ACCOMPAGNANT ÉDUCATIF (F/H)
Offre n° O035250901001099
Publiée le 01/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Cs21826, Saint-Malo (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
03/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
24h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Petite Enfance recrute pour sa halte-garderie de Bougainville, un accompagnant éducatif.
L’agent organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service et de la structure
L’agent organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service et de la structure
Missions / conditions d'exercice
o Accompagner et accueillir les enfants et les familles ou les substituts parentaux
o Répondre aux besoins de l’enfant et du groupe d’enfants
o Participer à l’élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques,
o Veiller à la sécurité, à l’hygiène et à la santé des enfants accueillis
o Participer à l’organisation et au fonctionnement du quotidien
o Collaborer avec les différents membres de l’équipe éducative,
o Organiser les activités d’éveil
o Participer à l’entretien du matériel, du linge et des locaux,
o Appliquer la réglementation sur l’hygiène et la sécurité.
o Le cas échéant, participe à la préparation des repas dans le respect des règles HACCP.
o Participe à l’accueil de nouveaux professionnels et de stagiaires
o Répondre aux besoins de l’enfant et du groupe d’enfants
o Participer à l’élaboration et à la mise en oeuvre des projets pédagogiques,
o Veiller à la sécurité, à l’hygiène et à la santé des enfants accueillis
o Participer à l’organisation et au fonctionnement du quotidien
o Collaborer avec les différents membres de l’équipe éducative,
o Organiser les activités d’éveil
o Participer à l’entretien du matériel, du linge et des locaux,
o Appliquer la réglementation sur l’hygiène et la sécurité.
o Le cas échéant, participe à la préparation des repas dans le respect des règles HACCP.
o Participe à l’accueil de nouveaux professionnels et de stagiaires
Profils recherchés
o CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
SAVOIR-FAIRE
Connaissance du développement de l’enfant
Application des protocoles d’hygiène et de soin
Travailler en équipe interprofessionnelle
SAVOIR-ÊTRE
Capacité d'adaptation
Sens du travail en équipe et respect des autres
Sens de la communication
Polyvalence
SAVOIR-FAIRE
Connaissance du développement de l’enfant
Application des protocoles d’hygiène et de soin
Travailler en équipe interprofessionnelle
SAVOIR-ÊTRE
Capacité d'adaptation
Sens du travail en équipe et respect des autres
Sens de la communication
Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0299407182
Informations complémentaires
Par courrier : Monsieur LE MAIRE – Direction des Richesses Humaines – Service Recrutement Permanent - Hôtel de Ville Place Chateaubriand – CS 21826 – 35418 Saint-Malo Cedex en précisant obligatoirement l’intitulé du poste
Par mail : jecandidate@saint-malo.fr
Par mail : jecandidate@saint-malo.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de Saint Malo
>Cs21826
35418 Saint malo cedex
>Cs21826
35418 Saint malo cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.