Rédacteur à l'Aide Sociale

Offre n° O036240410000751
Publiée le 10/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Département de l'Indre
Direction des relations humaines - place de la victoire et des alliés - cs 20639
36020 Chateauroux cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Chateauroux cedex
Poste à pourvoir le
03/06/2024
Date limite de candidature
10/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le DÉPARTEMENT de l'INDRE RECRUTE pour sa Direction de la Prévention et du Développement Social

Un Rédacteur à l'Aide Sociale (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Responsable du service Aide et Action Sociales, vous aurez en charge les missions suivantes liées au droit de l'aide sociale :

• Mettre en œuvre les procédures engagées dans le cadre des décisions d'aide sociale notamment les Indus – hypothèques – successions
• Préparer et rédiger :
• l'ordre du jour des commissions d'instances décisionnelles,
• les dossiers à présenter devant le Juge des Affaires Familiales au Tribunal de Grande Instance ou devant le Tribunal Administratif
• les éléments statistiques de l'activité,
• les bilans, rapports, courriers,
- les procédures.
• Gestion du courrier arrivée/départ et organisation du travail avec les instructeurs
• Contrôle et suivi :
• des dossiers avant et après le passage en commission d'instance décisionnelle,
• des recours (succession – donation - autre),
• des notifications d'aide sociale avant signature,
• de la procédure de la Prestation de Compensation du Handicap (PCH)
- des tableaux de bord
→ du service (hypothèque – successions – prestations aux personnes handicapées : savs ou samsah),
→ des différents partenaires institutionnels du handicap pour vérification.

Vous aurez, en plus des relations avec le service, des relations fonctionnelles avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, de l'Administration Générale, mais également avec les partenaires extérieurs comme les établissements et services sociaux et médico-sociaux, les offices notariaux, les tribunaux...
Profils recherchés
QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES
• Capacité à comprendre, analyser, appliquer le droit de l’aide sociale
• Adaptabilité
• Rigueur
• Qualités relationnelles
• Bonne maîtrise de l'outil informatique (bureautique, traitement de texte Writer, tableur Calc , Impress,...)

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
• Poste localisé sur Châteauroux
• Recrutement statutaire sur le cadre d’emplois des rédacteurs, par mutation, détachement ou liste d’aptitude, ou à défaut par voie contractuelle en application de l’article L332 du Code Général de la Fonction Publique
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Contact

Contact
02.54.08.39.02
Informations complémentaires
Les candidatures manuscrites accompagnées d'un curriculum vitae détaillé doivent être adressées à
M. le Président du Conseil départemental de l'Indre, Direction des Relations Humaines, Place de la Victoire et des Alliés, C.S. 20639, 36020 CHÂTEAUROUX CEDEX ou par mail à DRH-Recrutement@indre.fr
Renseignements au 02.54.08.39.02

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.