AGENT.E D'ENTRETIEN DES ENS

Offre n° O035240425000884
Publiée le 25/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE
1 avenue de la préfecture
35000 Rennes
Lieu de travail
IFFENDIC
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
30/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Agent.e d'entretien des ENS à pourvoir au Service des espaces naturels de l'Agence Départementale de Brocéliande.
Référence du poste n° 1836.
Missions / conditions d'exercice
Fonctions :
Au sein de cette équipe vous serez chargé.e d'assurer des travaux d’entretien, de gestion et de restauration d'espaces naturels, d'entretien des chemins inscrits au plan départemental des itinéraires de promenade et de randonnée (PDIPR), et du suivi du troupeau dans le cadre de l'écopâturage.

Missions générales :
Vous assurerez plus spécifiquement les missions suivantes :
- Effectuer les travaux d'entretien, de nettoyage, de gestion des espaces naturels, des chemins inscrits au PDIPR (GR et Equibreizh) et de la Voie Verte, dans le respect des consignes de gestion et de sécurité : abattage, élagage au sol, débardage, fauchage, débroussaillage, évacuation manuelle…
- Participer aux travaux de remise en état des équipements sur les chemins de randonnée.
- Assurer l'entretien du mobilier et de la signalétique (barrières, bornes, panneaux…).
- Effectuer des plantations.
- Entretenir le petit matériel et outillage.
- Participer au ravitaillement des chantiers (matériaux, matériel…).
- Renseigner les bilans mensuels d'activités.

Missions spécifiques :
- Participation à la gestion quotidienne du troupeau, en lien avec les référents.
- Participation au chantier d’insertion (accompagnement des agents en CDDI dans le cadre des chantiers réalisés conjointement).

Spécificités du poste :
- Permis B exigé, permis BE souhaité, permis C apprécié.
- Conduite d'engins de chantier : CACES R482 cat. A et E (ou autorisations de conduite correspondantes)
- Travaux en extérieurs et manuels.
- Interventions ponctuelles quelques week-ends par an dans le cadre de la gestion du troupeau.

Temps de travail :
Cycle 39 heures par semaine (travail en équipe).
Congés annuels et RTT.
Profils recherchés
Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 1 an.

Connaissances :
- Connaissances naturalistes (faune et flore) et sensibilité à la protection de la nature
- Notions sur la gestion des espaces naturels et connaissance des techniques opérationnelles espaces naturels, espaces verts, ou agricoles.
- Connaissance dans la gestion des équins, bovins, caprins, ovins (manutention, soins, procédures réglementaires…)
- Connaissances des matériels techniques de chantiers (débroussailleuses, tronçonneuses…), des techniques de manutention et des règles de sécurité.
- Maîtrise des règles de sécurité au travail : connaissance des risques professionnels, port d'équipements de protection individuelle.
- Maitrise des outils bureautiques.

Aptitudes requises :
- Esprit d’initiative, rigueur, qualité d’organisation et de gestion de chantier.
- Capacité à appliquer un entretien de type écologique sur les espaces naturels.
- Capacité à appliquer les techniques de taille, élagage et abattage.
- Capacité à gérer des animaux (équins, bovins, ovins et caprins).
- Conduite d'engins de chantier et d'ensembles agricoles
- Capacité à travailler en autonomie.
- Esprit d'équipe et qualités relationnelles, notamment envers le public en insertion.
- Goût pour le travail en extérieur.
- Bonnes aptitudes physiques : manutention de charges, résistance aux intempéries.

Formation :
Gestion et protection de la nature, jardinier, forestier...

Expériences
Expérience dans les domaines de l’environnement ou de l’agriculture appréciée.

Contact

Contact
Mme Isabelle MAHE, chargée de recrutement - Tel : 02 99 02 48 05
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA. Sinon vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur Le Président du Conseil départemental d'Ille et Vilaine, DRH, service Recrutement-mobilité, 1 avenue de la Préfecture, CS 24218, 35042 RENNES CEDEX.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.