Agent en service de restauration collective

Offre n° O034260105001018
Publiée le 05/01/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Rue de Valfalis, Montbazin (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
09/02/2026
Date limite de candidature
06/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaire des adjoints techniques de la FPT
Descriptif de l'emploi
agent de restauration collective
Préparation du service de restauration scolaire et nettoyage des locaux et du matériel
Missions / conditions d'exercice
Préparation des repas
Mise en place self, salle et tables
distribution des repas accompagnement des enfants pendant le temps du repas
accompagnement des enfants sur le trajet école-service périscolaire
débarrassage des tables
nettoyage et desinfection du mobilier, de la salle et du matériel de cuisine
Profils recherchés
connaissance de l'environnement territorial
connaissance des normes de sécurité au travail et règles d'hygiène
Savoir organiser son temps
Polyvalence
Prises d'initiatives, rigueur, sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0467787202
Informations complémentaires
CV et lettre de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.