre candidature en ligne accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation sous la référence "directeur de la communication"
Lien de candidature
https://sete.fr/vos-demarches/candidature-en-ligne/

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.