CHARGE.E DE MISSION PARTENARIATS ET OBSERVATOIRE MDPH
Offre n° O035261104000908
Publiée le 04/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Avenue de Cucillé, Rennes (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
05/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Chargé.e de mission partenariats et observatoire MDPH à pourvoir à la Maison Départemental des Personnes handicapées.
Référence du poste n° 6554.
Référence du poste n° 6554.
Missions / conditions d'exercice
Fonctions :
Rattaché à la direction, le.la chargé.e de mission partenariats et observatoire MDPH se verra ainsi confier les missions suivantes :
Missions générales :
1/ La structuration, le suivi et l'animation des partenariats de la MDPH
- Formalisation et suivi des conventions avec les partenaires.
- Identification et animation de sujets de travail communs, pour faciliter l’évaluation des situations des personnes et leur accompagnement.
- Organisation des temps de présentation de la MDPH avec les partenaires et d’interconnaissance entre les professionnels, en lien avec membres du CODIR Elargi.
- Centralisation et priorisation des demandes partenariales notamment grâce à un fichier présenté aux membres du CODIR de la MDPH
2/ La poursuite de la construction et de l'animation de l’observatoire de la MDPH
- Identification des données dont dispose la MDPH qu’il serait utile de suivre de façon régulière.
- Travail en lien avec les partenaires pour définir les données qui leurs seraient utiles dans leur activité.
- Elaborer le cadre d’échange des données en lien avec le responsable des services numériques, DPO de la MDPH, les traduire dans des conventions encadrants les échanges de données avec les partenaires
- En lien étroit avec les Référents fonctionnels numériques, identifier les informations à ajouter dans le logiciel métier pour répondre au besoin d’observation des dynamiques à l’œuvre dans le champ du handicap sur le territoire.
Missions spécifiques :
Elle ou il sera, en outre, en charge de l'animation du contrat partenarial Réponse Accompagnée pour Tous (RAPT) et du suivi de la démarche à l’échelle départementale.
La MDPH est en charge règlementairement de mettre en place la coordination entre les acteurs du territoire pour ne laisser aucune personne en situation de handicap sans solution.
Cela suppose de travailler l’articulation entre les acteurs pour la mise en œuvre du contrat partenarial RAPT avec les différentes institutions concourant à la RAPT en Ille-et-Vilaine.
Conduite et participation aux projets transversaux structurants, animation des interactions avec les autres directions du Département d’Ille-et-Vilaine.
Rattaché à la direction, le.la chargé.e de mission partenariats et observatoire MDPH se verra ainsi confier les missions suivantes :
Missions générales :
1/ La structuration, le suivi et l'animation des partenariats de la MDPH
- Formalisation et suivi des conventions avec les partenaires.
- Identification et animation de sujets de travail communs, pour faciliter l’évaluation des situations des personnes et leur accompagnement.
- Organisation des temps de présentation de la MDPH avec les partenaires et d’interconnaissance entre les professionnels, en lien avec membres du CODIR Elargi.
- Centralisation et priorisation des demandes partenariales notamment grâce à un fichier présenté aux membres du CODIR de la MDPH
2/ La poursuite de la construction et de l'animation de l’observatoire de la MDPH
- Identification des données dont dispose la MDPH qu’il serait utile de suivre de façon régulière.
- Travail en lien avec les partenaires pour définir les données qui leurs seraient utiles dans leur activité.
- Elaborer le cadre d’échange des données en lien avec le responsable des services numériques, DPO de la MDPH, les traduire dans des conventions encadrants les échanges de données avec les partenaires
- En lien étroit avec les Référents fonctionnels numériques, identifier les informations à ajouter dans le logiciel métier pour répondre au besoin d’observation des dynamiques à l’œuvre dans le champ du handicap sur le territoire.
Missions spécifiques :
Elle ou il sera, en outre, en charge de l'animation du contrat partenarial Réponse Accompagnée pour Tous (RAPT) et du suivi de la démarche à l’échelle départementale.
La MDPH est en charge règlementairement de mettre en place la coordination entre les acteurs du territoire pour ne laisser aucune personne en situation de handicap sans solution.
Cela suppose de travailler l’articulation entre les acteurs pour la mise en œuvre du contrat partenarial RAPT avec les différentes institutions concourant à la RAPT en Ille-et-Vilaine.
Conduite et participation aux projets transversaux structurants, animation des interactions avec les autres directions du Département d’Ille-et-Vilaine.
Profils recherchés
Connaissances :
- Sens des relations partenariales.
- Capacité à faire du lien entre les services.
- Pilotage de projets.
- Esprit d’initiative.
- Goût du travail en équipe.
- Disponibilité.
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Maîtrise de l’outil informatique : Word, Excel.
- Expérience de l’analyse de données.
Un webinaire est proposé le jeudi 12 novembre de 16h à 17h.
N’hésitez pas à nous rejoindre en cliquant sur le lien du document en pièce jointe que vous trouverez sur le site du Département.
Pour information, le jury se réunira le vendredi 9 décembre matin.
un test écrit sera organisé avant l'entretien.
- Sens des relations partenariales.
- Capacité à faire du lien entre les services.
- Pilotage de projets.
- Esprit d’initiative.
- Goût du travail en équipe.
- Disponibilité.
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Maîtrise de l’outil informatique : Word, Excel.
- Expérience de l’analyse de données.
Un webinaire est proposé le jeudi 12 novembre de 16h à 17h.
N’hésitez pas à nous rejoindre en cliquant sur le lien du document en pièce jointe que vous trouverez sur le site du Département.
Pour information, le jury se réunira le vendredi 9 décembre matin.
un test écrit sera organisé avant l'entretien.
Contact et modalités de candidature
Contact
Sandrine KERLIDOU, secrétaire générale du pôle - sandrine.kerlidou@ille-et-vilaine.fr
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.