UN(E) RESPONSABLE D'OPERATIONS DE CONSTRUCTION

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O037230300990995
Publiée le 16/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE TOURS
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9
Lieu de travail
1 à 3 rue des Minimes, Tours (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2023
Date limite de candidature
31/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste n°14981

LA VILLE DE TOURS

RECRUTE

POUR SA DIRECTION ARCHITECTURE ET BÂTIMENTS

UN(E) RESPONSABLE D'OPERATIONS DE CONSTRUCTION

Cadre d'emplois des Ingénieurs Territoriaux
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

Classification RIFSEEP - A4

Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés
Lieu d'exercice du poste : Tours

Le service Architecture et Bâtiments gère un patrimoine d'environ 600 bâtiments représentant 550 000 m2.
Dans ce contexte, sous l'autorité du responsable du service des projets structurants, vous représentez ou assistez le maître d'ouvrage, sur les plans technique, administratif, et financier, lors des phases de programmation, conception et réalisation de projets neufs ou de restructuration lourde du patrimoine bâti de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Assistance au maître d'ouvrage dans le processus décisionnel des projets de bâtiment
- Réalisation d'études d'opportunité, faisabilité et de programmation
- Pilotage du programme et prise en compte des notions de coût global et de développement durable
- Supervision de projets et représentation du maître d'ouvrage
- Rédaction de marchés d'études et de travaux
- Analyse des candidatures ou des offres et présentation en jury de concours
- Pilotage, suivi, contrôle et validation des études de conception au regard des objectifs programmatiques
- Suivi de chantier en tant que représentant du maître d'ouvrage, compris OPR, réception, GPA et garantie décennale
- Gestion administrative, financière et juridique des opérations, compris clôture
- Suivi de projet par le logiciel EFFIE (Project Monitor)
- Alimentation de la base de prix interne et des fiches projets
- Elaboration et actualisation de calendriers financiers
- Animation et/ou présentation en réunion (comité de pilotage, comité technique, réunion publique)
- Intégration des données liées à l'éligibilité des projets aux différents subventionnements publics
- Intérim ou représentation du responsable du service Projets Structurants
- Représente le responsable du service Projets Structurants, voire même le directeur de la Direction Architecture et Bâtiments pour ce qui concerne les projets NPNRU
- Rédaction des études préalables de la responsabilité de la maîtrise d'ouvrage
- Diagnostic et expertise sur le patrimoine bâti existant
- Coordination du chantier: entreprises/maîtrise d'œuvre
- Rédaction des marchés des intervenants divers en programmation ou conception
- Benchmark et sourcing sur des sujets en lien avec les différents projets
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ ET COMPETENCES REQUISES :
- Maîtriser la méthodologie de conduite de projet en bâtiment
- Apporter à la maîtrise d'ouvrage des arguments techniques d'aide à la décision
- Evaluer les risques liés aux pathologies, polluants et nuisibles courants des bâtiments et définir des procédures adaptées
- Analyser et intégrer les résultats des travaux d'expertise (géomètres, sondeurs, ...) et proposer des hypothèses d'étude
- Faire appliquer les règles de conception des ouvrages
- Assurer le suivi administratif, technique et financier. Appliquer les procédures de conduite de chantier et contrôler l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Elaborer les dossiers de marchés publics et appliquer la réglementation des marchés publics, en collaboration avec les services en charge de la commande publique
- Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses
- Contrôler la conformité des documents administratifs
- Mener une démarche qualité dans l'organisation d'une opération
- Maitriser la transversalité et le reporting pour intégrer une gestion en mode projet des différentes opérations

CONDITIONS D'EXERCICE :
- Permis B - Obligatoire
- Travail en bureau
- Déplacements éventuels
- Modalité de temps de travail : 39h
- Port des EPI (vêtements de signalisation, casque, chaussures de sécurité)

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Monsieur LE GUELLEC – Direction de l'Architecture et des Bâtiments au 02.47.21.60.14.

Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + copie diplômes et si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'évaluation professionnelle) sont à adresser à la Direction des ressources Humaines par courrier électronique à drh.recrutement@tours-metropole.fr sous la référence 14981 (Monsieur le Maire de TOURS – Direction des Ressources Humaines - 1 à 3 rue des Minimes - 37926 TOURS CEDEX 9) jusqu'au 31 mai 2023 inclus.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE TOURS
>1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.