RESPONSABLE SAISONNIER CAMPING MUNICIPAL
Offre n° O035260113001057
Publiée le 13/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Place des Frères Lumière, Dinard (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
13/04/2026
Date limite de candidature
10/02/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l’emploi :
Pleurtuit, ville de 7 000 habitants bénéficiant d'une situation géographique exceptionnelle à 5 mn de la mer et à 15 mn de Saint-Malo, recrute :
- un(e) Responsable gestionnaire du camping municipal
Classé 2 * et situé à 3 minutes à pied du centre-ville, le camping de l’Estuaire propose une halte nature et au calme, idéale pour visiter la Côte d’Emeraude. Il se compose d’un bâtiment d’accueil, d’un espace détente, d’un local à vélos, d’un bloc sanitaire, d’une aire de jeux pour enfants et dispose de 58 emplacements.
Sous l’autorité du Responsable des services techniques, vous aurez la responsabilité du fonctionnement quotidien du camping, celui-ci sera ouvert du samedi 18 avril au samedi 12 septembre.
Pleurtuit, ville de 7 000 habitants bénéficiant d'une situation géographique exceptionnelle à 5 mn de la mer et à 15 mn de Saint-Malo, recrute :
- un(e) Responsable gestionnaire du camping municipal
Classé 2 * et situé à 3 minutes à pied du centre-ville, le camping de l’Estuaire propose une halte nature et au calme, idéale pour visiter la Côte d’Emeraude. Il se compose d’un bâtiment d’accueil, d’un espace détente, d’un local à vélos, d’un bloc sanitaire, d’une aire de jeux pour enfants et dispose de 58 emplacements.
Sous l’autorité du Responsable des services techniques, vous aurez la responsabilité du fonctionnement quotidien du camping, celui-ci sera ouvert du samedi 18 avril au samedi 12 septembre.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Gérer l’accueil des touristes (réservations/arrivées/départs/accueil téléphonique/réclamations) et les orienter vers les sites touristiques de la Région,
- Gérer le planning de réservations des emplacements,
- Apporter un accueil personnalisé et adapté aux touristes à vélo (Critères du LABEL VELO à respecter)
- Assurer la gestion administrative et financière (facturation et encaissements),
- Tenir une régie de recettes (contrôle de la caisse, transmission au service comptabilité),
- Assurer tous les affichages nécessaires (sécurité, informations diverses),
- Veiller au respect des règles de sécurité sanitaire, de tranquillité et de bienséance dans l’enceinte du camping,
- Vérifier les emplacements (respect des dimensions) et pose des repères numérotant les emplacements,
- Assurer un contrôle visuel hebdomadaire du bon état des emplacements (espaces verts, haies, alimentations électriques, borne eau potable). En cas de panne importante, faire intervenir les services techniques,
- Effectuer la tonte des pelouses des emplacements libérés avant l’arrivée des nouveaux occupants,
- Exécuter le nettoyage quotidien des sanitaires, bacs à vaisselle et des locaux communs,
- Sortir les conteneurs des ordures ménagères, vider les conteneurs de tri sélectif (conteneurs emballages, plastique et verre) la veille de la collecte et les rentrer après ramassage,
- Nettoyer les conteneurs à ordures ménagères et assurer la propreté des espaces communs du camping,
- Tenir un registre du suivi hebdomadaire de l’ensemble des interventions et contrôles effectués
MOYENS MIS A DISPOSITION :
- Téléphone portable + ordinateur portable + imprimante/scanner + petit matériel de bureau,
- Petit matériel d’entretien (caisse à outils et divers outillages : balai, râteau, etc…),
- Logiciel de gestion du camping.
- Gérer l’accueil des touristes (réservations/arrivées/départs/accueil téléphonique/réclamations) et les orienter vers les sites touristiques de la Région,
- Gérer le planning de réservations des emplacements,
- Apporter un accueil personnalisé et adapté aux touristes à vélo (Critères du LABEL VELO à respecter)
- Assurer la gestion administrative et financière (facturation et encaissements),
- Tenir une régie de recettes (contrôle de la caisse, transmission au service comptabilité),
- Assurer tous les affichages nécessaires (sécurité, informations diverses),
- Veiller au respect des règles de sécurité sanitaire, de tranquillité et de bienséance dans l’enceinte du camping,
- Vérifier les emplacements (respect des dimensions) et pose des repères numérotant les emplacements,
- Assurer un contrôle visuel hebdomadaire du bon état des emplacements (espaces verts, haies, alimentations électriques, borne eau potable). En cas de panne importante, faire intervenir les services techniques,
- Effectuer la tonte des pelouses des emplacements libérés avant l’arrivée des nouveaux occupants,
- Exécuter le nettoyage quotidien des sanitaires, bacs à vaisselle et des locaux communs,
- Sortir les conteneurs des ordures ménagères, vider les conteneurs de tri sélectif (conteneurs emballages, plastique et verre) la veille de la collecte et les rentrer après ramassage,
- Nettoyer les conteneurs à ordures ménagères et assurer la propreté des espaces communs du camping,
- Tenir un registre du suivi hebdomadaire de l’ensemble des interventions et contrôles effectués
MOYENS MIS A DISPOSITION :
- Téléphone portable + ordinateur portable + imprimante/scanner + petit matériel de bureau,
- Petit matériel d’entretien (caisse à outils et divers outillages : balai, râteau, etc…),
- Logiciel de gestion du camping.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
- Expérience professionnelle souhaitée sur un poste équivalent
- Bonne organisation, anticipation et très grande rigueur dans la gestion des réservations et de la régie de recettes,
- Bonne connaissance du territoire pour renseigner ou orienter efficacement les vacanciers,
- Langue étrangère obligatoire : anglais. Une 2ème langue étrangère appréciée,
- Maîtrise de l’informatique,
- Qualités relationnelles affirmées – disponibilité – dynamisme,
- Techniques d’accueil et d’animation,
- Savoir faire remonter à l’autor
- ité hiérarchique les problèmes constatés,
- Respect des décisions de l’autorité territoriale et des procédures/règlements mis en place dans la collectivité,
- Permis B indispensable
- Expérience professionnelle souhaitée sur un poste équivalent
- Bonne organisation, anticipation et très grande rigueur dans la gestion des réservations et de la régie de recettes,
- Bonne connaissance du territoire pour renseigner ou orienter efficacement les vacanciers,
- Langue étrangère obligatoire : anglais. Une 2ème langue étrangère appréciée,
- Maîtrise de l’informatique,
- Qualités relationnelles affirmées – disponibilité – dynamisme,
- Techniques d’accueil et d’animation,
- Savoir faire remonter à l’autor
- ité hiérarchique les problèmes constatés,
- Respect des décisions de l’autorité territoriale et des procédures/règlements mis en place dans la collectivité,
- Permis B indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
0299887990
Informations complémentaires
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
Recrutement par voie contractuelle / temps de travail basé sur le rythme saisonnier :
- Responsable gestionnaire : CDD du 13 avril au 16 septembre 2026 – Horaires annualisés sur la base d’un 35H – Travail dimanche et jours fériés
Rémunération : SMIC
Avantages : mise à disposition gratuite d’un emplacement au camping avec fluides gratuits et accès illimité aux équipements.
Contrainte : résider sur place pendant la durée du contrat ou à moins de 10 kilomètres.
Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez contacter M. Ewen LE METAYER, Responsable des Services techniques : responsable.ctm@pleurtuit.com
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à l’attention de Mme le Maire, par courrier à la Mairie de Pleurtuit, 2 Place des Frères Lumière, 35730 PLEURTUIT ou par mail à ressourceshumaines@pleurtuit.com.
Recrutement par voie contractuelle / temps de travail basé sur le rythme saisonnier :
- Responsable gestionnaire : CDD du 13 avril au 16 septembre 2026 – Horaires annualisés sur la base d’un 35H – Travail dimanche et jours fériés
Rémunération : SMIC
Avantages : mise à disposition gratuite d’un emplacement au camping avec fluides gratuits et accès illimité aux équipements.
Contrainte : résider sur place pendant la durée du contrat ou à moins de 10 kilomètres.
Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez contacter M. Ewen LE METAYER, Responsable des Services techniques : responsable.ctm@pleurtuit.com
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à l’attention de Mme le Maire, par courrier à la Mairie de Pleurtuit, 2 Place des Frères Lumière, 35730 PLEURTUIT ou par mail à ressourceshumaines@pleurtuit.com.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.