AGENT DE STATIONNEMENT H/F
Offre n° O035240401379305
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Dinard
Poste à pourvoir le
14/06/2024
Date limite de candidature
16/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au coeur de la Côte d'Emeraude, Dinard est une Ville du littoral breton surclassée 20-40 000 habitants qui accueille plus de 10 000 habitants permanents et bénéficie d'un cadre de vie envié, préservé et fortement attractif.
Dans le cadre d'une réorganisation de service, la collectivité de Dinard recherche son (sa) futur(e) agent(e) de stationnement pour une gestion modernisée des parkings existants et futurs de la commune.
Dans le cadre d'une réorganisation de service, la collectivité de Dinard recherche son (sa) futur(e) agent(e) de stationnement pour une gestion modernisée des parkings existants et futurs de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales: - Assurer la maintenance préventive et curative du parc de stationnement
- Assurer la collecte des horodateurs
- Assurer la télégestion des parkings
- Assurer le suivi administratif lié au stationnement (courriers, bon de commande, suivi du budget),
- Gérer les forfaits de stationnement (accueil physique et prise de rdv)
- Aide à la gestion de la régie stationnement (fonction de mandataire suppléant)
Missions secondaires: - Assurer les campagnes d'affichage et de distributions,
Missions ponctuelles: - Organiser les marchés, brocantes et autres évènements du même type
- Aide à la gestion de la régie droits de place (fonction de mandataire suppléant)
Conditions: Travail à temps complet, en extérieur, horaires en décalés en fonction des besoins.
RIFSEEP + RTT + adhésion COS + participation mutuelle + Compte Epargne Temps + Prime Annuelle
Poste permanent à temps complet. Recrutement statutaire (mutation / détachement) ou à défaut contractuel (CDD 1 an renouvelable).
Catégorie C - cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
A pourvoir dès que possible.
CV + lettre de motivation obligatoires + dernier arrêté de situation administrative (fonctionnaires), format PDF.
- Assurer la collecte des horodateurs
- Assurer la télégestion des parkings
- Assurer le suivi administratif lié au stationnement (courriers, bon de commande, suivi du budget),
- Gérer les forfaits de stationnement (accueil physique et prise de rdv)
- Aide à la gestion de la régie stationnement (fonction de mandataire suppléant)
Missions secondaires: - Assurer les campagnes d'affichage et de distributions,
Missions ponctuelles: - Organiser les marchés, brocantes et autres évènements du même type
- Aide à la gestion de la régie droits de place (fonction de mandataire suppléant)
Conditions: Travail à temps complet, en extérieur, horaires en décalés en fonction des besoins.
RIFSEEP + RTT + adhésion COS + participation mutuelle + Compte Epargne Temps + Prime Annuelle
Poste permanent à temps complet. Recrutement statutaire (mutation / détachement) ou à défaut contractuel (CDD 1 an renouvelable).
Catégorie C - cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
A pourvoir dès que possible.
CV + lettre de motivation obligatoires + dernier arrêté de situation administrative (fonctionnaires), format PDF.
Profils recherchés
Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans sur des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale. Vous connaissez le fonctionnement d'une régie de recette et avez de bonnes notions en comptabilité publique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et autonome, vous faites preuve de réactivité dans la gestion des dossiers. Doté(e) d'une autorité naturelle, vos capacités relationnelles vous permettent de gérer des situations parfois conflictuelles.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.