Assistant de gestion financière
Offre n° O034260901000332
Publiée le 01/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
146 avenue de la plage, Sérignan (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
15/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire selon les grilles indiciaires de la catégorie C en fonction du grade ; participation employeur aux contrats labellisés de prévoyance et de santé ; CNAS
Descriptif de l'emploi
Assure la gestion comptable et financière de la collectivité pour les 3 budgets : VILLE / CCAS / ASA sous lecontrôle de la responsable du service (M57 développée + abrégée pour l’ASA).
Assiste et conseille les services de la collectivité.
Assure la relation avec les usagers et les fournisseurs
Assure un partenariat efficace avec la Trésorerie et la Communauté d’agglomération (CABM)
Assiste et conseille les services de la collectivité.
Assure la relation avec les usagers et les fournisseurs
Assure un partenariat efficace avec la Trésorerie et la Communauté d’agglomération (CABM)
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Contrôler les engagements, Viser les bons de commandes et Intégrer les factures CHORUS dans le workflow
- Vérifier et corriger si besoin les imputations comptables et les pièces justificatives (vigilance RIB)
- Assurer le suivi et le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes :
- Liquidation et mandatement des factures en fonctionnement et en investissement
- Emission des titres de recettes
- Saisie des fiches d’immobilisation et bonne tenue de l’inventaire
- Tenue des Régies : pointage des pièces reçues des services et régularisation des virements issus des comptes DFT par un titre de recettes (+ mandatement des frais bancaires le cas échéant)
- Pointer la TVA avec la Trésorerie et Etablir les déclarations mensuelles et trimestrielles
- Réceptionner, traiter et classer les différentes pièces comptables (jusqu’à l’archivage)
et plus particulièrement dans le cadre des marchés publics :
- Elaborer les dossiers de suivi des marchés publics : nantissement, sous-traitants, avances, garanties, révision / actualisation de prix, reconduction
- Saisir les marchés publics et enregistrer les pièces constitutives aux marchés sur les différents logiciels
- Etablir, Collecter et Contrôler les pièces administratives : certificat pour paiement, certificat main levée, DC4 formulaire de déclaration sous-traitant, PV de réception/admission, ordres de service, certificat administratif (vérification des pièces et des signatures avant intégration dans CIVIL NET)
- Contrôler les révisions / actualisations de prix (gestion des indices)
- Gérer la phase d’exécution des marchés : mandatement des situations de travaux, avances forfaitaires s’il y a lieu, retenues de garantie, garanties à 1ère demande, sous-traitance avec auto liquidation de TVA
- Contrôler l’exécution comptable des marchés : vérification conformité dépôt, gestion des délais de paiement, relance, gestion des rejets de factures, surveillance des OS en cas de suspension / reprise
Activités ponctuelles :
- Suivre les subventions versées
- Pointer et établir le ROLE de l’ASA (une fois par an)
- Visa des délibérations au contrôle de légalité via l’outil I-parapheur (CCAS / ASA). Suivi et classement
- Suivi des tickets avec la CABM et pointage des refacturations des missions déléguées
- Participer aux réunions du service
- Contrôler les engagements, Viser les bons de commandes et Intégrer les factures CHORUS dans le workflow
- Vérifier et corriger si besoin les imputations comptables et les pièces justificatives (vigilance RIB)
- Assurer le suivi et le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes :
- Liquidation et mandatement des factures en fonctionnement et en investissement
- Emission des titres de recettes
- Saisie des fiches d’immobilisation et bonne tenue de l’inventaire
- Tenue des Régies : pointage des pièces reçues des services et régularisation des virements issus des comptes DFT par un titre de recettes (+ mandatement des frais bancaires le cas échéant)
- Pointer la TVA avec la Trésorerie et Etablir les déclarations mensuelles et trimestrielles
- Réceptionner, traiter et classer les différentes pièces comptables (jusqu’à l’archivage)
et plus particulièrement dans le cadre des marchés publics :
- Elaborer les dossiers de suivi des marchés publics : nantissement, sous-traitants, avances, garanties, révision / actualisation de prix, reconduction
- Saisir les marchés publics et enregistrer les pièces constitutives aux marchés sur les différents logiciels
- Etablir, Collecter et Contrôler les pièces administratives : certificat pour paiement, certificat main levée, DC4 formulaire de déclaration sous-traitant, PV de réception/admission, ordres de service, certificat administratif (vérification des pièces et des signatures avant intégration dans CIVIL NET)
- Contrôler les révisions / actualisations de prix (gestion des indices)
- Gérer la phase d’exécution des marchés : mandatement des situations de travaux, avances forfaitaires s’il y a lieu, retenues de garantie, garanties à 1ère demande, sous-traitance avec auto liquidation de TVA
- Contrôler l’exécution comptable des marchés : vérification conformité dépôt, gestion des délais de paiement, relance, gestion des rejets de factures, surveillance des OS en cas de suspension / reprise
Activités ponctuelles :
- Suivre les subventions versées
- Pointer et établir le ROLE de l’ASA (une fois par an)
- Visa des délibérations au contrôle de légalité via l’outil I-parapheur (CCAS / ASA). Suivi et classement
- Suivi des tickets avec la CABM et pointage des refacturations des missions déléguées
- Participer aux réunions du service
Profils recherchés
Savoirs (connaissances théroriques et pratiques) :
- Connaître le fonctionnement de l’environnement territorial
- Connaître les règles de la comptabilité publique M57 et de la législation des marchés publics
- Maîtriser la communication orale et écrite
- Maîtriser les applicatifs de gestion financière (CIVIL NET FINANCES) et bureautiques (EXCEL)
- Connaître les progiciels spécifiques (CHORUS PRO / HELIOS)
- Savoir utiliser un parapheur électronique de type DOCAPOST, I-PARAPHEUR
- Savoir utiliser Internet et une Messagerie électronique
Savoir-faire :
- Mettre en œuvre les procédures conformes à la législation comptable
- S’adapter aux réformes comptables et des marchés publics
- S’adapter aux nouvelles technologies (dématérialisation…)
- Développer des pratiques visant à la qualité des comptes locaux (contrôle des imputations et des PJ, respect des délais de paiement …)
Savoir être :
- Sens du service public
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Rigueur, Méthode et Sens de l’organisation
- Discrétion et Sens de la confidentialité
- Autonomie
- Connaître le fonctionnement de l’environnement territorial
- Connaître les règles de la comptabilité publique M57 et de la législation des marchés publics
- Maîtriser la communication orale et écrite
- Maîtriser les applicatifs de gestion financière (CIVIL NET FINANCES) et bureautiques (EXCEL)
- Connaître les progiciels spécifiques (CHORUS PRO / HELIOS)
- Savoir utiliser un parapheur électronique de type DOCAPOST, I-PARAPHEUR
- Savoir utiliser Internet et une Messagerie électronique
Savoir-faire :
- Mettre en œuvre les procédures conformes à la législation comptable
- S’adapter aux réformes comptables et des marchés publics
- S’adapter aux nouvelles technologies (dématérialisation…)
- Développer des pratiques visant à la qualité des comptes locaux (contrôle des imputations et des PJ, respect des délais de paiement …)
Savoir être :
- Sens du service public
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Rigueur, Méthode et Sens de l’organisation
- Discrétion et Sens de la confidentialité
- Autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0467326090
Informations complémentaires
Temps de travail : temps complet
Horaires : du lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h
L’agent effectue son temps de travail sur 4.5 jours ou sur 5 jours
Poste ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2027
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier entretien d’évaluation pour les
fonctionnaires) au plus tard le 15/10/2026
Horaires : du lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h
L’agent effectue son temps de travail sur 4.5 jours ou sur 5 jours
Poste ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2027
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier entretien d’évaluation pour les
fonctionnaires) au plus tard le 15/10/2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.