RESPONSABLE DE L'ATELIER MAÇONNERIE (H/F)
Offre n° O034260430000060
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE GABRIEL PÉRI, Béziers (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
30/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire + IFSE + 13ème mois + participation mensuelle à la mutuelle + titres restaurant
Descriptif de l'emploi
La ville de Béziers recherche son futur:
RESPONSABLE DE L'ATELIER MAÇONNERIE (H/F)
Catégorie C - Cadre d'emploi des agents de maitrise - Temps complet
Titulaire ou contractuel - Poste à pourvoir au plus tôt
RESPONSABLE DE L'ATELIER MAÇONNERIE (H/F)
Catégorie C - Cadre d'emploi des agents de maitrise - Temps complet
Titulaire ou contractuel - Poste à pourvoir au plus tôt
Missions / conditions d'exercice
Votre rôle à la ville de Béziers:
Missions principales
Encadrer, organiser et coordonner l’activité d’un atelier de maçonnerie composé de 6 agents.
Planifier et suivre les interventions de maintenance, d’entretien, de rénovation et d’aménagement des bâtiments communaux.
Garantir la bonne exécution des travaux dans le respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité attendue.
Participer activement aux travaux relevant de la maçonnerie générale et du second œuvre.
Activités principales
> Travaux et maintenance :
Réaliser et superviser des travaux de maçonnerie, gros œuvre et second œuvre.
Effectuer la pose de cloisons sèches, plafonds suspendus, menuiseries, petites charpentes et réfections de toitures.
Assurer la maintenance courante des bâtiments (réparations, aménagements intérieurs, finitions).
> Encadrement et organisation :
Planifier et répartir les tâches au sein de l’équipe.
Contrôler la qualité des réalisations et assurer un suivi des délais.
Former et accompagner les agents dans le développement de leurs compétences.
> Sécurité et prévention :
Veiller au respect des consignes de sécurité et au port des Équipements de Protection Individuelle (EPI).
Appliquer les règles de sécurité sur chantier, notamment pour les travaux en hauteur.
Identifier et signaler tout risque professionnel.
> Suivi administratif et technique :
Utiliser les outils informatiques pour les commandes de matériel (logiciel ATAL ou équivalent).
Rendre compte de l’avancement des chantiers au supérieur hiérarchique.
Conditions d'exercice
Travail en équipe, sur chantiers intérieurs et extérieurs.
Déplacements fréquents sur les sites communaux.
Port des EPI obligatoire.
Horaires réguliers, pouvant être modulés selon les besoins des chantiers
Missions principales
Encadrer, organiser et coordonner l’activité d’un atelier de maçonnerie composé de 6 agents.
Planifier et suivre les interventions de maintenance, d’entretien, de rénovation et d’aménagement des bâtiments communaux.
Garantir la bonne exécution des travaux dans le respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité attendue.
Participer activement aux travaux relevant de la maçonnerie générale et du second œuvre.
Activités principales
> Travaux et maintenance :
Réaliser et superviser des travaux de maçonnerie, gros œuvre et second œuvre.
Effectuer la pose de cloisons sèches, plafonds suspendus, menuiseries, petites charpentes et réfections de toitures.
Assurer la maintenance courante des bâtiments (réparations, aménagements intérieurs, finitions).
> Encadrement et organisation :
Planifier et répartir les tâches au sein de l’équipe.
Contrôler la qualité des réalisations et assurer un suivi des délais.
Former et accompagner les agents dans le développement de leurs compétences.
> Sécurité et prévention :
Veiller au respect des consignes de sécurité et au port des Équipements de Protection Individuelle (EPI).
Appliquer les règles de sécurité sur chantier, notamment pour les travaux en hauteur.
Identifier et signaler tout risque professionnel.
> Suivi administratif et technique :
Utiliser les outils informatiques pour les commandes de matériel (logiciel ATAL ou équivalent).
Rendre compte de l’avancement des chantiers au supérieur hiérarchique.
Conditions d'exercice
Travail en équipe, sur chantiers intérieurs et extérieurs.
Déplacements fréquents sur les sites communaux.
Port des EPI obligatoire.
Horaires réguliers, pouvant être modulés selon les besoins des chantiers
Profils recherchés
Comment on vous imagine:
Expérience confirmée en maçonnerie et direction de chantier.
Bonnes notions en gestion d’équipe et d’organisation du travail.
Maîtrise de base des outils informatiques (logiciel de gestion, messagerie, commandes).
Permis B indispensable.
> Techniques :
Maîtrise de la maçonnerie générale, gros œuvre et second œuvre.
Connaissance des métiers connexes : charpente, couverture, plâtrerie, pose de cloisons et plafonds suspendus.
Lecture de plans et de schémas.
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (EPI, travail en hauteur).
> Organisationnelles :
Capacité à planifier, répartir et contrôler le travail d’une équipe.
Aptitude à coordonner les interventions et à gérer les priorités.
Gestion du matériel et suivi de commandes via outils numériques.
> Relationnelles :
Esprit d’équipe et sens de la communication.
Pédagogie et autorité naturelle dans le management d’agents techniques.
Sens du service public.
Expérience confirmée en maçonnerie et direction de chantier.
Bonnes notions en gestion d’équipe et d’organisation du travail.
Maîtrise de base des outils informatiques (logiciel de gestion, messagerie, commandes).
Permis B indispensable.
> Techniques :
Maîtrise de la maçonnerie générale, gros œuvre et second œuvre.
Connaissance des métiers connexes : charpente, couverture, plâtrerie, pose de cloisons et plafonds suspendus.
Lecture de plans et de schémas.
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (EPI, travail en hauteur).
> Organisationnelles :
Capacité à planifier, répartir et contrôler le travail d’une équipe.
Aptitude à coordonner les interventions et à gérer les priorités.
Gestion du matériel et suivi de commandes via outils numériques.
> Relationnelles :
Esprit d’équipe et sens de la communication.
Pédagogie et autorité naturelle dans le management d’agents techniques.
Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0467367373
Informations complémentaires
Ce que l'on vous propose :
Travail à temps complet 36h/semaine sur 4.5 jours avec horaires flexibles (badgeage)
Prime de fin d'année
Titres restaurants
Participation mensuelle à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions)
Adhésion au Groupement d'œuvres sociales (GOS): prestations sociales et culturelles, voyages à tarif préférentiel, participation aux frais de garde d'enfants, participation aux francs biterrois...
Plus d'infos ? Contactez M. GARRIGUES - Responsable du service - 06 42 29 30 33
Vous souhaitez nous rejoindre ? Adressez votre candidature avant le 29 mai 2026
Travail à temps complet 36h/semaine sur 4.5 jours avec horaires flexibles (badgeage)
Prime de fin d'année
Titres restaurants
Participation mensuelle à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions)
Adhésion au Groupement d'œuvres sociales (GOS): prestations sociales et culturelles, voyages à tarif préférentiel, participation aux frais de garde d'enfants, participation aux francs biterrois...
Plus d'infos ? Contactez M. GARRIGUES - Responsable du service - 06 42 29 30 33
Vous souhaitez nous rejoindre ? Adressez votre candidature avant le 29 mai 2026
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.