TECHNICIEN MAINTENANCE INFORMATIQUE (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O035230901188736
Publiée le 15/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place de la mairie - cs 63126, Rennes (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
15/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Éducation Enfance est compétente pour contribuer à la définition et piloter la mise en œuvre de la politique éducative locale ; à ce titre, elle assure la coordination du Projet Éducatif Local de la Ville de Rennes.
Elle œuvre en direction des écoles pour assurer leur fonctionnement. Par ailleurs, elle organise et gère l'ensemble des temps péri et extra scolaires en mettant en place les moyens nécessaires à l'animation des accueils sur ces temps.
Enfin, elle assure la coordination du Projet de Réussite Éducative auquel sont rattachées les Cités Éducatives.
Ainsi, en dehors des vacances scolaires, la Direction Éducation Enfance assure et garantit quotidiennement le bon fonctionnement des 85 écoles et accueils périscolaires Rennais, ce qui se traduit notamment par :
L'accueil de plus 14500 enfants sur les écoles dont 9000 enfants sur les temps du midi et 4500 sur le temps du soir.
Le management de 1500 agents municipaux (dont 850 agents permanents).
L'organisation des temps périscolaires (midi et soir).
La gestion des moyens matériels mis à disposition des écoles.
La relation avec 9500 familles.
Elle œuvre en direction des écoles pour assurer leur fonctionnement. Par ailleurs, elle organise et gère l'ensemble des temps péri et extra scolaires en mettant en place les moyens nécessaires à l'animation des accueils sur ces temps.
Enfin, elle assure la coordination du Projet de Réussite Éducative auquel sont rattachées les Cités Éducatives.
Ainsi, en dehors des vacances scolaires, la Direction Éducation Enfance assure et garantit quotidiennement le bon fonctionnement des 85 écoles et accueils périscolaires Rennais, ce qui se traduit notamment par :
L'accueil de plus 14500 enfants sur les écoles dont 9000 enfants sur les temps du midi et 4500 sur le temps du soir.
Le management de 1500 agents municipaux (dont 850 agents permanents).
L'organisation des temps périscolaires (midi et soir).
La gestion des moyens matériels mis à disposition des écoles.
La relation avec 9500 familles.
Missions / conditions d'exercice
La cellule Éduc@Rennes participe au développement des usages du numérique éducatif, espace numérique de travail dédié aux enfants des écoles primaires (maternelles et élémentaires) de la Ville de Rennes et des centres de loisirs.
Au sein de cette unité, vous assurez le fonctionnement des équipements numériques des écoles (parc et réseau) afin de permettre aux équipes enseignantes et de loisirs de mettre en œuvre leurs projets pédagogiques et garantir aux directions d'école le fonctionnement de leurs outils de gestion.
Au quotidien, vous prenez en charge l'assistance informatique (dépannage, relations fournisseurs, relations aux usagers) à distance ou sur site. Vous préparez et déployez les matériels et logiciels sur sites en lien avec les enseignants. Par ailleurs, vous effectuez un travail d'administration et d'exploitation si besoin en lien avec les services de la DSN ainsi que le suivi d'acquisitions et de travaux.
Au sein de cette unité, vous assurez le fonctionnement des équipements numériques des écoles (parc et réseau) afin de permettre aux équipes enseignantes et de loisirs de mettre en œuvre leurs projets pédagogiques et garantir aux directions d'école le fonctionnement de leurs outils de gestion.
Au quotidien, vous prenez en charge l'assistance informatique (dépannage, relations fournisseurs, relations aux usagers) à distance ou sur site. Vous préparez et déployez les matériels et logiciels sur sites en lien avec les enseignants. Par ailleurs, vous effectuez un travail d'administration et d'exploitation si besoin en lien avec les services de la DSN ainsi que le suivi d'acquisitions et de travaux.
Profils recherchés
De formation BAC ou BAC + 2 en informatique et avec une appétence pour le travail en milieu scolaire, vous maîtrisez les différents logiciels et systèmes d'exploitation (Systèmes : Windows Serveur 2019, Windows 10 et 11, VMware, Veeam backup, VxRail vSan, PowerShell, Batch a minima / Logiciels : gestion de la sécurité, antivirus, outils de déploiement, de gestion de parc).
Au-delà de ces compétences techniques, doté d'un bon relationnel vous êtes diplomate et pédagogue. De plus, autonome et rigoureux, vous êtes en capacité de gérer des situations d'urgence en hiérarchisant les priorités.
Permis B indispensable pour intervenir sur les différentes écoles de la ville.
Au-delà de ces compétences techniques, doté d'un bon relationnel vous êtes diplomate et pédagogue. De plus, autonome et rigoureux, vous êtes en capacité de gérer des situations d'urgence en hiérarchisant les priorités.
Permis B indispensable pour intervenir sur les différentes écoles de la ville.
Contact et modalités de candidature
Contact
0223621010
Informations complémentaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des techniciens par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (catégories A et B) / et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (catégorie C hors AM) (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Une question à poser : contactez Mme MOCHE TINIUC, responsable de l'équipe Educarennes par mail : v.moche@ville-rennes.fr
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (catégories A et B) / et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (catégorie C hors AM) (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Une question à poser : contactez Mme MOCHE TINIUC, responsable de l'équipe Educarennes par mail : v.moche@ville-rennes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.