GESTIONNAIRE DE L'URBANISME (H/F)

Offre n° O035260513001213
Publiée le 13/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
22, rue de châteaubriant, Vern-sur-Seiche (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
26/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + primes + titres restaurant + COS BZH + amicale du personnel si adhésion
Descriptif de l'emploi
APPEL A CANDIDATURE INTERNE / EXTERNE
Située à 9 km au sud-est de Rennes (1re couronne), la ville de Vern-sur-Seiche, 8300 habitants et commune de Rennes Métropole, offre un cadre de vie dynamique et naturel. Pour sa ville en pleine expansion, l’équipe municipale recrute :
GESTIONNAIRE URBANISME H/F
Poste permanent à temps complet à pourvoir au 01.10.2026.
Cadre d’emplois des adjoints administratifs (catégorie C)
Missions / conditions d'exercice
sous l’autorité du responsable du pôle services techniques et aménagement, vous aurez principalement en charge :
- L’accueil et le secrétariat courant du pôle
- Le suivi des dossiers relatifs aux autorisations du droit des sols en lien avec les services de Rennes Métropole :
o Information du public sur les procédures d’ADS, assistance des pétitionnaires au montage de leurs dossiers, traitement et pré-instruction des dossiers d’ADS ;
o Instruction des CUa et des demandes diverses des notaires (numérotage, alignement, risques technologiques, sanitaires, DPU…..) ;
o Instruction des demandes d’ADS sans création de surface de plancher
o Suivi de la conformité des constructions et des infractions ;
o Suivi des permanences du service instructeur et de l’architecte conseil
o Suivi des dossiers ICPE et ERP et interlocution avec les services des autorités compétentes ;
o Organisation de la commission des impôts ;
o Suivi des données logements ;
o Suivi de la TLPE et des relations avec le délégataire.
- La suppléance du chargé des opérations foncières et opérations d’aménagement en cas d’absence sur certains dossiers.
Profils recherchés
- Connaissances en droit public et notamment droit de l’urbanisme
- Expérience sur poste similaire souhaitée
- Capacité d’analyse des demandes et de gestion des délais
- Capacité à traduire les règles auprès des interlocuteurs
- Sens de l’accueil de l’usager, qualités d’écoute, relationnelles et de pédagogie
- Rigueur, organisation, autonomie, ponctualité
- Qualités rédactionnelles et maîtrise de l’outil informatique
- Sens du service public et du travail en équipe
- Logiciel Next’ADS, SIG rennes Métropole

Contact et modalités de candidature

Contact
0299048218
Informations complémentaires
- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement ou liste d’aptitude)
- Temps complet (35/35)
- Localisation : Mairie
- Rémunération indiciaire + primes+ titres restaurant + COS BZH + amicale du personnel si adhésion
________________________________________
Les candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de carrière ou attestation de réussite au concours) sont à adresser à l’attention de monsieur le Maire, par mail à Recrutement@vernsurseiche.fr ou par courrier à service RH – CS47118 – 22 rue de Châteaubriant -35771 VERN-SUR-SEICHE Cedex jusqu’au 26 juin 2026.
Les entretiens auront lieu le jeudi 02 juillet 2026
Adresse de l'employeur
Mairie de Vern sur Seiche
>22, rue de châteaubriant
35770 Vern sur seiche

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.