Veilleur de Nuit
Offre n° O034251219000397
Publiée le 19/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
CCAS Castelnau Le Lez
Lieu de travail
CS 40013, Castelnau-le-Lez (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
2100 à 2500€ brut/mois
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Direction de l’EHPAD, l’agent social intervient en qualité de veilleur de nuit. Il/elle assure l’accompagnement, la sécurité et le confort des résidents durant la nuit, en collaboration étroite avec un aide-soignant. Le poste s’exerce en binôme de nuit et s’inscrit dans le respect des protocoles de soins et de sécurité de l’établissement.
Missions / conditions d'exercice
Participer à l’accompagnement des résidents afin de garantir leur confort, leur bien-être et leur sécurité, en lien avec l’aide-soignant de nuit ;
Préparer et accompagner les résidents au coucher et veiller à la qualité de leur sommeil ;
Contribuer à l’hygiène de l’environnement de la personne âgée : gestion du linge, réfection des lits, préparation et nettoyage du matériel de soins ;
Collaborer à la mise en œuvre du projet de soins individualisé ;
Assurer la surveillance et l’application des protocoles de sécurité (incendie, anti-intrusion, fermetures du bâtiment, mise en service des alarmes, etc.) ;
Transmettre oralement et par écrit les informations nécessaires à la continuité et à la qualité de la prise en charge des résidents ;
Réaliser des tâches logistiques et d’entretien : distribution du linge, remplissage des chariots, préparation des sorties de stock pour les services de soins ;
Évaluer les situations d’urgence et alerter l’aide-soignant chargé de contacter le médecin ou, à défaut, les services d’urgence ;
Participer aux réunions de service lorsque nécessaire.
Préparer et accompagner les résidents au coucher et veiller à la qualité de leur sommeil ;
Contribuer à l’hygiène de l’environnement de la personne âgée : gestion du linge, réfection des lits, préparation et nettoyage du matériel de soins ;
Collaborer à la mise en œuvre du projet de soins individualisé ;
Assurer la surveillance et l’application des protocoles de sécurité (incendie, anti-intrusion, fermetures du bâtiment, mise en service des alarmes, etc.) ;
Transmettre oralement et par écrit les informations nécessaires à la continuité et à la qualité de la prise en charge des résidents ;
Réaliser des tâches logistiques et d’entretien : distribution du linge, remplissage des chariots, préparation des sorties de stock pour les services de soins ;
Évaluer les situations d’urgence et alerter l’aide-soignant chargé de contacter le médecin ou, à défaut, les services d’urgence ;
Participer aux réunions de service lorsque nécessaire.
Profils recherchés
Diplôme homologué de niveau III ou qualification reconnue équivalente (Bac professionnel Sanitaire et Social, Accompagnement Soins et Services à la Personne, Diplôme d’État d’Auxiliaire de Vie Sociale, etc.) ;
Connaissances en gérontologie et des pathologies liées au vieillissement ;
Sensibilisation à l’accompagnement des personnes dépendantes et aux maladies neurodégénératives ;
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité ;
Capacité à organiser son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de soins.
Profil recherché :
Sens aigu du contact humain et de la relation d’aide ;
Organisation, rigueur et autonomie ;
Capacités d’observation, d’écoute, patience et sang-froid ;
Disponibilité et adaptabilité ;
Respect de la discrétion et du secret professionnel ;
Aptitude au travail de nuit, incluant les week-ends et jours fériés selon un planning en roulement.
Connaissances en gérontologie et des pathologies liées au vieillissement ;
Sensibilisation à l’accompagnement des personnes dépendantes et aux maladies neurodégénératives ;
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité ;
Capacité à organiser son travail au sein d’une équipe pluridisciplinaire ;
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de soins.
Profil recherché :
Sens aigu du contact humain et de la relation d’aide ;
Organisation, rigueur et autonomie ;
Capacités d’observation, d’écoute, patience et sang-froid ;
Disponibilité et adaptabilité ;
Respect de la discrétion et du secret professionnel ;
Aptitude au travail de nuit, incluant les week-ends et jours fériés selon un planning en roulement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0467104606
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser via emploi territorial ou par mail (ccasrh@castelnau-le-lez.fr) à l’attention de la direction de l’établissement.
Merci d’indiquer en objet : "Candidature – Veilleur de nuit".
Merci d’indiquer en objet : "Candidature – Veilleur de nuit".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.