Agent gestionnaire des finances
Offre n° O034260421000054
Publiée le 21/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - 1 rue de la marianne, Villeneuve-lès-Béziers (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
21/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE + CIA
Descriptif de l'emploi
- Gestion de la dépense Publique : fonctionnement et investissement.
- Mandatement de la dette ;
- Gestion des loyers communaux;
- Exécution financière des Marchés publics ;
- Gestion administrative en lien avec I'activité du service
(courriers, notes, certificats administratifs"') ;
- Suppléance et continuité des mission en cas d'absence des
autres agents du Pôle finances.
- Mandatement de la dette ;
- Gestion des loyers communaux;
- Exécution financière des Marchés publics ;
- Gestion administrative en lien avec I'activité du service
(courriers, notes, certificats administratifs"') ;
- Suppléance et continuité des mission en cas d'absence des
autres agents du Pôle finances.
Missions / conditions d'exercice
Réception des factures de CHORUS PRO pour 3 budgets : COMMUNE, EHPAD, CCAS. Contrôle de la conformité du
document.
Vérification de la concordance de la facture à
l'engagement. Contrôle des justificatifs ou des bons de livraison.
Gestion des relations avec les services de la commune et du CCAS.
Liquider les factures dans le logiciel de comptabilité.
Contrôler le montant, le RlB, les pièces joints, les
rattachements aux engagements, le délai de règlement'
etc. ordonnancer les mandats de paiement. Etablir des
bordereaux. Transmettre les bordereaux au parapheur
électronique.
document.
Vérification de la concordance de la facture à
l'engagement. Contrôle des justificatifs ou des bons de livraison.
Gestion des relations avec les services de la commune et du CCAS.
Liquider les factures dans le logiciel de comptabilité.
Contrôler le montant, le RlB, les pièces joints, les
rattachements aux engagements, le délai de règlement'
etc. ordonnancer les mandats de paiement. Etablir des
bordereaux. Transmettre les bordereaux au parapheur
électronique.
Profils recherchés
Maîtrise les techniques et les règles de la comptabilité (analytique) publique et générale
Maîtrise de la gestion financière
Maîtrise des règles de conservation des pièces comptables
Maîtrise des techniques de communication avec les services, les fournisseurs et la Trésorerie
Contrôle des données, des anomalies
Respecter les délais règlementaires
Savoir gérer la polyvalence et les priorités
Rigueur
Sérieux
Être organisé
Autonome
Force de proposition et soucieux de la qualité du service rendu.
Maîtrise de la gestion financière
Maîtrise des règles de conservation des pièces comptables
Maîtrise des techniques de communication avec les services, les fournisseurs et la Trésorerie
Contrôle des données, des anomalies
Respecter les délais règlementaires
Savoir gérer la polyvalence et les priorités
Rigueur
Sérieux
Être organisé
Autonome
Force de proposition et soucieux de la qualité du service rendu.
Contact et modalités de candidature
Contact
0467394780
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation aux formats PDF uniquement
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.