GESTIONNAIRE URBANISME (F/H)
Offre n° O035240503000149
Publiée le 03/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHARTRES DE BRETAGNE
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
03/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Chartres-de-Bretagne (8327 hab.), commune de Rennes Métropole, particulièrement attachée à diminuer son impact environnemental et ouverte à l’innovation architecturale, environnementale et urbaine, recrute au sein de son Pôle Aménagement et Urbanisme un(e) gestionnaire des autorisations d’urbanisme.
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle, et au sein d‘une équipe de 4 agents, vous contribuez à l’atteinte de ces objectifs à travers la dématérialisation des autorisations d’urbanisme et en assurant la conformité aux règles d’urbanisme des projets immobiliers en renouvellement urbain et des futures constructions de la ZAC « Les portes de la Seiche ».
La commune adhère au service commun Droit des sols de Rennes Métropole ; vous travaillerez en collaboration étroite avec l’instructrice de Rennes Métropole référente pour Chartres-de-Bretagne.
Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle, et au sein d‘une équipe de 4 agents, vous contribuez à l’atteinte de ces objectifs à travers la dématérialisation des autorisations d’urbanisme et en assurant la conformité aux règles d’urbanisme des projets immobiliers en renouvellement urbain et des futures constructions de la ZAC « Les portes de la Seiche ».
La commune adhère au service commun Droit des sols de Rennes Métropole ; vous travaillerez en collaboration étroite avec l’instructrice de Rennes Métropole référente pour Chartres-de-Bretagne.
Missions / conditions d'exercice
1- URBANISME
- Accueil et renseignement du public en matière d’urbanisme
- Pré-instruction des demandes d’autorisations d’urbanisme
- Instruction des certificats d’urbanisme d’information et des déclarations préalables sans création de surface de plancher
- Suivi des déclarations attestant l'achèvement et la conformité des travaux, réalisation de visite des conformités et gestion des dossiers d’infraction
2- PUBLICITÉ
- Instruction des demandes de pré-enseignes, enseignes et publicités
- Suivi du Règlement Local de Publicité Intercommunal (RLPI)
3- ÉTABLISSEMENT RECEVANT DU PUBLIC (ERP)
- Gestion des demandes d’autorisations de travaux créant ou modifiant un ERP
- Suivi administratif des ERP (privé et public) existants sur la commune
4- MISSIONS SECONDAIRES
- Gestion de la numérotation sur rue et rédaction des certificats d’adressage
- Classement et archivage des dossiers
- Élaboration et suivi des tableaux de bord et statistiques
- Accueil et renseignement du public en matière d’urbanisme
- Pré-instruction des demandes d’autorisations d’urbanisme
- Instruction des certificats d’urbanisme d’information et des déclarations préalables sans création de surface de plancher
- Suivi des déclarations attestant l'achèvement et la conformité des travaux, réalisation de visite des conformités et gestion des dossiers d’infraction
2- PUBLICITÉ
- Instruction des demandes de pré-enseignes, enseignes et publicités
- Suivi du Règlement Local de Publicité Intercommunal (RLPI)
3- ÉTABLISSEMENT RECEVANT DU PUBLIC (ERP)
- Gestion des demandes d’autorisations de travaux créant ou modifiant un ERP
- Suivi administratif des ERP (privé et public) existants sur la commune
4- MISSIONS SECONDAIRES
- Gestion de la numérotation sur rue et rédaction des certificats d’adressage
- Classement et archivage des dossiers
- Élaboration et suivi des tableaux de bord et statistiques
Profils recherchés
Formation en lien avec la réglementation et les procédures en matière d’urbanisme.
Expérience professionnelle souhaitée sur un poste similaire.
- Connaissance en urbanisme et intérêt pour les politiques d’aménagement du territoire
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maitrise de la lecture des plans et savoir se repérer dans l’espace
- Techniques de communication écrite et orale et de médiation
- Maitrise des outils informatiques
- Bonnes qualités relationnelles
- Savoir travailler en équipe
- Sens du service public, discrétion
- Garant du respect des procédures administratives et des délais
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité d’adaptation
- Savoir rendre compte et alerter
Expérience professionnelle souhaitée sur un poste similaire.
- Connaissance en urbanisme et intérêt pour les politiques d’aménagement du territoire
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maitrise de la lecture des plans et savoir se repérer dans l’espace
- Techniques de communication écrite et orale et de médiation
- Maitrise des outils informatiques
- Bonnes qualités relationnelles
- Savoir travailler en équipe
- Sens du service public, discrétion
- Garant du respect des procédures administratives et des délais
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité d’adaptation
- Savoir rendre compte et alerter
Contact
Contact
0299771300
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire, ou à défaut contractuel.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + titres de restauration + participation employeur à la prévoyance + COS Breizh.
Temps de travail : 36H / semaine - 25 + 2 jours congés annuels - 6 RTT
Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur Le Maire - Esplanade des Droits de l'Homme - 35131 Chartres de Bretagne, par mail à l'adresse :
recrutement@ville-chartresdebretagne.fr.
Entretien de recrutement en juin : semaine 25 ou 26
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + titres de restauration + participation employeur à la prévoyance + COS Breizh.
Temps de travail : 36H / semaine - 25 + 2 jours congés annuels - 6 RTT
Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur Le Maire - Esplanade des Droits de l'Homme - 35131 Chartres de Bretagne, par mail à l'adresse :
recrutement@ville-chartresdebretagne.fr.
Entretien de recrutement en juin : semaine 25 ou 26
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.