RESPONSABLE BIBLIOTHEQUE (F/H)
Offre n° O035250425000448
Publiée le 25/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17, rue de la Forêt, Mondevert (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
17/07/2025
Date limite de candidature
31/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS +tickets restaurants + participation prévoyance
Descriptif de l'emploi
Aux portes de la Bretagne, la commune de Mondevert est située entre Rennes et Laval. Souhaitant apporter un cadre de vie agréable et convivial à la campagne, la commune a créé une place centrale qui regroupe la Mairie, la Bibliothèque, la garderie périscolaire, l’ALSH et la salle Communale.
En partenariat avec la Commune de la Chapelle-Erbrée, nous recherchons un(e) responsable bibliothèque, titulaire ou contractuel, à temps non complet (32h50 hebdomadaires dont 17h50 à Mondevert et 15h à la Chapelle-Erbrée).
L’objectif commun des deux collectivités est de conserver le dynamisme local du fonctionnement actuel avec les bénévoles, mais aussi de développer les partenariats avec les acteurs locaux, les écoles et le centre de loisirs, les associations… Les deux bibliothèques sont adhérentes au réseau ARLEANE mis en place par la Communauté d’agglomération.
En partenariat avec la Commune de la Chapelle-Erbrée, nous recherchons un(e) responsable bibliothèque, titulaire ou contractuel, à temps non complet (32h50 hebdomadaires dont 17h50 à Mondevert et 15h à la Chapelle-Erbrée).
L’objectif commun des deux collectivités est de conserver le dynamisme local du fonctionnement actuel avec les bénévoles, mais aussi de développer les partenariats avec les acteurs locaux, les écoles et le centre de loisirs, les associations… Les deux bibliothèques sont adhérentes au réseau ARLEANE mis en place par la Communauté d’agglomération.
Missions / conditions d'exercice
Animation
Créer du lien avec les différents acteurs
Elaborer et animer des ateliers créatifs et littéraires pour adultes, ados et enfants
Participer au programme d’animations du réseau
Contribuer au développement des relations avec les différents partenaires
Utiliser les outils numériques
Accueil du public
Orienter et accompagner le public
Identifier la demande des usagers et répondre de manière adéquate
Conseiller le public dans la recherche documentaire
Gestion documentaire
Enregistrer les prêts et les retours de documents, traiter les réservations du réseau de la bibliothèque et inscrire les nouveaux usagers
Assurer une veille des publications d’ouvrages
Identifier les besoins et contribuer au plan d’acquisition
Assurer le renouvellement, l’alimentation et la mise en œuvre des présentoirs
Créer du lien avec les différents acteurs
Elaborer et animer des ateliers créatifs et littéraires pour adultes, ados et enfants
Participer au programme d’animations du réseau
Contribuer au développement des relations avec les différents partenaires
Utiliser les outils numériques
Accueil du public
Orienter et accompagner le public
Identifier la demande des usagers et répondre de manière adéquate
Conseiller le public dans la recherche documentaire
Gestion documentaire
Enregistrer les prêts et les retours de documents, traiter les réservations du réseau de la bibliothèque et inscrire les nouveaux usagers
Assurer une veille des publications d’ouvrages
Identifier les besoins et contribuer au plan d’acquisition
Assurer le renouvellement, l’alimentation et la mise en œuvre des présentoirs
Profils recherchés
- Expérience en bibliothèque vivement souhaitée
- DU vivement souhaité
- Curiosité et goût pour le livre et la lecture
- Intérêt pour la médiation vers tous les publics
- Capacité à animer et à développer un groupe de bénévoles
- Capacité à organiser des animations à destination des écoles, de la population…
- Sens de l’initiative et force de proposition
- Capacité à communiquer
- Capacité à travailler en équipe et en réseau
- Maîtrise de l’outil informatique, du numérique et du développement en bibliothèque
- Disponibilité impérative le samedi matin
- DU vivement souhaité
- Curiosité et goût pour le livre et la lecture
- Intérêt pour la médiation vers tous les publics
- Capacité à animer et à développer un groupe de bénévoles
- Capacité à organiser des animations à destination des écoles, de la population…
- Sens de l’initiative et force de proposition
- Capacité à communiquer
- Capacité à travailler en équipe et en réseau
- Maîtrise de l’outil informatique, du numérique et du développement en bibliothèque
- Disponibilité impérative le samedi matin
Contact et modalités de candidature
Contact
0299494085
Informations complémentaires
Information complémentaire : une visite de la Bibliothèque est organisée le jeudi 22 mai à 20h pour permettre aux candidats de découvrir les lieux.
Pour postuler : CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative (auprès des 2 collectivités impérativement. Seules les candidatures simultanées seront étudiées) à M. le Maire de Mondevert, 17 rue de la Forêt, 35370 MONDEVERT ou par mail à : commune@mondevert.fr
Jury de recrutement : semaine 24
Pour postuler : CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative (auprès des 2 collectivités impérativement. Seules les candidatures simultanées seront étudiées) à M. le Maire de Mondevert, 17 rue de la Forêt, 35370 MONDEVERT ou par mail à : commune@mondevert.fr
Jury de recrutement : semaine 24
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.