- Le.la titulaire du poste est en charge des missions suivantes :
 
·       Participer à la mise en oeuvre des politiques fluviales (programme 306) et aéroportuaires (programme 703)
o    Mettre en oeuvre le processus interne de planification des instances et, sur la base des éléments transmis par les différents services, élaborer les rapports et délibérations de la Commission Permanente et du Conseil Régional, 
o    Saisir la préparation budgétaire dans le logiciel Grand Angle, 
o    Participer à l'élaboration de nouvelles méthodes de travail au sein du service, au déploiement de nouveaux outils ou logiciels-métier, contribuer à améliorer la qualité de service. 
 
·       Assurer la gestion des dossiers et effectuer les actes de gestion correspondants 
o    Gérer l'enregistrement des actes administratifs post-CP avec notamment les circuits de signature des conventions et les notifications des subventions (programmes 306 et 703 en propre), en soutien des instructeur.rice.s pour les programmes 511, 701 et 702,
o    Rédiger des courriers aux bénéficiaires dans le cadre de l'instruction de dossiers, 
o    Conseiller dans la rédaction des pièces juridiques, notamment pour les dispositions financières, auprès des personnes en charge des dossiers, 
o    Assurer la mise en oeuvre des décisions de subventions : vérification des pièces, établissement des propositions de mandatement, saisie des opérations, des tiers, des engagements, des paiements (programmes 306 et 703).
 
·     Assurer la gestion budgétaire et comptable (fonctionnement et investissement) des dessertes maritimes sous pilotage du SODEM :
o    Réceptionner, vérifier et effectuer la saisie informatique des factures,
o    Suivre leur certification,
o    Suivre des données de gestion et de comptabilité analytique du SODEM,
o    Effectuer les engagements comptables, liquidations des dépenses, états d'acompte avec actualisation de prix pour les marchés publics, suivi des engagements contractuels pour les PPI des concessionnaires,
o    Réaliser la facturation des prestations de gestion courante (petites commandes),
o    Contribuer à la préparation et suivi budgétaire du SODEM sous l'autorité de la cadre chargée de ces missions
o    Gérer les recettes éventuelles en lien avec la compétence dessertes. 
 
·     Assurer l'intérim ponctuel des autres agents comptables au sein de l'équipe et en leur absence.
 
Les marchés formalisés sont exclus du périmètre de ce poste.


 
 
RELATIONS HIERARCHIQUES
 
·       L'agent dépend directement de (n + 1) : cheffe du service fonctionnel mer, canaux et mobilités
·       L'agent encadre directement (n-1) : néant
 
RELATIONS FONCTIONNELLES
 
·       Au sein de la collectivité : les services de la Direction des Ports et de la Direction des Transports et des Mobilités, de la Direction des Canaux et de la Direction Déléguée aux Aéroports, la Direction des Finances et de l'Evaluation, les agents du SEFMCM
·       Partenaires extérieurs : les exploitants, les entreprises, les usagers
 
Lieu de travail : Rennes 
Métier éligible au télétravail 
Dotation particulière : ordinateur portable.  

Vous avez envie d'exercer au coeur d'un territoire privilégié, entre terre et mer, aussi dynamique qu'accessible, et doté d'une vie culturelle riche
Vous êtes attaché.e au service public et sensible aux enjeux d'avenir portés par la Région Bretagne (engagement en faveur de la transition énergétique et écologique, attention portée aux ressources, développement économique, innovation, préservation et valorisation du patrimoine...)
Vous avez envie d'évoluer au sein d'équipes pluridisciplinaires investies et soucieuses de la qualité de vie au travail
Vous partagez nos valeurs (égalité femmes hommes, politique de maintien en emploi de personnes en situation de handicap, temps forts visant à accueillir les nouveaux.velles collaborateurs.trices et renforcer un sentiment d'appartenance...)
Vous êtes attentif.ve aux possibilités d'évolution professionnelle (mobilité interne favorisée, soutien à la montée en compétences, niveau de rémunération au plus près du marché du travail...)
Vous souhaitez travailler dans un cadre de vie permettant de concilier de manière équilibrée vie professionnelle et personnelle (horaires flexibles, télétravail si le métier le permet, équipements professionnels adaptés...)
Et plus encore : accès à la formation, chèques vacances, tickets restaurants, participation au transport, association sportive interne...