Collaborateur·rice direct·e de Mme Le Maire, le·la DGS travaille en lien étroit avec l’équipe municipale. Il·elle assure la traduction des orientations politiques en actions opérationnelles et s’appuie pour cela sur l’équipe de direction et l’ensemble des services municipaux.

● Accompagner et sécuriser la décision des élus
Conseiller le Maire et l’équipe municipale dans la réflexion stratégique et la mise en œuvre des politiques publiques et des projets du mandat, en apportant les éclairages nécessaires à la décision et en sécurisant l’action communale.
● Piloter les projets et garantir les équilibres financiers
Traduire les orientations du mandat en projets opérationnels, en assurer le pilotage, veiller aux équilibres budgétaires et financiers de la Ville et rechercher les financements, subventions et partenariats utiles à leur réalisation.
● Accompagner l’organisation et la modernisation des services
Accompagner l’organisation des services en lien avec les équipes, soutenir la coopération entre les services et favoriser des modes de fonctionnement fluides et transversaux.
● Manager et fédérer l’équipe de direction
Animer l’équipe de direction, poser un cadre clair, fixer les priorités et responsabiliser les directeurs et responsables de service en favorisant autonomie, délégation et coopération.
● Veiller à la qualité du dialogue social
Contribuer à un dialogue social constructif et à des relations de travail de qualité, en lien étroit avec la fonction RH et dans le respect des rôles de chacun.
● Développer les relations institutionnelles et territoriales
Représenter la collectivité auprès de ses partenaires institutionnels et développer des relations constructives avec l’intercommunalité, les collectivités du territoire et les différents organismes partenaires.