AGENT DE POLICE MUNICIPALE BRIGADE DE NUIT (F/H)
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Offre n° O035230300990933
Publiée le 31/03/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Cs21826, Saint-Malo (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
01/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Chef de brigade, L'Agent de Police Municipale exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Il assure une relation de proximité avec les citoyens. Il participe à la continuité du poste de CSU en alternance.
Missions / conditions d'exercice
1. Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
o Organiser et effectuer des patrouilles de surveillance sur l'ensemble de la commune
o Rendre compte à son autorité de tout fait marquant
o Aviser l'autorité judiciaire (officier de police judiciaire)
2. Constate et relève des infractions
o Analyser rapidement une situation ou des événements imprévus
o Relever et verbaliser les infractions
o Faire respecter les lois et les règlements
o Lutter contre la délinquance
3. Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique
o Entretenir des contacts avec les partenaires institutionnels (commissariat, préfecture, service sociaux)
4. Activité spécifiques terrain
o Surveiller activement les zones prioritaires
o Contrôler le respect de la règlementation liée aux débits de boissons
5. Activité spécifiques CSU
o Accueillir téléphoniquement les requérants et les renseigner
o Prendre les renseignements et diriger les patrouilles en conséquence
o Effectuer des patrouilles de vidéo-protection et extraire les vidéos sur réquisitions
o Organiser et effectuer des patrouilles de surveillance sur l'ensemble de la commune
o Rendre compte à son autorité de tout fait marquant
o Aviser l'autorité judiciaire (officier de police judiciaire)
2. Constate et relève des infractions
o Analyser rapidement une situation ou des événements imprévus
o Relever et verbaliser les infractions
o Faire respecter les lois et les règlements
o Lutter contre la délinquance
3. Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique
o Entretenir des contacts avec les partenaires institutionnels (commissariat, préfecture, service sociaux)
4. Activité spécifiques terrain
o Surveiller activement les zones prioritaires
o Contrôler le respect de la règlementation liée aux débits de boissons
5. Activité spécifiques CSU
o Accueillir téléphoniquement les requérants et les renseigner
o Prendre les renseignements et diriger les patrouilles en conséquence
o Effectuer des patrouilles de vidéo-protection et extraire les vidéos sur réquisitions
Profils recherchés
o Niveau BAC
o Concours externe et interne avec conditions de diplôme, détachement
o Expérience en brigade de nuit souhaitée
o Avoir un attrait pour le travail de nuit
o Permis VL (auto, moto 125 cm3)
SAVOIR-FAIRE
Maitrise des politiques de sécurité et de prévention
Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des polices nationales, municipales, de institutions judiciaires et de la prévention spécialisée
Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation
SAVOIR-ÊTRE
Qualités relationnelles, sens du contact, qualités d'écoute
Bonne condition physique
Qualités rédactionnelles
Respect de la hiérarchie
Rigueur et méthode
Discernement
Ponctualité
Réactivité, adaptation
Discrétion
Capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition
CONDITIONS D'EXERCICE
o Travail week-ends et jours fériés + renfort événements marquants
o Concours externe et interne avec conditions de diplôme, détachement
o Expérience en brigade de nuit souhaitée
o Avoir un attrait pour le travail de nuit
o Permis VL (auto, moto 125 cm3)
SAVOIR-FAIRE
Maitrise des politiques de sécurité et de prévention
Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des polices nationales, municipales, de institutions judiciaires et de la prévention spécialisée
Capacité d'analyse, de synthèse et d'anticipation
SAVOIR-ÊTRE
Qualités relationnelles, sens du contact, qualités d'écoute
Bonne condition physique
Qualités rédactionnelles
Respect de la hiérarchie
Rigueur et méthode
Discernement
Ponctualité
Réactivité, adaptation
Discrétion
Capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition
CONDITIONS D'EXERCICE
o Travail week-ends et jours fériés + renfort événements marquants
Contact et modalités de candidature
Contact
0299407182
Informations complémentaires
Par courrier : Monsieur LE MAIRE - Direction des Richesses Humaines Service Recrutement permanent - Hôtel de Ville Place Chateaubriand CS 21826 35418 Saint-Malo Cedex en précisant obligatoirement l'intitulé du poste
Par mail : jecandidate@saint-malo.fr
Par mail : jecandidate@saint-malo.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de Saint Malo
>Cs21826
35418 Saint malo cedex
>Cs21826
35418 Saint malo cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.