Responsable éducatif périscolaire

Offre n° O034260316000225
Publiée le 16/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 PLACE GEORGES FRECHE, Montpellier (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Il élabore et anime le projet pédagogique du groupe scolaire auprès des enfants, dans le respect de la réglementation en vigueur et des orientations de la collectivité. Il est responsable du temps périscolaire et coordonne l’animation . Il encadre les ATSEM sur l’ensemble des temps d’éducation. Il assure le suivi administratif et comptable de l’ALP. Il participe aux temps forts de la vie de l’école
Missions / conditions d'exercice
-Manager les équipes d’encadrement éducatif
-Construire, planifier et organiser les projets pédagogiques
-Animer, former et accompagner les équipes dans la mise en œuvre des activités et du PEDT
-Créer et maintenir le lien avec les acteurs éducatifs, associatifs et les parents
-Assurer la gestion administrative, comptable et logistique
-Veiller à l’application de l’ensemble des procédures d’hygiène et de sécurité
Profils recherchés
Capacités relationnelles, rigueur et organisation, autonomie, réactivité, capacité à travailler en équipe, force de proposition et sens de l’initiative.

Contact et modalités de candidature

Contact
0434889151
Informations complémentaires
BPJEPS LTP (Loisirs Tous Publics) ou équivalence ou concours Animateur
Adresse de l'employeur
MONTPELLIER
>1 PLACE GEORGES FRECHE
34267 MONTPELLIER

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.