AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F)
Offre n° O035250923000689
Publiée le 25/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2, rue des Ecoles , Feins (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
16/12/2025
Date limite de candidature
05/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population,
L'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
L'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités et tâches principales du poste :
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité :
- Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (désherber manuellement la voirie, déneiger les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses...).
- Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres...).
- Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence.
- Sortir les poubelles du cimetière, des salles, de l'église et de la mairie.
- Participer à l'entretien des vitres difficilement accessibles dans les bâtiments communaux (le cas échéant).
- Entretien, prélèvements hebdomadaire et suivi administratif et technique de l'assainissement collectif (lagunage)
- Contrôle du raccordement des habitations nouvelles à la filière assainissement collectif
- Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie
- Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les murs graffités.
- Entretien des aires de jeux.
- Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur la voirie en équipe au besoin (rebouchage, maçonnerie).
- Effectuer le salage des routes (le cas échéant).
- Assister les entreprises de voirie dans leurs interventions
- Commande de matériels et matériaux
- Relever les compteurs eau et électricité des bâtiments communaux.
- Contrôle de sécurité des bâtiments et tenu des registres.
- Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture/ tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre
- Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés :
- Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition (mécanique, pneumatique, station-service...).
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents.
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité :
- Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (désherber manuellement la voirie, déneiger les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses...).
- Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres...).
- Mettre en place la signalétique en cas d'intervention d'urgence.
- Sortir les poubelles du cimetière, des salles, de l'église et de la mairie.
- Participer à l'entretien des vitres difficilement accessibles dans les bâtiments communaux (le cas échéant).
- Entretien, prélèvements hebdomadaire et suivi administratif et technique de l'assainissement collectif (lagunage)
- Contrôle du raccordement des habitations nouvelles à la filière assainissement collectif
- Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie
- Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs et les murs graffités.
- Entretien des aires de jeux.
- Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur la voirie en équipe au besoin (rebouchage, maçonnerie).
- Effectuer le salage des routes (le cas échéant).
- Assister les entreprises de voirie dans leurs interventions
- Commande de matériels et matériaux
- Relever les compteurs eau et électricité des bâtiments communaux.
- Contrôle de sécurité des bâtiments et tenu des registres.
- Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture/ tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie, soudure, mécanique de 1er ordre
- Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés :
- Effectuer l'entretien courant et tenir le suivi du matériel et des véhicules à disposition (mécanique, pneumatique, station-service...).
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d'accidents.
- Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement
Profils recherchés
-Travail seul ou en binôme
- titulaire permis de conduire B exigé, habilitation électrique et CACES souhaités,
- connaissance des règles d'hygiène et sécurité,
- connaissance entretien des espaces verts, voirie communale, entretien bâtiments
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Grande disponibilité, autonomie, rigueur
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
- Contacts fréquents avec les élus
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie
- Contacts directs et permanents avec la population, les associations, les administrés
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental ....) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
- titulaire permis de conduire B exigé, habilitation électrique et CACES souhaités,
- connaissance des règles d'hygiène et sécurité,
- connaissance entretien des espaces verts, voirie communale, entretien bâtiments
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Grande disponibilité, autonomie, rigueur
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière
- Contacts fréquents avec les élus
- Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire de mairie
- Contacts directs et permanents avec la population, les associations, les administrés
- Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental ....) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Recrutement statutaire par voie de détachement, de mutation ou sur liste d'aptitude pour les fonctionnaires territoriaux catégorie C.
Poste ouvert aux contractuels.
Rémunération suivant la grille indiciaire RIFSEEP.
Travail au sein d'une équipe de 2 personnes, sous la responsabilité de l'élu Maire-Adjoint
Locaux techniques : sanitaires / Douche
Accès au restaurant scolaire pendant la période scolaire
Contact : M. le Maire de Feins 02 99 69 70 52
Candidature : lettre de motivation + CV à adresser à Mr le Maire par mail
Téléphone collectivité : 02 99 69 70 52
Adresse e-mail : feins@orange.fr
Poste ouvert aux contractuels.
Rémunération suivant la grille indiciaire RIFSEEP.
Travail au sein d'une équipe de 2 personnes, sous la responsabilité de l'élu Maire-Adjoint
Locaux techniques : sanitaires / Douche
Accès au restaurant scolaire pendant la période scolaire
Contact : M. le Maire de Feins 02 99 69 70 52
Candidature : lettre de motivation + CV à adresser à Mr le Maire par mail
Téléphone collectivité : 02 99 69 70 52
Adresse e-mail : feins@orange.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de Feins
>2, rue des Ecoles
35440 FEINS
>2, rue des Ecoles
35440 FEINS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.