AGENT TECHNIQUE DE LA VOIRIE (F/H)
Offre n° O035250730001088
Publiée le 14/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue des épines, Val d'Anast (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
14/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + possibilité de déjeuner au restaurant scolaire
Descriptif de l'emploi
La commune de Val d'Anast recherche pour ses Services Techniques, un agent polyvalent aimant le travail en équipe
Sous l’autorité du Maire, et du Directeur des Services Techniques, vous serez en charge d'assurer les travaux d'entretien et d'amélioration de la voirie communale, ainsi que des réseaux divers.
Sous l’autorité du Maire, et du Directeur des Services Techniques, vous serez en charge d'assurer les travaux d'entretien et d'amélioration de la voirie communale, ainsi que des réseaux divers.
Missions / conditions d'exercice
- Chauffeur sur camion poids lourd
- Chauffeur en doublon sur tracteur avec épareuse et broyeur d'accotement
- Chauffeur en remplacement sur mini-pelle et pelle 11T
- Tous travaux de voirie et réseaux divers
- Entretien du mobilier urbain et de la signalisation
- Suivi et entretien du matériel et/ou des véhicules
- Aide aux services Bâtiments et Espaces verts
- Manutention et transport
- Signaler toute éventuelle dégradation et de manière générale, toute anomalie repérée à travers la commune à l’occasion des diverses missions d’entretien
- Assurer les opérations de manutention et d’installation des différents matériels et équipements nécessaires à l’organisation des divers événements, manifestations et cérémonies organisées par la Ville, tout au long de l’année
- Chauffeur en doublon sur tracteur avec épareuse et broyeur d'accotement
- Chauffeur en remplacement sur mini-pelle et pelle 11T
- Tous travaux de voirie et réseaux divers
- Entretien du mobilier urbain et de la signalisation
- Suivi et entretien du matériel et/ou des véhicules
- Aide aux services Bâtiments et Espaces verts
- Manutention et transport
- Signaler toute éventuelle dégradation et de manière générale, toute anomalie repérée à travers la commune à l’occasion des diverses missions d’entretien
- Assurer les opérations de manutention et d’installation des différents matériels et équipements nécessaires à l’organisation des divers événements, manifestations et cérémonies organisées par la Ville, tout au long de l’année
Profils recherchés
I - Savoirs :
Diplôme : CAP / BAC pro entretien de voirie ou travaux publics
Permis B et C obligatoires
CACES souhaités: R482 catégorie E, A
Habitude du travail de terrain et sous toutes les conditions climatiques
II - Savoir-faire :
Grande polyvalence et capacité d’adaptation – Sens de l’observation – Capacités d’organisation – Gestion efficace des priorités – Réactivité et rapidité de travail et d’action – Savoir faire face aux urgences et aux imprévus
Maîtrise de la conduite avec prudence
Capacités à rendre compte de son travail
III - Savoir-être :
Force d’initiative – Sociabilité et ouverture d’esprit
Rigueur – Autonomie – Esprit d’équipe
Être dynamique – Savoir intégrer les priorités de la Ville dans la mise en œuvre des missions
Avoir le sens des responsabilités – Être en capacité de travailler de manière collaborative
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Avoir le sens du service public
Diplôme : CAP / BAC pro entretien de voirie ou travaux publics
Permis B et C obligatoires
CACES souhaités: R482 catégorie E, A
Habitude du travail de terrain et sous toutes les conditions climatiques
II - Savoir-faire :
Grande polyvalence et capacité d’adaptation – Sens de l’observation – Capacités d’organisation – Gestion efficace des priorités – Réactivité et rapidité de travail et d’action – Savoir faire face aux urgences et aux imprévus
Maîtrise de la conduite avec prudence
Capacités à rendre compte de son travail
III - Savoir-être :
Force d’initiative – Sociabilité et ouverture d’esprit
Rigueur – Autonomie – Esprit d’équipe
Être dynamique – Savoir intégrer les priorités de la Ville dans la mise en œuvre des missions
Avoir le sens des responsabilités – Être en capacité de travailler de manière collaborative
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Avoir le sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
06 89 75 32 24
Informations complémentaires
Lettre de candidature et CV à faire parvenir, en Mairie, 11
Rue de Lohéac, 35330 VAL D'ANAST à l’attention de Monsieur le Maire ou par mail à servicetechnique@valdanast.fr
Renseignements auprès de : Emmanuel DELAHAYE - Directeur des Services Techniques - servicetechnique@valdanast.fr
Rue de Lohéac, 35330 VAL D'ANAST à l’attention de Monsieur le Maire ou par mail à servicetechnique@valdanast.fr
Renseignements auprès de : Emmanuel DELAHAYE - Directeur des Services Techniques - servicetechnique@valdanast.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.