AIDE À DOMICILE / AGENT DE PORTAGE REPAS (H/F)
Offre n° O035260224000945
Publiée le 24/02/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2, rue du Cheval Blanc, La Guerche-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
26/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + complément indemnitaire + RIFSEEP + 13ème mois + participations employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance + CNAS
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale de La Guerche de Bretagne recrute une aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (H/F) pour son service de portage de repas
Missions / conditions d'exercice
1/ Portage de repas
- Confection des plateaux repas en lien avec le prestataire et sous l'autorité du référent portage repas
- Livraison des repas au domicile des bénéficiaires en liaison chaude
- Vaisselle et entretien du matériel utilisé
2/ Contribution au bon fonctionnement du service
- Transmissions : au domicile et avec le service
- Passage hebdomadaire au service
- Respect des process mis en place
- Participation aux réunions de service
- Confection des plateaux repas en lien avec le prestataire et sous l'autorité du référent portage repas
- Livraison des repas au domicile des bénéficiaires en liaison chaude
- Vaisselle et entretien du matériel utilisé
2/ Contribution au bon fonctionnement du service
- Transmissions : au domicile et avec le service
- Passage hebdomadaire au service
- Respect des process mis en place
- Participation aux réunions de service
Profils recherchés
- Connaissances et compétences acquises par expérience reconnue avec ou sans diplôme
- Sens du service public
- Qualités relationnelles auprès du public "personnes âgées"
- Aptitude au travail en équipe
- Écoute et communication
- Rigueur, disponibilité, autonomie
- Permis de conduire B obligatoire
- Sens du service public
- Qualités relationnelles auprès du public "personnes âgées"
- Aptitude au travail en équipe
- Écoute et communication
- Rigueur, disponibilité, autonomie
- Permis de conduire B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0299962109
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation, détachement, contractuel à défaut
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.