Le Service Budget et Comptabilité de la Direction Finances mutualisée, Rennes Métropole-Ville de Rennes, a pour mission de coordonner, consolider et sécuriser le processus budgétaire des 2 collectivités. Le service a également pour mission de coordonner la chaine comptable, gérer les outils métiers et s'assurer de la qualité comptable. Il a en charge l'administration fonctionnelle du logiciel budgétaire et comptable Grand Angle. Il assure le lien avec le service de gestion comptable sur toutes les questions relatives au budget et à l'exécution comptable. Rejoindre le Service Budget Comptabilité c'est intégrer une équipe de 25 professionnels œuvrant au service des directions opérationnelles de nos collectivités.

Dans le cadre des évolutions réglementaires incitant au renforcement du contrôle interne et à l'amélioration continue de la qualité des comptes, il a été décidé de créer une "Mission Qualité Comptable" qui œuvrera en transversalité pour harmoniser les pratiques et répondre à ces objectifs pouvant à terme aboutir à la certification des comptes de la collectivité.

Vous possédez des connaissances en comptabilité publique ou une formation comptable avec l'envie de découvrir le secteur public ? 

Vous avez une appétence pour les missions de contrôle interne, le travail en transversalité et l'encadrement d'équipe ? 

Vous appréciez la posture de conseil et l'accompagnement de vos pairs que confère un positionnement en service ressource ?

Alors n'hésitez plus et postulez pour intégrer nos équipes en devenir notre futur.e Responsable de la Mission "Qualité Comptable" de notre Direction des Finances !

Sous l'autorité de la Responsable du Service Budget Comptabilité de la Direction des Finances, vous encadrez la Mission "Qualité Comptable" et ses 5 gestionnaires comptables. Vos missions se répartissent ainsi selon 3 axes essentiels :

* Vous veillez à la continuité de la chaine comptable en assurant la coordination de l'équipe, en planifiant les missions quotidiennes de gestion des flux de la chaine comptable dématérialisée et en organisant et mettant en œuvre le plan de contrôle interne du mandatement. Dans le cadre de l'expérimentation d'un pool de gestionnaires comptables affectés en appui des services opérationnels, vous analysez les besoins et affectez les ressources et moyens pour pallier aux absences ou aux pics d'activités. Vous coordonnez la relation avec le Service de Gestion Comptable de la Direction Régionale des Finances Publiques (les services de l’État) sur les questions techniques et réglementaires relatives au mandatement.
* Vous gérez les opérations de régularisation comptable et assurez un appui expert en exécution financière vis à vis des services opérationnels, aussi bien sur l'exécution budgétaire que sur l’exécution des marchés publics. Vous assurez une veille réglementaire sur l'évolution des règles de comptabilité publique relative à l'exécution financière du budget. Vous participez à la définition des plans de contrôle interne de qualité comptable et à leur mise en œuvre et accompagnez-supervisez les services opérationnels dans la formalisation de leur contrôle interne et supervision des opérations comptables.
* Vous développez et assurez un suivi des tableaux de bord de pilotage de la qualité comptable et pilotez l'animation du réseau déconcentré sur l'exécution et le contrôle de la qualité comptable en étant pro-actif·ve sur le conseil et la formation pour les membres du réseau et en participant à structurer l'organisation et les procédures diffusées au sein de la collectivité.

Issu·e d'une formation comptable ou disposant d'une expérience significative dans ce domaine (idéalement en collectivité territoriale), vous maitrisez la réglementation des finances publiques et principalement en matière budgétaire, d'exécution comptable et de marchés publics.

Vous savez constituez des tableaux de bord et des indicateurs d'activité pertinents et évolutifs selon les besoins identifiés.

Vous maitrisez les outils bureautiques et savez vous adapter à des logiciels métiers.

Présentant une appétence pour l'encadrement d'équipe, vous avez le sens du collectif et possédez des qualités d'organisation, de pédagogie et d'accompagnement favorisant la montée en compétence de vos collaborateurs. Vous avez à cœur de proposer un environnement de travail sain et épanouissant.

Vous savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés (aussi bien internes qu'externes à la collectivité) et affirmer une autorité fonctionnelle au sein d'une organisation déconcentrée.

Vous possédez des compétences en animation de réunions ou de collectifs de travail et des qualités de rigueur vous permettant de porter une ligne pour l'harmonisation et la structuration des pratiques à grande échelle.