Agent d'entretien de la voirie et des espaces verts - secteur Berthenay (F/H)
Offre n° O037251117001318
Publiée le 17/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 Avenue Marcel Dassault, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
17/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien de la voirie et des espaces verts - secteur Berthenay (F/H), à la Direction Territoires et Proximité
Lieu d'exercice du poste : Berthenay
Classification RIFSEEP : C3
Cadre d'emploi : Adjoints Techniques Territoriaux
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Vous exécutez divers travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
Vous réalisez et/ou pilotez l'ensemble des études techniques liées à un projet d'infrastructure ou de réseau et vous assurez également le suivi ou la maîtrise d'oeuvre de chantier.
Lieu d'exercice du poste : Berthenay
Classification RIFSEEP : C3
Cadre d'emploi : Adjoints Techniques Territoriaux
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Vous exécutez divers travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
Vous réalisez et/ou pilotez l'ensemble des études techniques liées à un projet d'infrastructure ou de réseau et vous assurez également le suivi ou la maîtrise d'oeuvre de chantier.
Missions / conditions d'exercice
Missions
* Réalisation de travaux de voirie et réseaux divers
* Création, réparation et entretien courant des voies et espaces publics
* Déblaiement des éléments encombrant la voirie
* Application d'enrobés et d'enduits routiers
* Mise en place et entretien des massifs floraux saisonniers
* Application des consignes de sécurité et sécurisation des chantiers
* Application des normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels
* Maintenance courante des outils, équipements et matériels roulants
* Assurer la viabilité hivernale sur les voiries et espaces publics
* Intervention pour la mise en sécurité du domaine public
Dans le cadre de la mise à disposition de l'agent à la commune à hauteur de 50% de son temps de travail, exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux en peinture, en maçonnerie, ... contrôler les équipements, ...
* Réalisation de travaux de voirie et réseaux divers
* Création, réparation et entretien courant des voies et espaces publics
* Déblaiement des éléments encombrant la voirie
* Application d'enrobés et d'enduits routiers
* Mise en place et entretien des massifs floraux saisonniers
* Application des consignes de sécurité et sécurisation des chantiers
* Application des normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels
* Maintenance courante des outils, équipements et matériels roulants
* Assurer la viabilité hivernale sur les voiries et espaces publics
* Intervention pour la mise en sécurité du domaine public
Dans le cadre de la mise à disposition de l'agent à la commune à hauteur de 50% de son temps de travail, exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux en peinture, en maçonnerie, ... contrôler les équipements, ...
Profils recherchés
Compétences et aptitudes
* Organiser son temps de travail, savoir encadrer et être à l'écoute de ses équipes
* Prendre l'initiative d'une intervention en cas d'urgence
* Avoir des notions élémentaires de topographie et de dessins
* Connaître les techniques de bitumage
* Connaître les techniques de VRD
* Connaître les matériels et matériaux utilisés
* Entretenir les espaces et voies publics
* Tondre, débroussailler, traiter, découper, désherber et amender le sol
* Connaître les végétaux
* Respecter les normes des produits utilisés
* Lire, comprendre et appliquer des consignes de sécurité
* Respecter les procédures de signalisation du danger
* Connaître les techniques de fonctionnements des différents outillages
* Discrétion et droit de réserve vis à vis des tiers
* Connaitre et savoir utiliser l'outil informatique
Condition d'exercice
* Astreintes
* Travail en extérieur
Habilitations
* Permis C - Obligatoire
* AIPR - Recommandé
* Autorisation de conduite ou CACES
* Formation PRAP - Obligatoire
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Madame Florence RIGOLET au 02.47.45.66.20.
Merci de joindre à votre candidature (CV + lettre de motivation) vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
* Organiser son temps de travail, savoir encadrer et être à l'écoute de ses équipes
* Prendre l'initiative d'une intervention en cas d'urgence
* Avoir des notions élémentaires de topographie et de dessins
* Connaître les techniques de bitumage
* Connaître les techniques de VRD
* Connaître les matériels et matériaux utilisés
* Entretenir les espaces et voies publics
* Tondre, débroussailler, traiter, découper, désherber et amender le sol
* Connaître les végétaux
* Respecter les normes des produits utilisés
* Lire, comprendre et appliquer des consignes de sécurité
* Respecter les procédures de signalisation du danger
* Connaître les techniques de fonctionnements des différents outillages
* Discrétion et droit de réserve vis à vis des tiers
* Connaitre et savoir utiliser l'outil informatique
Condition d'exercice
* Astreintes
* Travail en extérieur
Habilitations
* Permis C - Obligatoire
* AIPR - Recommandé
* Autorisation de conduite ou CACES
* Formation PRAP - Obligatoire
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Madame Florence RIGOLET au 02.47.45.66.20.
Merci de joindre à votre candidature (CV + lettre de motivation) vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Madame Florence RIGOLET au 02.47.45.66.20.
Merci de joindre à votre candidature (CV + lettre de motivation) vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
* Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 20 jours de RTT/an
* Participation mensuelle santé / prévoyance (mutuelle labellisée uniquement)
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement)
* Forfait mobilité durable
* Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Pour tout renseignement complémentaire, s'adresser à Madame Florence RIGOLET au 02.47.45.66.20.
Merci de joindre à votre candidature (CV + lettre de motivation) vos diplômes et, si vous êtes titulaire d'une Fonction Publique, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.