AGENT.E DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE - BRIGADE ANTI INCIVILITÉS
Offre n° O035260217000601
Publiée le 17/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place de la mairie - cs 63126, Rennes (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
19/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous aimez être sur le terrain, au contact des habitants, en mouvement et en action ?
Vous cherchez un poste utile à la collectivité, varié et au grand air, mêlant autonomie, vigilance et dialogue ?
Rejoignez la brigade anti-incivilités de la Ville de Rennes et contribuez activement à préserver la qualité de vie dans l’espace public.
Vous cherchez un poste utile à la collectivité, varié et au grand air, mêlant autonomie, vigilance et dialogue ?
Rejoignez la brigade anti-incivilités de la Ville de Rennes et contribuez activement à préserver la qualité de vie dans l’espace public.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d'une équipe dynamique de 16 agents de surveillance de la voie publique, composant la brigade anti incivilités, quotidiennement, vous contribuez à assurer au sein de la ville une mission d'information, de surveillance et d'alerte pour lutter contre les incivilités liées au respect de l'espace public et les infractions en matière de stationnement gênant et zones de stationnement règlementées.
Vous intervenez en binôme ou trinôme pour assurer la surveillance de la voie publique et faire respecter les règles d’usage des espaces partagés.
Vos missions vous amèneront à :
Patrouiller à pied , à vélo , en voiture ou en scooter dans les rues de Rennes par tous temps, en étant au plus près du terrain et de ses réalités.
Prévenir, dialoguer, sensibiliser les usagers sur les bons usages du domaine public.
Constater, alerter et, si nécessaire, verbaliser les comportements inciviques (dépôts sauvages, déjections canines, jets de mégots stationnement gênant, etc.).
Observer, rendre compte, contribuer à l’amélioration du cadre de vie (relevés de propreté, signalement de dégradations, soutien aux événements...).
Travailler en autonomie tout en étant pleinement intégré à une équipe soudée.
Vous intervenez en binôme ou trinôme pour assurer la surveillance de la voie publique et faire respecter les règles d’usage des espaces partagés.
Vos missions vous amèneront à :
Patrouiller à pied , à vélo , en voiture ou en scooter dans les rues de Rennes par tous temps, en étant au plus près du terrain et de ses réalités.
Prévenir, dialoguer, sensibiliser les usagers sur les bons usages du domaine public.
Constater, alerter et, si nécessaire, verbaliser les comportements inciviques (dépôts sauvages, déjections canines, jets de mégots stationnement gênant, etc.).
Observer, rendre compte, contribuer à l’amélioration du cadre de vie (relevés de propreté, signalement de dégradations, soutien aux événements...).
Travailler en autonomie tout en étant pleinement intégré à une équipe soudée.
Profils recherchés
Vous avez le goût du terrain, du contact humain.
Vous êtes rigoureux, à l’écoute, diplomate, et savez faire preuve de sang-froid.
Vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas, disposez d'une capacité d'adaptation et appréciez l’autonomie dans le travail.
Doté d'un bon esprit d’équipe, vous possédez une bonne condition physique pour la marche à pied et la station debout.
Vous êtes à l’aise avec l'usage d'outils numériques mobiles (tablettes) et possédez une bonne qualité rédactionnelle (rapports, comptes rendus),
Vous êtes prêt à vous former pour détenir des connaissances dans le domaine de la règlementation applicable à la salubrité publique et à l'environnement.
À savoir sur le poste :
Permis B manuel exigé
Utilisation de vélos
BSR souhaité
Port d’une tenue spécifique.
Travail par tous temps sur la voie publique
Horaires de travail : travail journalier en équipe sur une amplitude comprise entre 7 h 30 et 19 heures. Travail 1 samedi sur 2. Possibilité de travailler le dimanche.
Cycle de travail : 37 h 30/ semaine en moyenne (cycle sur 2 semaines avec une semaine à 45 heures et une semaine à 30 heures).
Vous êtes rigoureux, à l’écoute, diplomate, et savez faire preuve de sang-froid.
Vous aimez les journées qui ne se ressemblent pas, disposez d'une capacité d'adaptation et appréciez l’autonomie dans le travail.
Doté d'un bon esprit d’équipe, vous possédez une bonne condition physique pour la marche à pied et la station debout.
Vous êtes à l’aise avec l'usage d'outils numériques mobiles (tablettes) et possédez une bonne qualité rédactionnelle (rapports, comptes rendus),
Vous êtes prêt à vous former pour détenir des connaissances dans le domaine de la règlementation applicable à la salubrité publique et à l'environnement.
À savoir sur le poste :
Permis B manuel exigé
Utilisation de vélos
BSR souhaité
Port d’une tenue spécifique.
Travail par tous temps sur la voie publique
Horaires de travail : travail journalier en équipe sur une amplitude comprise entre 7 h 30 et 19 heures. Travail 1 samedi sur 2. Possibilité de travailler le dimanche.
Cycle de travail : 37 h 30/ semaine en moyenne (cycle sur 2 semaines avec une semaine à 45 heures et une semaine à 30 heures).
Contact et modalités de candidature
Contact
0223621010
Informations complémentaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.