CHARGÉ(E) DE MISSION ÉNERGIE
Offre n° O035240917000287
Publiée le 17/09/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
La métairie, Montreuil-le-Gast (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
17/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Val d’Ille – Aubigné, EPCI de 19 communes et 38 000 habitants au nord de la métropole rennaise, recrute un-e chargé(e) de mission énergie pour le pôle Eau Agriculture et Environnement, à temps complet.
La Communauté de communes s’est dotée d’un PCAET en 2020 et s’est notamment engagée à augmenter la production locale d’énergie renouvelable et à réduire les consommations du territoire afin d’atteindre l’objectif TEPOS d’ici à 2050.
La Communauté de communes s’est dotée d’un PCAET en 2020 et s’est notamment engagée à augmenter la production locale d’énergie renouvelable et à réduire les consommations du territoire afin d’atteindre l’objectif TEPOS d’ici à 2050.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique de la Responsable du Pôle Eau, Agriculture et Environnement, vous aurez pour missions :
• La définition d’une stratégie opérationnelle de la politique énergétique du territoire, en lien avec les objectifs du Plan Climat Air-Energie-Territorial voté en 2020, ainsi que le pilotage de sa mise en oeuvre.
• La coordination, l’animation, et la gestion administrative et financière des projets du Val d’Ille-Aubigné visant l'efficacité énergétique et/ou l'utilisation des énergies renouvelables (projets de grands éoliens, panneaux photovoltaïques en toiture ou en ombrières, …).
A ce titre, et sur la base de vos connaissances techniques, vous aurez un rôle de conseil auprès des élus (pré diagnostics, études, conseils techniques).
Vous assurerez également la recherche, les demandes et le suivi des subventions pouvant être mobilisées sur ce type de projet, ainsi que la mobilisation du réseau de partenaires.
• Le suivi du partenariat avec les instances, associations et organismes autour de la politique énergétique, participation aux réseaux d'échanges en matière d'énergies renouvelables
• Le suivi des équipements de production énergétique de la Communauté de communes (panneaux solaires photovoltaïques installés sur plusieurs sites, petit éolien, …).
En lien avec le pôle technique, vous établirez le plan de maintenance de ces équipements (périodicité, budget, …).
Vous aurez également en charge le suivi des productions et du budget du SPIC Energie (service public industriel et commercial).
• La réalisation de la veille réglementaire
• La définition d’une stratégie opérationnelle de la politique énergétique du territoire, en lien avec les objectifs du Plan Climat Air-Energie-Territorial voté en 2020, ainsi que le pilotage de sa mise en oeuvre.
• La coordination, l’animation, et la gestion administrative et financière des projets du Val d’Ille-Aubigné visant l'efficacité énergétique et/ou l'utilisation des énergies renouvelables (projets de grands éoliens, panneaux photovoltaïques en toiture ou en ombrières, …).
A ce titre, et sur la base de vos connaissances techniques, vous aurez un rôle de conseil auprès des élus (pré diagnostics, études, conseils techniques).
Vous assurerez également la recherche, les demandes et le suivi des subventions pouvant être mobilisées sur ce type de projet, ainsi que la mobilisation du réseau de partenaires.
• Le suivi du partenariat avec les instances, associations et organismes autour de la politique énergétique, participation aux réseaux d'échanges en matière d'énergies renouvelables
• Le suivi des équipements de production énergétique de la Communauté de communes (panneaux solaires photovoltaïques installés sur plusieurs sites, petit éolien, …).
En lien avec le pôle technique, vous établirez le plan de maintenance de ces équipements (périodicité, budget, …).
Vous aurez également en charge le suivi des productions et du budget du SPIC Energie (service public industriel et commercial).
• La réalisation de la veille réglementaire
Profils recherchés
BAC+3 minimum
Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée
Bonne connaissance de la conduite de projet
Connaissances techniques des solutions de production énergétique (solaire thermique, solaire photovoltaïque, éolien…) et de rénovation énergétique (isolation, ventilation, énergies renouvelables, etc.)
Bonne connaissance de l'environnement des collectivités locales,
Sens du service public,
Capacités d’analyse et de synthèse,
Sens du reporting et du travail en transversalité,
Qualité rédactionnelle
Maîtrise des outils bureautiques
Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée
Bonne connaissance de la conduite de projet
Connaissances techniques des solutions de production énergétique (solaire thermique, solaire photovoltaïque, éolien…) et de rénovation énergétique (isolation, ventilation, énergies renouvelables, etc.)
Bonne connaissance de l'environnement des collectivités locales,
Sens du service public,
Capacités d’analyse et de synthèse,
Sens du reporting et du travail en transversalité,
Qualité rédactionnelle
Maîtrise des outils bureautiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0299556989
Informations complémentaires
Lieu de travail : Melesse, Cap Malo
Poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner + participation prévoyance + COS Breizh
Lettre de motivation et CV à transmettre à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes Val d'Ille-Aubigné
Poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner + participation prévoyance + COS Breizh
Lettre de motivation et CV à transmettre à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes Val d'Ille-Aubigné
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.