Agent polyvalent des bâtiments (h/f)
Offre n° O037250515000701
Publiée le 15/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mettray (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
14/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Suite à un accroissement d'activité, l'agent de maîtrise sera chargé d'effectuer les missions d'entretien des bâtiments communaux.
L'agent sera rattaché directement avec la Directrice Générale des Services.
L'agent sera en relation avec :
- les élus
- les agents des autres services de la collectivité
- les enseignants de l'école et les administrés
Missions du poste :
- Exécuter les travaux d’entretien, d’aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité territoriale.
- Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités.
- Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés.
- Accompagner, encadrer les prestataires.
- Gérer, encadrer la sous-traitance des travaux.
- Tenir à jour les registres de sécurité.
- Participer à la veille règlementaire (organismes de contrôle, règlementation ERP).
- Gérer les stocks
- Préparation, suivi des commandes et achats auprès des fournisseurs en relation avec le comptable
- Effectuer les états des lieux des salles communales et des locaux de la cantine
- Mettre en place les salles et espaces publics pour les manifestations communales et les locations de salles
- Interventions ponctuelles en espaces verts et voirie.
L'agent sera rattaché directement avec la Directrice Générale des Services.
L'agent sera en relation avec :
- les élus
- les agents des autres services de la collectivité
- les enseignants de l'école et les administrés
Missions du poste :
- Exécuter les travaux d’entretien, d’aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité territoriale.
- Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités.
- Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés.
- Accompagner, encadrer les prestataires.
- Gérer, encadrer la sous-traitance des travaux.
- Tenir à jour les registres de sécurité.
- Participer à la veille règlementaire (organismes de contrôle, règlementation ERP).
- Gérer les stocks
- Préparation, suivi des commandes et achats auprès des fournisseurs en relation avec le comptable
- Effectuer les états des lieux des salles communales et des locaux de la cantine
- Mettre en place les salles et espaces publics pour les manifestations communales et les locations de salles
- Interventions ponctuelles en espaces verts et voirie.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
Electricité :
- Veiller au bon fonctionnement de l’éclairage public
- Identifier des pannes et les diagnostiquer
- Intervenir sur les installations électriques (branchement, réalisation, vérifications…)
- Veiller à la bonne application des mesures de protection
Aménagement :
- Réaménagement des locaux et aménager l’intérieur des bâtiments
- Exécuter des travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture, installation de mobilier).
Peinture :
- Utiliser des produits chimiques de stockage
- Peindre des murs
- Nettoyer les outils, surfaces à peindre
- Déplacer des matériels
Plomberie, serrurerie :
- Procéder aux réparations de plomberie, serrurerie
- Vérifier l’état de la plomberie, des robinets, des divers bâtiments pour s’assurer de l’absence de fuites d’eau
- Utiliser des machines, outils
- Souder, meuler
Travaux divers :
- Maçonnerie, petite mécanique (vidange, graissage)
Electricité :
- Veiller au bon fonctionnement de l’éclairage public
- Identifier des pannes et les diagnostiquer
- Intervenir sur les installations électriques (branchement, réalisation, vérifications…)
- Veiller à la bonne application des mesures de protection
Aménagement :
- Réaménagement des locaux et aménager l’intérieur des bâtiments
- Exécuter des travaux de finition et de décoration (revêtement de sol, peinture, installation de mobilier).
Peinture :
- Utiliser des produits chimiques de stockage
- Peindre des murs
- Nettoyer les outils, surfaces à peindre
- Déplacer des matériels
Plomberie, serrurerie :
- Procéder aux réparations de plomberie, serrurerie
- Vérifier l’état de la plomberie, des robinets, des divers bâtiments pour s’assurer de l’absence de fuites d’eau
- Utiliser des machines, outils
- Souder, meuler
Travaux divers :
- Maçonnerie, petite mécanique (vidange, graissage)
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES (savoir – savoir faire – savoir être)
Savoir :
Habilitation électrique
Maçonnerie, plâtrerie peinture, plomberie, menuiserie
Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-faire :
Etre capable d’organiser un chantier en travailleur seul ou en équipe
Connaître les techniques de pose de protection et de signalisation
Matériels et matériaux utilisés
Règlementation hygiène et sécurité
Le code de la route
Technique de base de la communication
Technique d’assemblage, de maçonnerie, technique de peinture
Techniques de fonctionnement et d’entretien des différents outils
Principes et normes de signalisation
Risques d’utilisation des produits (toxicité)
Techniques de conduite d’engins et de véhicules (CACES)
Savoir être :
Etre autonome et réactif
Capacité à travailler en équipe
Efficacité, rigueur
Ponctualité
Savoir travailler en équipe
Respecter les règles et les consignes
Savoir :
Habilitation électrique
Maçonnerie, plâtrerie peinture, plomberie, menuiserie
Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-faire :
Etre capable d’organiser un chantier en travailleur seul ou en équipe
Connaître les techniques de pose de protection et de signalisation
Matériels et matériaux utilisés
Règlementation hygiène et sécurité
Le code de la route
Technique de base de la communication
Technique d’assemblage, de maçonnerie, technique de peinture
Techniques de fonctionnement et d’entretien des différents outils
Principes et normes de signalisation
Risques d’utilisation des produits (toxicité)
Techniques de conduite d’engins et de véhicules (CACES)
Savoir être :
Etre autonome et réactif
Capacité à travailler en équipe
Efficacité, rigueur
Ponctualité
Savoir travailler en équipe
Respecter les règles et les consignes
Contact et modalités de candidature
Contact
0247412229
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
3 rue du Dolmen
37390 METTRAY
Monsieur le Maire
3 rue du Dolmen
37390 METTRAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.