CHARGÉ DE MISSION PETITES VILLES DE DEMAIN (F/H)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O035240515000522
Publiée le 23/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Vallons de Haute Bretagne Communauté
12 rue Blaise Pascal - BP 88051
35580 Guichen
Lieu de travail
Guichen
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes de Vallons de Haute Bretagne communauté dont le siège se situe à Guichen, à 19 km au sud-ouest de Rennes, recrute un chargé de mission " petites villes de demain ", en remplacement d'un congé de maternité.

Sa population de 45 000 habitants (18 communes) est forte d'une progression d'environ 2% par an.

Sous l'autorité de la responsable de pôle Aménagement du Territoire et cycle de l'eau, vous piloterez et cordonnerez le projet territorial de trois collectivités.
Missions / conditions d'exercice
? Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel des collectivités :
o Suivi mensuel de la mise en œuvre des actions des communes PVD
o Participation aux réunions de suivi des actions de l'ORT mises en œuvre par les col-lectivités
o Accompagnement des collectivités dans la mise en œuvre d'actions (rédaction ca-hier des charges, analyse offres, demandes de subventions...)

? Organiser le pilotage et l'animation de la convention d'Opération de Revitalisation du territoire :
o Suivi des indicateurs d'évaluation de l'ORT
o Réalisation/animation des instances de l'ORT (comité technique, comité évaluatif)

? Animation des réseaux sociaux et participation aux rencontres " Petites villes de de-main "
o Réalisation et diffusion de posts/story sur le compte instagram
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE :

- Formation supérieure et expérience en aménagement et développement territorial, ur-banisme, habitat, développement durable, ingénierie de projets
- Disponibilité et adaptabilité requise. Déplacements sur le territoire
- Permis B Obligatoire
- Organisé et polyvalent, vous avez une bonne connaissance de l'environnement territo-rial et des outils et dispositifs de l'aménagement et du développement territorial, de l'urbanisme, de l'habitat et de la transition écologique.
- Connaissance des règles, outils et procédures nécessaires à la conduite des projets de développement territorial dans leurs aspects juridiques, techniques et économiques.

SAVOIR ETRE :

- Capacités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse.
- Sens des relations humaines, du travail en équipe et une capacité d'animation de groupe indispensables. Vous êtes force de propositions.

Contact

Contact
0299570380
Informations complémentaires
- Moyens logistiques :Ordinateur portable, téléphone mobile, téléphone fixe, voiture de service (en partage)

- Lieu de travail : Maison Intercommunale - 35580 GUICHEN

- Horaires du poste : 37h00 ou 39h00 hebdomadaires avec RTT
- Répartition des heures sur 3 collectivités

- Régime indemnitaire + prime semestrielle + COS Breizh

Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à M. le Président VHBC; 12, rue Blaise Pascal - 35580 Guichen ou par mail: recrutement@vallonsdehautebretagne.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.