Coordonnateur de l'instruction Aide sociale en établissement (h/f)
Offre n° O037260209000441
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
38 Rue Édouard Vaillant, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
11/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au chef du service Gestion Financière, vous serez chargé(e) d’encadrer une équipe de 6 instructeurs chargés des demandes d’aide sociale à l’hébergement pour les personnes âgées et handicapées et des dossiers d’aide aux personnes âgées (APA) en établissement.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour missions :
Supervision du fonctionnement du pôle en coordonnant l’instruction, la gestion et le suivi administratif des dossiers d’aide sociale à l’hébergement :
- Coordonner et superviser l'activité de 6 agents, procéder aux évaluations annuelles,
- Réaliser les bilans d’activité, mesurer les retards et les variations de répartition de la charge de travail,
- Animer les Commissions d'Aide Sociale,
- Contribuer à l’évolution du système d’information et contrôler l’ensemble des procédures.
Traitement des recours gracieux d’APA E, du suivi des dérogations d’âge, des dossiers et situations complexes notamment en appui de la mission Réponse Accompagnée Pour Tous ou du médiateur du Conseil départemental.
En lien avec le juriste, les chargés de recouvrement sur succession et les comptables d’aide sociale :
- Assurer la veille juridique, la sécurisation juridique des arrêtés de décision et la mise à jour du règlement départemental d’aide sociale,
- Optimiser le recours aux obligations alimentaires et la récupération des ressources des résidents, faciliter le recouvrement des créances d’aide sociale,
- Garantir la continuité de la mission de récupération sur successions PA/PH en renfort de la cellule recouvrement.
Garantir la qualité du service rendu et de la communication avec les partenaires (établissements, CCAS, tuteurs, familles), rôle de facilitateur et d’interface entre les instructeurs, les tarificateurs des établissements, les comptables et les chargés de mission « offre médico-sociale en établissements ».
Vous serez amené(e) à travailler en transversalité en lien avec l’ensemble des partenaires institutionnels (établissements, DTARS…) et différents acteurs au sein de la Direction de l’autonomie.
Supervision du fonctionnement du pôle en coordonnant l’instruction, la gestion et le suivi administratif des dossiers d’aide sociale à l’hébergement :
- Coordonner et superviser l'activité de 6 agents, procéder aux évaluations annuelles,
- Réaliser les bilans d’activité, mesurer les retards et les variations de répartition de la charge de travail,
- Animer les Commissions d'Aide Sociale,
- Contribuer à l’évolution du système d’information et contrôler l’ensemble des procédures.
Traitement des recours gracieux d’APA E, du suivi des dérogations d’âge, des dossiers et situations complexes notamment en appui de la mission Réponse Accompagnée Pour Tous ou du médiateur du Conseil départemental.
En lien avec le juriste, les chargés de recouvrement sur succession et les comptables d’aide sociale :
- Assurer la veille juridique, la sécurisation juridique des arrêtés de décision et la mise à jour du règlement départemental d’aide sociale,
- Optimiser le recours aux obligations alimentaires et la récupération des ressources des résidents, faciliter le recouvrement des créances d’aide sociale,
- Garantir la continuité de la mission de récupération sur successions PA/PH en renfort de la cellule recouvrement.
Garantir la qualité du service rendu et de la communication avec les partenaires (établissements, CCAS, tuteurs, familles), rôle de facilitateur et d’interface entre les instructeurs, les tarificateurs des établissements, les comptables et les chargés de mission « offre médico-sociale en établissements ».
Vous serez amené(e) à travailler en transversalité en lien avec l’ensemble des partenaires institutionnels (établissements, DTARS…) et différents acteurs au sein de la Direction de l’autonomie.
Profils recherchés
Compétences et aptitudes
• Connaissances législatives sur l’aide sociale légale et la comptabilité publique.
• Connaissances des partenaires et des enjeux de négociation, qualités rédactionnelles.
• Techniques d’animation de groupe et de réunion
• Capacité managériale
• Esprit d’analyse et esprit de synthèse
• Savoir communiquer en amont et en aval
Formation/diplôme souhaité ou requis : formation juridique BAC +3 minimum
Expérience souhaitée : Management d’équipe
• Connaissances législatives sur l’aide sociale légale et la comptabilité publique.
• Connaissances des partenaires et des enjeux de négociation, qualités rédactionnelles.
• Techniques d’animation de groupe et de réunion
• Capacité managériale
• Esprit d’analyse et esprit de synthèse
• Savoir communiquer en amont et en aval
Formation/diplôme souhaité ou requis : formation juridique BAC +3 minimum
Expérience souhaitée : Management d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0247314904
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ et de la copie de votre dernier arrêté de position administrative
Madame la Présidente du Conseil départemental
Direction des Ressources Humaines
Place de la Préfecture - 37927 TOURS CEDEX 9
ou par mail à recrute@departement-touraine.fr
Renseignements : Service Recrutement -Attractivité- Prospective au 02.47.31.49.04
Madame la Présidente du Conseil départemental
Direction des Ressources Humaines
Place de la Préfecture - 37927 TOURS CEDEX 9
ou par mail à recrute@departement-touraine.fr
Renseignements : Service Recrutement -Attractivité- Prospective au 02.47.31.49.04
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
