Secrétaire général de mairie (h/f)
Offre n° O036250919000027
Publiée le 19/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
19 rue des Davignons, Les Bordes (Indre)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
19/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
traitement indiciaire selon grille statutaire + régime indemnitaire + avantages (CNAS, participation prévoyance)
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Missions / conditions d'exercice
1 - Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme.
2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
4 - Suivre les marchés publics et les subventions.
5 - Gérer la comptabilité .
6 - Gérer le personnel (gestion des temps, carrières, paie).
7 - Gérer le patrimoine communal .
8 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires institutionnels.
2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
3 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
4 - Suivre les marchés publics et les subventions.
5 - Gérer la comptabilité .
6 - Gérer le personnel (gestion des temps, carrières, paie).
7 - Gérer le patrimoine communal .
8 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires institutionnels.
Profils recherchés
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du statut de la fonction publique territoriale;
Maîtrise des règles budgétaires, comptables et juridiques des collectivités locales.
Connaissance des règles d'état civil et d'urbanisme;
Connaissance des procédures réglementaires de passation des marchés publics;
Capacités d'organisation, d'anticipation, d'encadrement et d'être force de propositions;
Sens du service public (déontologie), rigueur et discrétion professionnelle;
Bonnes capacités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques.
Maîtrise des règles budgétaires, comptables et juridiques des collectivités locales.
Connaissance des règles d'état civil et d'urbanisme;
Connaissance des procédures réglementaires de passation des marchés publics;
Capacités d'organisation, d'anticipation, d'encadrement et d'être force de propositions;
Sens du service public (déontologie), rigueur et discrétion professionnelle;
Bonnes capacités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254210416
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à l'attention de Mme la Maire
Mme la Maire
19 Rue des Davignons
36100 Les Bordes
mairielesbordes@orange.fr
Mme la Maire
19 Rue des Davignons
36100 Les Bordes
mairielesbordes@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.