Un adjoint du patrimoine en section jeunesse, à la Bibliothèque du Sanitas (F/H)
Offre n° O037240423000367
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE TOURS
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9
Lieu de travail
TOURS Cedex 9
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
23/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville de Tours recrute :
Un adjoint du patrimoine en section jeunesse, à la Bibliothèque du Sanitas (F/H)
Lieu d'exercice du poste : Tours – Site de la Rotonde
Classification RIFSEEP : C2
Cadre d'emplois : Adjoints Territoriaux du Patrimoine
Temps de travail : poste à temps complet
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
La bibliothèque de la Ville de Tours compte 120 agents répartis sur 7 sites.
La bibliothèque du Sanitas se déploie sur deux équipements dans le quartier éponyme : la bibliothèque Paul-Carlat (4 agents) et la bibliothèque de la Rotonde (3 agents). Dans la dynamique de rénovation urbaine qui anime le quartier du Sanitas, un projet de rénovation de la bibliothèque de la Rotonde est engagé. Il devrait aboutir en 2029.
Un adjoint du patrimoine en section jeunesse, à la Bibliothèque du Sanitas (F/H)
Lieu d'exercice du poste : Tours – Site de la Rotonde
Classification RIFSEEP : C2
Cadre d'emplois : Adjoints Territoriaux du Patrimoine
Temps de travail : poste à temps complet
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
La bibliothèque de la Ville de Tours compte 120 agents répartis sur 7 sites.
La bibliothèque du Sanitas se déploie sur deux équipements dans le quartier éponyme : la bibliothèque Paul-Carlat (4 agents) et la bibliothèque de la Rotonde (3 agents). Dans la dynamique de rénovation urbaine qui anime le quartier du Sanitas, un projet de rénovation de la bibliothèque de la Rotonde est engagé. Il devrait aboutir en 2029.
Missions / conditions d'exercice
Accueil du public, médiation :
• Prêt et retour des documents, inscriptions, renseignements
• Accueil des groupes (scolaires, petite enfance, centres de loisirs, …)
• Conception d’animations en direction du public, de manière autonome ou transversale (public scolaire ou non)
• Travail en partenariat avec les structures éducatives, sociales et culturelles du quartier dans le cadre d'actions transversales
• Intervention hors les murs
Gestion des collections :
• La bibliothèque de la Rotonde souhaite mettre en place un projet de collection de jeux de société tout public pour une pratique sur place. Gestion et animation de la collection.
• Participation à la gestion des collections de la section jeunesse : présence au comité de lecture réseau, participation aux acquisitions et au désherbage
• Traitement des collections jeunesse de la bibliothèque et participation au circuit du livre à l’échelle du réseau : estampillage, équipement, saisie des exemplaires, rangement, etc.
• Prêt et retour des documents, inscriptions, renseignements
• Accueil des groupes (scolaires, petite enfance, centres de loisirs, …)
• Conception d’animations en direction du public, de manière autonome ou transversale (public scolaire ou non)
• Travail en partenariat avec les structures éducatives, sociales et culturelles du quartier dans le cadre d'actions transversales
• Intervention hors les murs
Gestion des collections :
• La bibliothèque de la Rotonde souhaite mettre en place un projet de collection de jeux de société tout public pour une pratique sur place. Gestion et animation de la collection.
• Participation à la gestion des collections de la section jeunesse : présence au comité de lecture réseau, participation aux acquisitions et au désherbage
• Traitement des collections jeunesse de la bibliothèque et participation au circuit du livre à l’échelle du réseau : estampillage, équipement, saisie des exemplaires, rangement, etc.
Profils recherchés
• Qualités relationnelles, sens de la médiation et du travail en équipe
• Connaissance du public jeunesse, de la petite enfance aux adolescents
• Connaissances établies liées au domaine des jeux de société
• Connaissance de la littérature jeunesse destinée à la jeunesse
• Autonomie et adaptabilité
• Curiosité d’esprit et bonne culture générale
• Rigueur et méthode dans le travail
• Sens des responsabilités et sens aigu du service public
• Créativité, goût pour l’action culturelle
• Aisance avec l’outil informatique.
Conditions d’exercice :
• 36H/semaine – alternance de 4 et 5 jours
• Le poste implique des déplacements sur le réseau et la possibilité de travailler régulièrement sur les deux sites de la bibliothèque du Sanitas
• Travail un samedi sur deux
• Participation mensuelle santé / prévoyance
• Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
• Forfait mobilité durable
• Avantage Comité des Œuvres Sociales
• Prise de fonctions : 01/09/2024
• Connaissance du public jeunesse, de la petite enfance aux adolescents
• Connaissances établies liées au domaine des jeux de société
• Connaissance de la littérature jeunesse destinée à la jeunesse
• Autonomie et adaptabilité
• Curiosité d’esprit et bonne culture générale
• Rigueur et méthode dans le travail
• Sens des responsabilités et sens aigu du service public
• Créativité, goût pour l’action culturelle
• Aisance avec l’outil informatique.
Conditions d’exercice :
• 36H/semaine – alternance de 4 et 5 jours
• Le poste implique des déplacements sur le réseau et la possibilité de travailler régulièrement sur les deux sites de la bibliothèque du Sanitas
• Travail un samedi sur deux
• Participation mensuelle santé / prévoyance
• Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
• Forfait mobilité durable
• Avantage Comité des Œuvres Sociales
• Prise de fonctions : 01/09/2024
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement, merci de contacter Madame ABDILLAH, responsable de la bibliothèque du Sanitas 02.47.21.61.12 ou Madame ROUCHON-BORIE, responsable du réseau Jeunesse de la bibliothèque municipale 02.47.31.07.25.
Merci de joindre à votre candidature vos diplômes et, si vous êtes titulaire d’une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
Merci de joindre à votre candidature vos diplômes et, si vous êtes titulaire d’une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d’entretien professionnel.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.