MÉDIATHÉCAIRE (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O035240531000594
Publiée le 31/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5, rue théophile rémond, La Bouëxière (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
30/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
En Ille-et-Vilaine, entre Rennes, Fougères et Vitré, la commune de la Bouëxière vous accueille dans un environnement préservé auprès de l'étang de Chevré. La Bouëxière s'étend sur un vaste territoire vallonné.
Dans cet environnement préservé, où l'espace se partage harmonieusement entre l'habitat, les champs, les prairies et les forêts, 4664 Bouëxèraises et Bouëxèrais se répartissent entre le bourg et de nombreux villages et hameaux. La Bouëxière, membre de Liffré-Cormier Communauté, est tournée vers l'avenir en offrant la qualité de vie, dynamisme et solidarité.
Sous l'autorité du responsable de la médiathèque, vous aurez à assurer le bon fonctionnement de la médiathèque au travers de ses accueils et de ses animations.
Dans cet environnement préservé, où l'espace se partage harmonieusement entre l'habitat, les champs, les prairies et les forêts, 4664 Bouëxèraises et Bouëxèrais se répartissent entre le bourg et de nombreux villages et hameaux. La Bouëxière, membre de Liffré-Cormier Communauté, est tournée vers l'avenir en offrant la qualité de vie, dynamisme et solidarité.
Sous l'autorité du responsable de la médiathèque, vous aurez à assurer le bon fonctionnement de la médiathèque au travers de ses accueils et de ses animations.
Missions / conditions d'exercice
* Assurer l'accueil du public :
- Accueillir les publics et renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement.
- Assister les usagers dans leurs recherches.
- Participer à la mise en œuvre des animations : choisir les ouvrages, préparer les animations…
- Participer aux animations (accueillir des classes et des groupes spécifiques)
- Gérer le planning de présence des bénévoles.
* Assurer le prêt des documents :
- Assurer la propreté et le rangement des livres.
- Assurer une veille des sorties d'ouvrages.
- Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en œuvre des présentoirs.
- Effectuer les recherches d'ouvrages.
- Piloter l'achat d'ouvrages (alimenter et analyser le cahier de suggestion, déléguer une équipe pour l'achat, déclarer les achats à la SOFIA).
- Préparer les lettres de relance et veiller à leur départ.
- Réaliser les opérations de retour des documents et les ranger.
* Assurer la gestion de l'ensemble des animations organisées par la bibliothèque
- Mise en place d’actions d’animation
- Organisation de partenariats avec les acteurs culturels locaux
* Entretenir et équiper les documents :
- Équiper (piloter l'animation avec les bénévoles) les ouvrages lors des arrivages
- Repérer et signaler les documents en mauvais état.
- Réparer et entretenir les ouvrages.
- Effectuer le désherbage (tri des revues et déchetterie)
- Accueillir les publics et renseigner sur les procédures et règles de fonctionnement.
- Assister les usagers dans leurs recherches.
- Participer à la mise en œuvre des animations : choisir les ouvrages, préparer les animations…
- Participer aux animations (accueillir des classes et des groupes spécifiques)
- Gérer le planning de présence des bénévoles.
* Assurer le prêt des documents :
- Assurer la propreté et le rangement des livres.
- Assurer une veille des sorties d'ouvrages.
- Assurer le renouvellement, l'alimentation et la mise en œuvre des présentoirs.
- Effectuer les recherches d'ouvrages.
- Piloter l'achat d'ouvrages (alimenter et analyser le cahier de suggestion, déléguer une équipe pour l'achat, déclarer les achats à la SOFIA).
- Préparer les lettres de relance et veiller à leur départ.
- Réaliser les opérations de retour des documents et les ranger.
* Assurer la gestion de l'ensemble des animations organisées par la bibliothèque
- Mise en place d’actions d’animation
- Organisation de partenariats avec les acteurs culturels locaux
* Entretenir et équiper les documents :
- Équiper (piloter l'animation avec les bénévoles) les ouvrages lors des arrivages
- Repérer et signaler les documents en mauvais état.
- Réparer et entretenir les ouvrages.
- Effectuer le désherbage (tri des revues et déchetterie)
Profils recherchés
* Connaissances théoriques et savoir-faire :
- Connaissances des pratiques artistiques et culturelles sur le territoire
- Contribuer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation d’une politique culturelle
- Jouer un rôle d’aide à la décision auprès des élus
- Capacité à animer un groupe
- Capacité à communiquer sur différents supports et canaux de diffusion
- Capacité à gérer un fonds documentaire
* Savoir-être : comportement, attitudes, qualités humaines :
Qualités relationnelles
Capacité d’adaptation à des publics variés
Qualités pédagogiques
Écoute, patience
Sens de l’initiative, de l’organisation, du travail en équipe et en réseau
Capacités relationnelles (adaptabilité, diplomatie, pédagogie)
- Connaissances des pratiques artistiques et culturelles sur le territoire
- Contribuer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation d’une politique culturelle
- Jouer un rôle d’aide à la décision auprès des élus
- Capacité à animer un groupe
- Capacité à communiquer sur différents supports et canaux de diffusion
- Capacité à gérer un fonds documentaire
* Savoir-être : comportement, attitudes, qualités humaines :
Qualités relationnelles
Capacité d’adaptation à des publics variés
Qualités pédagogiques
Écoute, patience
Sens de l’initiative, de l’organisation, du travail en équipe et en réseau
Capacités relationnelles (adaptabilité, diplomatie, pédagogie)
Contact et modalités de candidature
Contact
0299626295
Informations complémentaires
Travail les samedis
Cos Breizh
Participation à la mutuelle et à la prévoyance maintien de salaire
Prime de fin d'année
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire par courrier ou par mail : rh@mairie-labouexiere.fr
Cos Breizh
Participation à la mutuelle et à la prévoyance maintien de salaire
Prime de fin d'année
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire par courrier ou par mail : rh@mairie-labouexiere.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de La Bouëxière
>5, rue théophile rémond
35340 La bouexiere
>5, rue théophile rémond
35340 La bouexiere
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.