Responsable d’Unité Communication F/H
Offre n° O034260925001606
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 PLACE GEORGES FRECHE, Montpellier (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
02/01/2027
Date limite de candidature
25/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Montpellier compte 117 écoles publiques et 21 accueils de loisirs, soit 1400 agents répartis sur 73 sites. Pour assurer une cohésion entre tous les agents du Pôle Education, une diffusion de l’information en interne, sur les 73 sites est primordiale.
Dans une démarche de dialogue et de concertation, le Pôle Education est également en lien constant avec la communauté éducative (directions d’école, parents d’élèves, associations partenaires).
De nombreux projets sont menés dans les écoles et centres de loisirs dans le cadre du projet de mandat et du Projet Educatif de Territoire (PEDT) et nécessitent d’être valorisés en externe.
Le responsable de l’Unité Communication est en charge de la communication interne et externe, du recueil, de l’organisation et de la diffusion de l’information auprès des agents et des usagers de la Direction.
Dans une démarche de dialogue et de concertation, le Pôle Education est également en lien constant avec la communauté éducative (directions d’école, parents d’élèves, associations partenaires).
De nombreux projets sont menés dans les écoles et centres de loisirs dans le cadre du projet de mandat et du Projet Educatif de Territoire (PEDT) et nécessitent d’être valorisés en externe.
Le responsable de l’Unité Communication est en charge de la communication interne et externe, du recueil, de l’organisation et de la diffusion de l’information auprès des agents et des usagers de la Direction.
Missions / conditions d'exercice
- Piloter la campagne annuelle de communication externe en lien avec la Direction de la Communication et le Cabinet du Maire
- Définir et mettre en œuvre une stratégie de communication liée aux projets éducatifs et projets de mandat
- Elaborer une stratégie de communication interne et créer des nouveaux supports
- Veiller à la diffusion de l’information en interne et en externe via les canaux de contact définis
- Piloter la gestion des courriers et courriels en lien avec le chargé de communication et les assistantes administratives du Pôle
- Rédiger des modèles de réponses types
- Répondre aux demandes des directions d’écoles
- Garant du respect de la charte de qualiville
- Piloter l’organisation des manifestations et événements conduits par le Pôle Education (Réunions des directeurs, Fête des écoles, séminaires...)
- Coordonner des événements et des manifestations en lien avec la Direction du Protocole et le Cabinet du Maire (visites de presse, inaugurations…)
- Veiller à la bonne organisation des conseils d’écoles
- Participer aux concertations préalables aux projets menés dans le cadre du projet de mandat et du PEDT
- Participer au dispositif d’évaluation des actions menées dans le cadre du projet de mandat
- Assurer le suivi de dossiers stratégiques et/ou de projets transversaux
- Coordonner les activités de l’Unité
- Rendre compte de l’activité de l’Unité au responsable hiérarchique
- Définir et mettre en œuvre une stratégie de communication liée aux projets éducatifs et projets de mandat
- Elaborer une stratégie de communication interne et créer des nouveaux supports
- Veiller à la diffusion de l’information en interne et en externe via les canaux de contact définis
- Piloter la gestion des courriers et courriels en lien avec le chargé de communication et les assistantes administratives du Pôle
- Rédiger des modèles de réponses types
- Répondre aux demandes des directions d’écoles
- Garant du respect de la charte de qualiville
- Piloter l’organisation des manifestations et événements conduits par le Pôle Education (Réunions des directeurs, Fête des écoles, séminaires...)
- Coordonner des événements et des manifestations en lien avec la Direction du Protocole et le Cabinet du Maire (visites de presse, inaugurations…)
- Veiller à la bonne organisation des conseils d’écoles
- Participer aux concertations préalables aux projets menés dans le cadre du projet de mandat et du PEDT
- Participer au dispositif d’évaluation des actions menées dans le cadre du projet de mandat
- Assurer le suivi de dossiers stratégiques et/ou de projets transversaux
- Coordonner les activités de l’Unité
- Rendre compte de l’activité de l’Unité au responsable hiérarchique
Profils recherchés
- Connaissance du milieu institutionnel et des collectivités territoriales
- Connaissances en communication interne
- Très bonnes capacités rédactionnelles
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Sens de l’organisation
- Aptitude au travail en équipe
- Techniques de gestion de projet et d’animation de réunions (méthodes agiles, intelligence collective)
- Rigueur
- Force de proposition
- Adaptabilité
- Qualités relationnelles
- Connaissances en communication interne
- Très bonnes capacités rédactionnelles
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Sens de l’organisation
- Aptitude au travail en équipe
- Techniques de gestion de projet et d’animation de réunions (méthodes agiles, intelligence collective)
- Rigueur
- Force de proposition
- Adaptabilité
- Qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0434889151
Informations complémentaires
Poste basé à Montpellier, au carrefour de la montagne et de la mer, où les habitants de la Métropole bénéficient de la gratuité
des transports depuis le 21 décembre.
Tout en préservant un patrimoine culturel et environnemental exceptionnel et une qualité de vie dans nos villes et villages, la
ville de Montpellier et Montpellier Méditerranée Métropole favorisent l’émergence d’un bassin de vie attractif où se mêlent
activités professionnelles et de loisirs.
des transports depuis le 21 décembre.
Tout en préservant un patrimoine culturel et environnemental exceptionnel et une qualité de vie dans nos villes et villages, la
ville de Montpellier et Montpellier Méditerranée Métropole favorisent l’émergence d’un bassin de vie attractif où se mêlent
activités professionnelles et de loisirs.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.