INSTRUCTEUR.TRICE TECHNIQUE DOMAINE PUBLIC ROUTIER
Offre n° O035240408000162
Publiée le 08/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
JANZE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
13/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Instructeur.trice technique Domaine Public Routier à pourvoir au sein du service construction du centre routier de Janzé. Référence du poste n°2844.
Missions / conditions d'exercice
Fonctions :
En tant qu’'instructeur.trice technique du domaine public routier , vous serez le moteur de l'expertise technique sur les routes et travaillerez en collaboration étroite avec les responsables et chefs d'équipe des centres routiers d’une part pour assurer une instruction technique de pointe du domaine public routier et d’autre part avec le gestionnaire du domaine public pour la gestion administrative
Missions générales :
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
L’instruction technique (à hauteur maximale de 80%) en lien avec les responsables et chefs d’équipe des centres routiers sur les missions suivantes :
- Instruire techniquement les demandes d’avis sur les projets en études des concessionnaires ou occupants du domaine public.
- Instruire les demandes d’avis réglementaires des services de l’Etat, pour les manifestations sur le domaine public.
- Instruire les avis sur les passages de convois exceptionnels,
- Assister les responsables des centres d’exploitation routier pour la délivrance des actes de voirie.
- Gérer les relevés de parcelles foncières, avec les centres d’exploitation, pour les demandes d’élagages (prise de contact avec les riverains, au besoin).
- Gérer et instruire les demandes de signalisation touristique et Signalisation d’Information Locale (S.I.L), participation aux réunions de concertations, gestion des demandes d’enseignes et de pré-enseignes.
- Contrôle aléatoire du respect des prescriptions techniques, délivrées par le Département.
- Rédaction des constats de fin de travaux, le cas échéant.
L’instruction administrative (à hauteur minimale de 20%) en lien avec le ou la gestionnaire du domaine public sur les missions suivantes :
- Rédiger les pièces administratives relatives aux autorisations d'entreprendre les travaux, aux permissions de voirie et aux articles liés aux travaux ENEDIS/GRDF puis en assurer le suivi.
- Rédiger les arrêtés permanents de circulation et de vitesse.
- Rédiger les arrêtés temporaires de déviation de la circulation pour travaux et assurer leurs suivis.
- Aider les organisateurs de manifestation sportive au montage des dossiers et rédiger les avis et arrêtés temporaires.
- Assurer le suivi administratif de diverses procédures liées à l'application du règlement de la voirie départementale et des avis sur les documents d'urbanisme liés au domaine public routier.
- Assurer le suivi des avis sur les convois exceptionnels.
Missions spécifiques :
Vous serez également amené à réaliser ces missions :
- la participation à des projets transversaux sur le territoire de l’agence liés à l’exploitation et l’entretien de la route au sein de l’agence ou en lien avec le pôle métier
- la participation aux réseaux métiers : "construction - gestion du domaine public".
Spécificités du poste
Vous pourrez être amené à participer aux astreintes.
En tant qu’'instructeur.trice technique du domaine public routier , vous serez le moteur de l'expertise technique sur les routes et travaillerez en collaboration étroite avec les responsables et chefs d'équipe des centres routiers d’une part pour assurer une instruction technique de pointe du domaine public routier et d’autre part avec le gestionnaire du domaine public pour la gestion administrative
Missions générales :
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
L’instruction technique (à hauteur maximale de 80%) en lien avec les responsables et chefs d’équipe des centres routiers sur les missions suivantes :
- Instruire techniquement les demandes d’avis sur les projets en études des concessionnaires ou occupants du domaine public.
- Instruire les demandes d’avis réglementaires des services de l’Etat, pour les manifestations sur le domaine public.
- Instruire les avis sur les passages de convois exceptionnels,
- Assister les responsables des centres d’exploitation routier pour la délivrance des actes de voirie.
- Gérer les relevés de parcelles foncières, avec les centres d’exploitation, pour les demandes d’élagages (prise de contact avec les riverains, au besoin).
- Gérer et instruire les demandes de signalisation touristique et Signalisation d’Information Locale (S.I.L), participation aux réunions de concertations, gestion des demandes d’enseignes et de pré-enseignes.
- Contrôle aléatoire du respect des prescriptions techniques, délivrées par le Département.
- Rédaction des constats de fin de travaux, le cas échéant.
L’instruction administrative (à hauteur minimale de 20%) en lien avec le ou la gestionnaire du domaine public sur les missions suivantes :
- Rédiger les pièces administratives relatives aux autorisations d'entreprendre les travaux, aux permissions de voirie et aux articles liés aux travaux ENEDIS/GRDF puis en assurer le suivi.
- Rédiger les arrêtés permanents de circulation et de vitesse.
- Rédiger les arrêtés temporaires de déviation de la circulation pour travaux et assurer leurs suivis.
- Aider les organisateurs de manifestation sportive au montage des dossiers et rédiger les avis et arrêtés temporaires.
- Assurer le suivi administratif de diverses procédures liées à l'application du règlement de la voirie départementale et des avis sur les documents d'urbanisme liés au domaine public routier.
- Assurer le suivi des avis sur les convois exceptionnels.
Missions spécifiques :
Vous serez également amené à réaliser ces missions :
- la participation à des projets transversaux sur le territoire de l’agence liés à l’exploitation et l’entretien de la route au sein de l’agence ou en lien avec le pôle métier
- la participation aux réseaux métiers : "construction - gestion du domaine public".
Spécificités du poste
Vous pourrez être amené à participer aux astreintes.
Profils recherchés
Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 1 an.
Connaissances :
Quelques connaissances sont nécessaires pour réussir sur le poste :
- Règlement de la voirie départementale.
- Outils bureautiques (word, excel, messagerie, etc…).
- Logiciels métiers (Litteralis, Ged, BDR, etc…)
Aptitudes requises :
Selon le.la candidat.e idéal.e :
- a des qualités relationnelles dans la relation à l'usager.
- a une capacité d'organisation et d'adaptation.
- a le sens du travail en équipe et en transversalité.
- respecte les délais, fais preuve de rigueur et de méthode.
- a la capacité à rendre compte.
Et si c’était vous ?
Niveau de diplôme : BEP
Connaissances :
Quelques connaissances sont nécessaires pour réussir sur le poste :
- Règlement de la voirie départementale.
- Outils bureautiques (word, excel, messagerie, etc…).
- Logiciels métiers (Litteralis, Ged, BDR, etc…)
Aptitudes requises :
Selon le.la candidat.e idéal.e :
- a des qualités relationnelles dans la relation à l'usager.
- a une capacité d'organisation et d'adaptation.
- a le sens du travail en équipe et en transversalité.
- respecte les délais, fais preuve de rigueur et de méthode.
- a la capacité à rendre compte.
Et si c’était vous ?
Niveau de diplôme : BEP
Contact
Contact
Monsieur HERVIEU, responsable du service construction au 02.99.02.46.53
Lien de candidature
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA. Sinon vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur Le Président du Conseil départemental d'Ille et Vilaine, DRH, service Recrutement-mobilité, 1 avenue de la Préfecture, CS 24218, 35042 RENNES CEDEX.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.