Agent d'animation
Offre n° O034250918000533
Publiée le 18/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Saint-Geniès-de-Fontedit (Hérault)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
1. Raison d’être du poste :
Exercer les fonctions d’enseignant en musique au sein de l’école primaire dans le cadre de l’Orchestre à l’École
Exercer les fonctions d’enseignant en musique au sein de l’école primaire dans le cadre de l’Orchestre à l’École
Missions / conditions d'exercice
2. Missions et responsabilités :
Élaborer et organiser un projet pédagogique en lien avec le projet de l’Orchestre à l’école
Enseigner la musique et gestion de la salle dédiée à l’Orchestre à l’École (révision des instruments, inventaire, devis, rangement de l’espace)
Participer aux évènements scolaires et périscolaires
Mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques et collectives adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants sur le temps périscolaire (temps méridien et soir)
Favoriser l’autonomie et créer un climat favorable à la concentration et à l’apprentissage lors des temps d’étude surveillée.
3. Relation :
- En interne : Les agents
- En externe : - Les enfants
- Les enseignants
Élaborer et organiser un projet pédagogique en lien avec le projet de l’Orchestre à l’école
Enseigner la musique et gestion de la salle dédiée à l’Orchestre à l’École (révision des instruments, inventaire, devis, rangement de l’espace)
Participer aux évènements scolaires et périscolaires
Mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques et collectives adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants sur le temps périscolaire (temps méridien et soir)
Favoriser l’autonomie et créer un climat favorable à la concentration et à l’apprentissage lors des temps d’étude surveillée.
3. Relation :
- En interne : Les agents
- En externe : - Les enfants
- Les enseignants
Profils recherchés
4. Compétences et technicité, aptitudes exigées :
Savoir et Savoir-faire :
- Rechercher et sélectionner des thèmes et des sujets de création
- Définir et mettre en œuvre une progression et des enseignements conformes aux programmes aux programmes et aux instructions ministérielles et interministérielles
- Proposer des activités dans le cadre du développement d’une approche collective
- Identifier les différentes catégories de publics
- Tenir compte des ressources du territoire de l’établissement
- Participer aux différentes instances de concertation de l’établissement
Savoir-être :
- Sens artistique et des responsabilités
- Goût pour l’enseignement
- Rigueur et autonomie
- Écoute active et bienveillance
5. Contraintes et difficultés particulières du poste :
Contact régulier avec le jeune public.
6. Conditions matérielles
Lieu de travail : école / service périscolaire
7. Profil
Formation : Concours
Statut : Agent d’animation
Savoir et Savoir-faire :
- Rechercher et sélectionner des thèmes et des sujets de création
- Définir et mettre en œuvre une progression et des enseignements conformes aux programmes aux programmes et aux instructions ministérielles et interministérielles
- Proposer des activités dans le cadre du développement d’une approche collective
- Identifier les différentes catégories de publics
- Tenir compte des ressources du territoire de l’établissement
- Participer aux différentes instances de concertation de l’établissement
Savoir-être :
- Sens artistique et des responsabilités
- Goût pour l’enseignement
- Rigueur et autonomie
- Écoute active et bienveillance
5. Contraintes et difficultés particulières du poste :
Contact régulier avec le jeune public.
6. Conditions matérielles
Lieu de travail : école / service périscolaire
7. Profil
Formation : Concours
Statut : Agent d’animation
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.