Gestionnaire du Domaine Public et Urbanisme H/F

Offre n° O034260515000301
Publiée le 15/05/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
1977 AVENUE DES MOULINS, Béziers (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
14/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Missions du métier :
Contribuer aux actes de gestion administrative

Assurer la gestion administrative et technique des actes liés à la police de conservation du domaine public et à la police de circulation sur le réseau routier départemental. Produire les avis du service dans le cadre des procédures liées au code de l'urbanisme
Missions / conditions d'exercice
L'agence technique Biterrois est basée à Béziers - ZAC de Mercorent, son périmètre d'intervention est de 770 km², avec 650 km de routes départementales. Elle inclut 6 cantons et 51 communes, pour une population d'environ 150 000 habitants.
Son réseau routier départemental comporte des axes assurant un transit important avec des enjeux forts (RD612, RD609, RD909, RD64) et des connexions avec l'A9 et l'A75, le réseau SNCF et l'aéroport Béziers-Vias.
Le territoire de l'agence est diversifié, il s'étend de la zone littorale, en passant par une zone urbanisée de plaine, pour aller vers de petits villages au nord.
Cette agence routière a la particularité de regrouper sur un seul site, les bureaux et les 3 centres d'exploitation. Elle est constituée d'une cinquantaine d'agents.
Ces missions principales sont l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental ainsi que la gestion du domaine public constitué par les routes et ses dépendances.

Le Département de l'Hérault compte 50 conseiller·ères départementaux·ales élu·es pour représenter les 25 cantons du territoire. Cette collectivité territoriale de proximité permet d'être au plus près des besoins des 1,2 million d'Héraultais·es. Elle mobilise 5 600 agents dans plus de 120 métiers différents, déployés sur l'ensemble d'un territoire riche et diversifié. Nous intervenons dans des domaines essentiels du quotidien, notamment les solidarités, l'éducation, l'aménagement du territoire, l'environnement...

En rejoignant nos équipes, vous participez à un service public porteur de sens, où l'engagement collectif est valorisé. Pour en savoir plus : https://herault.fr/276-emplois-et-stages-du-departement.htm
Profils recherchés
Vous contribuez activement aux actes de gestion administrative en garantissant la fiabilité, la conformité et la qualité des procédures mises en oeuvre.
Vous assurez la gestion administrative et technique des actes relevant de la police de conservation du domaine public et de la police de circulation sur le réseau routier départemental.
À ce titre, vous produisez également les avis du service dans le cadre des procédures liées au code de l'urbanisme, en veillant à leur pertinence et à leur conformité réglementaire.
Au quotidien, vous rédigez des notes, rapports et comptes rendus, et contribuez à l'élaboration d'outils d'aide à la décision tels que des tableaux de bord.
Vous participez à l'amélioration continue des procédures, en veillant à optimiser la qualité, les coûts et les délais. Vous assurez la gestion des bases de données, la diffusion de l'information ainsi que la conception de documents à destination des interlocuteurs internes et externes.
Vous veillez également au classement et à l'archivage des dossiers, tout en contrôlant la validité et la conformité des procédures administratives.
En lien direct avec les usagers, vous les accueillez, les informez et les orientez dans leurs démarches.
Dans le cadre de vos fonctions, vous assurez l'instruction des demandes d'autorisation de voirie et rédigez les différents actes liés à la gestion du domaine public (permissions de voirie, autorisations de travaux, permis de stationnement, arrêtés d'alignement).
Vous définissez les prescriptions techniques en conformité avec le règlement de voirie départemental et rédigez les actes de police de circulation, notamment les arrêtés de circulation.
Vous suivez et contrôlez les travaux réalisés sur le domaine public routier par les bénéficiaires d'autorisations, et participez aux visites préalables à leur réception.
En tant que gestionnaire de réseau, vous instruisez et suivez les déclarations de travaux (DT/DICT) via la plateforme dédiée.
Vous rédigez également les avis du service dans le cadre de l'instruction des autorisations d'urbanisme, et représentez votre service lors des réunions avec les personnes publiques associées ou consultées pour l'élaboration des documents d'urbanisme.
Vous travaillez en étroite collaboration avec le service urbanisme pour la rédaction des avis sur les projets de documents, et participez aux réunions de coordination organisées dans ce cadre.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre dossier de candidature en joignant les documents suivants : CV détaillé, lettre de motivation visé par votre hiérarchie.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap par l'application de l'article 352-4 du Code Général de la Fonction Publique. Recrutement également possible en CDD jusqu'à 3 ans renouvelable une fois pour les contractuels (non titulaires d'un concours de la Fonction Publique).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.