Responsable ALP/ Adjoint ALSH

Offre n° O034260218001337
Publiée le 24/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
8 RUE PAUL DOUMER, Fabrègues (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE FABREGUES (HERAULT)
RECRUTE UN RESPONSABLE ALP/ RESPONSABLE ADJOINT ALSH (2,5/17 ANS) H/F

Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Enfance / Jeunesse / Ecoles
Commune de 7000 habitants.

Temps plein 100% annualisé
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Elaborer et mettre en œuvre le projet de l’Accueil de Loisirs Périscolaires (A.L.P.).
- Participer à l’organisation et à la coordination des activités qui en découlent et accompagner les équipes d’animation.
- Mettre en œuvre, pendant les vacances scolaires, le projet pédagogique de l’Accueil de Loisirs Sans Hébergement en tenant compte des politiques éducatives de la commune de Fabrègues.
-Assurer un rôle d’encadrant de proximité en combinant des fonctions de pilotage opérationnel à une présence active sur le terrain pour accompagner les équipes et encadrer les publics accueillis.

Activités principales A.L.P. :
- Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l’A.L.P. en garantissant la continuité éducative avec les écoles et l’A.L.S.H.
- Concevoir, piloter, évaluer et budgéter les projets d’activités périscolaires en concertation avec les équipes d’animation et les ATSEM.
- Garantir la cohérence, la qualité et la conformité réglementaire des activités proposées.
- Intégrer les enjeux de développement durable et de citoyenneté dans les projets.
- Encadrer et coordonner les équipes (réunions, accompagnement, participation à la gestion RH, identification des besoins en formation).
- Assurer la sécurité des publics et le respect des normes d’encadrement et d’utilisation des infrastructures.
- Gérer le suivi administratif : pointage des présences, transmission des éléments de facturation, suivi des heures du personnel, mise à jour des documents réglementaires.
- Développer les partenariats avec l’Éducation nationale, les services municipaux (restauration), les associations et les familles.
- Assurer la communication et la valorisation des actions menées.
- Participer à l’encadrement direct des publics et assurer, si nécessaire, des remplacements d’agents d’animation.
-Participer à la gestion des stocks de matériels pédagogiques et techniques.

Activités principales A.L.S.H (Mercredis et vacances scolaires) :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif communal.
- Formaliser, coordonner, évaluer et budgéter les projets d’activités, séjours et stages en concertation avec les équipes d’animation et l’équipe de direction du Pôle Enfance Jeunesse.
- Encadrer, animer et accompagner les équipes d’animation ; participer à la gestion RH en lien avec la direction.
- Organiser et animer les réunions de préparation et de suivi (activités, séjours et stages).
- Préparer, diriger et évaluer des séjours dans le cadre d’une démarche coopérative.
- Veiller au respect des obligations réglementaires et des conditions d’utilisation des locaux.
- Transmettre les éléments nécessaires à la gestion administrative et financière de la structure.
- Assurer ponctuellement le remplacement de la directrice de l’A.L.S.H. et du Secteur Jeunes.
- Participer à l’encadrement direct des publics
- Développer des dispositifs d’information et d’implication des familles.
- Promouvoir les démarches d’éco-responsabilité et de citoyenneté au sein des projets.

Activités spécifiques
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur (S.D.J.E.S., P.M.I.).
- Repérer les situations d’enfants en difficulté et alerter la hiérarchie
Profils recherchés
Savoir-faire:
- Bonne connaissance de l’environnement de la fonction publique territoriale.
- Conception, pilotage et évaluation de projets pédagogiques périscolaires en cohérence avec les orientations municipales.
- Animation d’équipes, conduite de réunions, management adapté et gestion des situations conflictuelles.
- Analyse des besoins des enfants et des jeunes et adaptation des actions éducatives.
- Planification et organisation des temps d’animation dans le respect des rythmes et des publics.
- Développement de partenariats et dynamique de coopération avec les acteurs locaux.
- Élaboration d’outils de suivi, d’évaluation et de développement du secteur.
- Identification des besoins en compétences et organisation du service périscolaire.
- Connaissance, application et contrôle du respect des règles d’hygiène et de sécurité (Code du travail).

Savoir-être :
- Compétence en animation d’équipe (capacité à fédérer, mobiliser)
- Sens du service public
- Aptitude au travail en équipe
- Capacité d'organisation et d'adaptation
- Communication professionnelle et adaptée
- Implication dans le travail
- Responsabilité, prise d’initiatives, veille prospective


Profil :
- Expérience sur un poste similaire requise
- Diplôme requis : BPJEPS LTP (ou équivalent)
- Titulaire du permis B

Contact et modalités de candidature

Contact
0467855526
Informations complémentaires
Conditions d’emploi :
Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Rémunération statutaire : cadre d'emploi + régime indemnitaire
Temps de travail annualisé : 31h période scolaire / 45h période de vacances scolaires
5 semaines de congé dont 2 en août et une entre Noël et le jour de l’an pendant la fermeture de l’ALSH

Candidature :
Avant le 24/03/2026
Lettre de motivation + CV.
M. Le Maire de Fabrègues
8 Rue Paul Doumer BP 11 34690 FABREGUES
Contact : Mme Auriane LELANDAIS
04 67 85 55 26 / emploi@fabregues.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.