Agent de surveillance de la voie publique - ASVP (H/F)
Offre n° O037240408000123
Publiée le 08/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LA RICHE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
08/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d’un projet de développement d’un commissariat de proximité, vous êtes placé sous la responsabilité du chef de service de la Police Municipale Urbaine. Vous participez aux missions de prévention et de protection des biens et des personnes sur l'espace public où vous êtes amené(e) à intervenir.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
Prévention sur la voie publique :
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
- Porter assistance aux personnes
Renseignement des usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Accompagner et renseigner les personnes en difficultés
- Dialoguer avec des populations spécifiques (gens du voyage, SDF)
- Participer à des actions partenariales et institutionnelles
Relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement
- Relever une infraction et la qualifier
- Établir des procès-verbaux d'infraction
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental :
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental et du code de la voirie routière
- Constater des infractions et verbaliser
- Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
- Veiller et prévenir le maintien du bon ordre, de la tranquillité, sécurité et salubrité publiques
Vos missions secondaires :
- Régisseur suppléant du marché
- Appuyer les missions de police verte
Prévention sur la voie publique :
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents
- Porter assistance aux personnes
Renseignement des usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées
- Accompagner et renseigner les personnes en difficultés
- Dialoguer avec des populations spécifiques (gens du voyage, SDF)
- Participer à des actions partenariales et institutionnelles
Relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques
- Contrôler l'application de la réglementation du stationnement
- Relever une infraction et la qualifier
- Établir des procès-verbaux d'infraction
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
Relevé des infractions relatives au règlement sanitaire départemental :
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Contrôler l'application de la réglementation du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental et du code de la voirie routière
- Constater des infractions et verbaliser
- Prévenir, conseiller et dissuader les usagers relativement à la propreté des voies et des espaces publics
- Veiller et prévenir le maintien du bon ordre, de la tranquillité, sécurité et salubrité publiques
Vos missions secondaires :
- Régisseur suppléant du marché
- Appuyer les missions de police verte
Profils recherchés
- Titulaire du permis B
- Maîtriser les textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent
- Rigoureux et organisé
- Bonne capacité d'analyse, d'observation, de gestion des situations.
- Sens du devoir et du service public
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + astreintes.
Commune adhérente à Plurelya
- Maîtriser les textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent
- Rigoureux et organisé
- Bonne capacité d'analyse, d'observation, de gestion des situations.
- Sens du devoir et du service public
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + astreintes.
Commune adhérente à Plurelya
Contact
Contact
0247362424
Informations complémentaires
Les candidatures seront reçues par lettre motivée avec CV à : Monsieur le Maire de La Riche, Direction des ressources humaines. Place du Maréchal Leclerc, 37520 La Riche ou
drh@ville-lariche.fr
drh@ville-lariche.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.