Développeur économique et chef de projet pour le développement de la zone d’OZANS
Offre n° O036260609001310
Publiée le 09/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - cs 80509, Châteauroux (Indre (36))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
10/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Attaché hors classe
Attaché principal
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur
Attaché hors classe
Attaché principal
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Châteauroux Métropole vous informe de la vacance, en interne et externe, d’un poste à temps complet de Développeur économique - chef de projet (H-F) pour le développement de la zone d’OZANS au sein de la Direction du développement économique, de l’attractivité et de l’enseignement supérieur.
Châteauroux Métropole vous accueille au cœur de la France. Entre espaces de verdure, dynamique économique et équipements sportifs et culturels de haute qualité, Châteauroux est bien plus qu’une métropole … C’est aussi une terre de jeux qui a su accueillir les épreuves de tir dans le cadre des JOP 2024 ainsi que le Tour de France en 2025 !!!
Châteauroux Métropole vous accueille au cœur de la France. Entre espaces de verdure, dynamique économique et équipements sportifs et culturels de haute qualité, Châteauroux est bien plus qu’une métropole … C’est aussi une terre de jeux qui a su accueillir les épreuves de tir dans le cadre des JOP 2024 ainsi que le Tour de France en 2025 !!!
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Développeur économique :
- Assurer le suivi opérationnel des projets des entreprises du territoire : accompagner, conseiller, organiser des réunions techniques facilitant l’obtention des permis, être en veille sur les aides potentielles et soutenir les porteurs de projet dans le processus de réalisation,
- Mettre en place et suivre une stratégie de commercialisation foncière efficace,
- Être l’interface des notaires pour la finalisation des différents actes juridiques nécessaires,
- Travailler en concertation avec les partenaires économiques locaux (département, région,
Dev Up, services de l’Etat),
- Développer la prospection commerciale : participer à des salons, créer des supports de communication dédiés (en lien avec la direction de la communication),
- Répondre aux différents appels à projet permettant d’obtenir des financements pour le développement de nos zones,
- Elaboration, mise en place et suivi des partenariats avec les partenaires économiques : conventions, schémas directeurs, délibérations, subventions…
Chef de projet de la ZAE Ozans :
- Poursuivre le travail en mode projet en suivant les procédures et les délais,
- Animer le groupe projet et être en lien constant avec les services techniques et les porteurs de projet afin de réussir le développement de la zone et les projets déjà identifiés,
- Accompagner au plus près les porteurs de projet en ayant un rôle de conseil, de relation publique et de veille.
Pour les 2 missions :
- Préparer, animer et participer aux instances de la direction (COPIL, COTECH, Matinales, visites diverses….),
- Tenir à jour des tableaux d’indicateurs d’activités,
- Faire du reporting à la directrice, au DGS et aux élus.
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :
Compétences professionnelles : bonne connaissance du monde de l’entreprise, du cadre réglementaire des financements et des dispositifs d’accompagnement, notions des règles d’urbanisme applicables dans les zones d’activités, bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités publiques.
Compétences personnelles : être à l’aise avec l’expression orale, savoir négocier, être disponible, savoir travailler en équipe, faire preuve d’autonomie et d’initiative, savoir prioriser et s’adapter.
PARTICULARITÉS DU POSTE :
Temps de travail : 38h45 hebdomadaires, 21 jours d’ARTT par an.
Horaires de travail : variables en fonction des pics d’activités.
NOS ATOUTS :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire,
Participation financière de l’employeur pour l’adhésion à un contrat prévoyance labellisé (maintien de salaire) ainsi que pour l’adhésion à un contrat santé labellisé,
Actions de cohésion (chorale, théâtre, sport au travail, visites de sites, chien au travail…),
Comité des œuvres sociales : billetteries, location de vacances, chèques-vacances, …
Possibilité de télétravailler.
Développeur économique :
- Assurer le suivi opérationnel des projets des entreprises du territoire : accompagner, conseiller, organiser des réunions techniques facilitant l’obtention des permis, être en veille sur les aides potentielles et soutenir les porteurs de projet dans le processus de réalisation,
- Mettre en place et suivre une stratégie de commercialisation foncière efficace,
- Être l’interface des notaires pour la finalisation des différents actes juridiques nécessaires,
- Travailler en concertation avec les partenaires économiques locaux (département, région,
Dev Up, services de l’Etat),
- Développer la prospection commerciale : participer à des salons, créer des supports de communication dédiés (en lien avec la direction de la communication),
- Répondre aux différents appels à projet permettant d’obtenir des financements pour le développement de nos zones,
- Elaboration, mise en place et suivi des partenariats avec les partenaires économiques : conventions, schémas directeurs, délibérations, subventions…
Chef de projet de la ZAE Ozans :
- Poursuivre le travail en mode projet en suivant les procédures et les délais,
- Animer le groupe projet et être en lien constant avec les services techniques et les porteurs de projet afin de réussir le développement de la zone et les projets déjà identifiés,
- Accompagner au plus près les porteurs de projet en ayant un rôle de conseil, de relation publique et de veille.
Pour les 2 missions :
- Préparer, animer et participer aux instances de la direction (COPIL, COTECH, Matinales, visites diverses….),
- Tenir à jour des tableaux d’indicateurs d’activités,
- Faire du reporting à la directrice, au DGS et aux élus.
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :
Compétences professionnelles : bonne connaissance du monde de l’entreprise, du cadre réglementaire des financements et des dispositifs d’accompagnement, notions des règles d’urbanisme applicables dans les zones d’activités, bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités publiques.
Compétences personnelles : être à l’aise avec l’expression orale, savoir négocier, être disponible, savoir travailler en équipe, faire preuve d’autonomie et d’initiative, savoir prioriser et s’adapter.
PARTICULARITÉS DU POSTE :
Temps de travail : 38h45 hebdomadaires, 21 jours d’ARTT par an.
Horaires de travail : variables en fonction des pics d’activités.
NOS ATOUTS :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire,
Participation financière de l’employeur pour l’adhésion à un contrat prévoyance labellisé (maintien de salaire) ainsi que pour l’adhésion à un contrat santé labellisé,
Actions de cohésion (chorale, théâtre, sport au travail, visites de sites, chien au travail…),
Comité des œuvres sociales : billetteries, location de vacances, chèques-vacances, …
Possibilité de télétravailler.
Profils recherchés
Poste relevant des filières administratives ou techniques, cadre d’emplois des attachés ou ingénieurs territoriaux, ouvert aux agents titulaires, inscrits sur la liste d’aptitude ou contractuels.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254083300
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, les candidats peuvent s’adresser à Madame Isabelle Verrier, Directrice de l’Attractivité du territoire, du Développement économique et Enseignement supérieur au 02 36 90 51 81.
L'envoi des candidatures (un CV, une lettre de motivation) est à effectuer directement par courriel à : recrutement@chateauroux-metropole.fr
A défaut, elles peuvent être transmises par courrier à la direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, CS 80509, 36012 Châteauroux cedex.
L'envoi des candidatures (un CV, une lettre de motivation) est à effectuer directement par courriel à : recrutement@chateauroux-metropole.fr
A défaut, elles peuvent être transmises par courrier à la direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, CS 80509, 36012 Châteauroux cedex.
Adresse de l'employeur
Châteauroux Métropole
>Hôtel de ville - cs 80509
36012 Chateauroux cedex
>Hôtel de ville - cs 80509
36012 Chateauroux cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.