Agent de déchèterie (h/f)
Offre n° O036240506000961
Publiée le 06/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHABRIS
Poste à pourvoir le
22/07/2024
Date limite de candidature
05/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent de déchetterie
Missions / conditions d'exercice
Accueil, conseil et orientation des usagers
• Enregistrement écrit des usagers
• Veiller au respect :
o du règlement intérieur de la déchetterie
o du protocole sanitaire
o du tri des déchets
• Information et sensibilisation des usagers de la déchetterie au tri sélectif des déchets
• Informer et sensibiliser les enfants en milieu scolaire, les habitants, les professionnels et les publics relais (élus, agents des communes, enseignants, responsables d’association…) sur les consignes de tri et sur la réduction des déchets.
• Développer la communication de proximité afin d’augmenter le nombre de trieurs et la qualité du tri des déchets.
• Gérer et contrôler le remplissage des bennes et leur évacuation
• Gestion des demandes d’enlèvement sur les sites web des éco-organismes
• Entretien de la plateforme et du site de la déchetterie : nettoyage du site et des abords,
• Balayage de la déchetterie
• Entretien ménager, tenue du local de service et désinfection
• Veiller à faire respecter l’interdiction d’entrée du local de service aux usagers
• Enregistrement écrit des usagers
• Veiller au respect :
o du règlement intérieur de la déchetterie
o du protocole sanitaire
o du tri des déchets
• Information et sensibilisation des usagers de la déchetterie au tri sélectif des déchets
• Informer et sensibiliser les enfants en milieu scolaire, les habitants, les professionnels et les publics relais (élus, agents des communes, enseignants, responsables d’association…) sur les consignes de tri et sur la réduction des déchets.
• Développer la communication de proximité afin d’augmenter le nombre de trieurs et la qualité du tri des déchets.
• Gérer et contrôler le remplissage des bennes et leur évacuation
• Gestion des demandes d’enlèvement sur les sites web des éco-organismes
• Entretien de la plateforme et du site de la déchetterie : nettoyage du site et des abords,
• Balayage de la déchetterie
• Entretien ménager, tenue du local de service et désinfection
• Veiller à faire respecter l’interdiction d’entrée du local de service aux usagers
Profils recherchés
Titulaire du Permis B (obligatoire)
• Connaître l’environnement de la collectivité.
• Connaître les règles de base du tri sélectif.
• Connaître les règles de consignes de sécurité.
• Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
• Maîtrise des logiciels Word, EXCEL
• Être sociable.
• Être discret.
• Être courtois.
• Être autonome et réactif.
• Savoir organiser son temps.
• Être efficace et consciencieux.
• Savoir travailler en équipe.
• Connaître l’environnement de la collectivité.
• Connaître les règles de base du tri sélectif.
• Connaître les règles de consignes de sécurité.
• Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle.
• Maîtrise des logiciels Word, EXCEL
• Être sociable.
• Être discret.
• Être courtois.
• Être autonome et réactif.
• Savoir organiser son temps.
• Être efficace et consciencieux.
• Savoir travailler en équipe.
Contact
Contact
0254401588
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidatures par mail : contact@chabris-bazelle.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.