RC- UN(E) TECHNICIEN(NE) INFORMATIQUE SYSTÈMES & RÉSEAUX (F/H/X)

Offre n° O035260521001806
Publiée le 02/06/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le Carfour, La Bouëxière (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
22/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Voir descriptif du poste
Missions / conditions d'exercice
Liffré-Cormier Communauté recrute un(e) technicien(ne) informatique systèmes & réseaux (F/H/X) pour assurer le bon fonctionnement, la sécurisation et l'évolution de son infrastructure informatique.
Rattaché(e) au service Informatique, au sein du pôle Ressources et Direction Générale, vous contribuez à garantir la continuité des services numériques de la collectivité.
Au sein d'une équipe de 3 agents, vos principales missions sont :


Support & assistance aux utilisateurs * Accompagner les agents et nos élus sur leurs postes de travail et outils numériques
* Diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques (niveaux 1, 2 et 3)
* Suivre les tickets d'incidents et mettre à jour l'inventaire
* Accompagner les services dans les démarches de dématérialisation des échanges

Administration des systèmes & infrastructures * Gérer et maintenir les serveurs, équipements réseaux et solutions de sauvegarde
* Participer à la gestion des pare-feux, VLAN, Wifi et VPN
* Veiller à la sécurité et à la continuité des services numériques

Projets & déploiements * Participer aux projets de déploiement télécom des bâtiments communautaires
* Installer et configurer des logiciels métiers et du matériel informatique
* Rédiger des procédures et documentations techniques
Profils recherchés
Formation et expérience
* Formation supérieure en informatique (Bac +2 minimum)
* Expérience appréciée sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale
* Permis B requis
Compétences clés
* Maîtrise des environnements Windows Server (AD, DHCP, DNS, RDS, WSUS, MDT) et HyperV
* Connaissances en administration réseaux : routage, NAT, VPN, Wifi, pare-feux et sécurité informatique
* Maîtrise de l'environnement Office 365 et des solutions de sauvegarde Veeam
Qualités personnelles
* Sens du service public
* Bonnes qualités relationnelles et sens de l'accompagnement des utilisateurs
* Rigueur, organisation et autonomie
* Capacité d'analyse et gestion des priorités
* Réactivité et sens du travail en équipe
* Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
* Disponibilité
* Polyvalence
Conditions statutaires
* Recrutement sur emploi permanent
* Poste ouvert aux fonctionnaires titulaires relevant des cadres d'emplois des adjoints techniques territoriaux ou techniciens territoriaux À défaut, recrutement possible de contractuels pour une durée maximale de 3 ans, renouvelable.
Conditions de travail
* Temps de travail : 37h30 hebdomadaires (avec RTT)
* Lieu : Territoire de Liffré-Cormier Communauté
* Contraintes : déplacements ponctuels sur les sites communautaires et interventions techniques
* Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA)
* Avantages : COS Breizh, participation mutuelle santé et prévoyance, cadre de travail agréable et dynamique, télétravail

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.