Chef d'équipe (F/H)
Offre n° O037260218000528
Publiée le 18/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 Avenue Marcel Dassault, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
20/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un Chef d'équipe des mécaniciens (F/H), à la Direction du Cycle de l'Eau
Lieu d'exercice du poste : Station d'épuration de la grange David - 37520 La Riche
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : CDD de droit privé de 12 mois (groupe 3 de la convention collective de l'eau et de l'assainissement). Poste accessible aux agents de la fonction publique par voie de détachement
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Fortement engagée dans la préservation de la ressource en eau, Tours Métropole Val de Loire oeuvre en faveur d'un service public de l'eau et l'assainissement performant et tourné vers l'avenir. Afin d'adapter son territoire aux évolutions attendues du changement climatique, elle favorise la gestion durable et intégrée des eaux pluviales urbaines.
Pour cela, ce sont près de 200 agents métropolitains Ingénieurs, agents techniques et administratifs, mécaniciens, laborantins, etc. qui, au sein de la Direction du Cycle de l'Eau, agissent au quotidien pour entretenir les infrastructures, distribuer une eau de qualité, l'analyser et la contrôler, et rendre à la nature une eau qui soit le plus propre possible.
La Direction du Cycle de l'Eau gère 1900 kms de réseau de distribution d'eau potable, 1350 kms de réseau de distribution d'eaux usées, 42 réservoirs d'eau potable, 28 unités de production d'eau potable, 14 stations d'épuration, 273 postes de pompage d'eaux usées et d'eau pluviale, 50 000 m3 d'eau potable distribués chaque jour aux habitants.
Les installations de Tours Métropole sont pour partie exploitées en régie directe et pour partie en Délégation de Service Public.
Vous organisez, planifiez et supervisez le travail des équipes, vous vous assurez de la qualité des services faits, êtes référent sécurité des stations d'épuration en régie.
Lieu d'exercice du poste : Station d'épuration de la grange David - 37520 La Riche
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : CDD de droit privé de 12 mois (groupe 3 de la convention collective de l'eau et de l'assainissement). Poste accessible aux agents de la fonction publique par voie de détachement
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Fortement engagée dans la préservation de la ressource en eau, Tours Métropole Val de Loire oeuvre en faveur d'un service public de l'eau et l'assainissement performant et tourné vers l'avenir. Afin d'adapter son territoire aux évolutions attendues du changement climatique, elle favorise la gestion durable et intégrée des eaux pluviales urbaines.
Pour cela, ce sont près de 200 agents métropolitains Ingénieurs, agents techniques et administratifs, mécaniciens, laborantins, etc. qui, au sein de la Direction du Cycle de l'Eau, agissent au quotidien pour entretenir les infrastructures, distribuer une eau de qualité, l'analyser et la contrôler, et rendre à la nature une eau qui soit le plus propre possible.
La Direction du Cycle de l'Eau gère 1900 kms de réseau de distribution d'eau potable, 1350 kms de réseau de distribution d'eaux usées, 42 réservoirs d'eau potable, 28 unités de production d'eau potable, 14 stations d'épuration, 273 postes de pompage d'eaux usées et d'eau pluviale, 50 000 m3 d'eau potable distribués chaque jour aux habitants.
Les installations de Tours Métropole sont pour partie exploitées en régie directe et pour partie en Délégation de Service Public.
Vous organisez, planifiez et supervisez le travail des équipes, vous vous assurez de la qualité des services faits, êtes référent sécurité des stations d'épuration en régie.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
* Animation et pilotage d'une équipe
* Participation à la gestion des ressources humaines
* Organisation et planification des interventions des équipes
* Programmation et contrôles des entreprises prestataires et fournisseurs
* Gestion des commandes de pièces de maintenance mécanique et hydraulique
* Lien avec le fonctionnement du magasin
* Suivi des travaux de maintenance
* Contrôle de la bonne exécution des travaux
* Rendre compte des problèmes rencontrés et proposition d'amélioration
* Mise en place et suivi de tableaux de bords et d'indicateurs
* Gestion du parc de véhicules du service (contrôle technique, entretien)
* Supervision des travaux de nettoyage des bâtiments industriels par le prestataire extérieur,
* Gestion des curages des ouvrages auprès du prestataire extérieur
* Contribuer à la démarche de Système de Management de l'Énergie (SMÉ) selon le référentiel ISO 50 00
* Animation et pilotage d'une équipe
* Participation à la gestion des ressources humaines
* Organisation et planification des interventions des équipes
* Programmation et contrôles des entreprises prestataires et fournisseurs
* Gestion des commandes de pièces de maintenance mécanique et hydraulique
* Lien avec le fonctionnement du magasin
* Suivi des travaux de maintenance
* Contrôle de la bonne exécution des travaux
* Rendre compte des problèmes rencontrés et proposition d'amélioration
* Mise en place et suivi de tableaux de bords et d'indicateurs
* Gestion du parc de véhicules du service (contrôle technique, entretien)
* Supervision des travaux de nettoyage des bâtiments industriels par le prestataire extérieur,
* Gestion des curages des ouvrages auprès du prestataire extérieur
* Contribuer à la démarche de Système de Management de l'Énergie (SMÉ) selon le référentiel ISO 50 00
Profils recherchés
COMPETENCES
* Assainissement - fonctionnement d'une station d'épuration
* Connaissances en mécanique et en hydraulique
* Élaborer des plannings
* Utiliser les outils bureautiques
* Rigueur
* Organisation
* Réactivité
* Efficacité
* Savoir rendre compte
* Autonomie
Habilitations
Habilitation électrique pour personnel non électricien- obligatoire
CATEC - obligatoire
ATEX - obligatoire
Habilitations à la conduite d'engins CACES :
* R372 catégorie 9 conduite,
* R372 catégorie 9 levage,
* R386 catégorie 1B nacelle,
* R389 catégorie 3 charriot élévateur,
* R390 grue auxiliaire.
Conditions d'exercice :
Travail en hauteur
Harnais - obligatoire
Travail en espace confiné
Contact avec des effluents d'assainissement
Etre disponible en dehors des heures de service
* Assainissement - fonctionnement d'une station d'épuration
* Connaissances en mécanique et en hydraulique
* Élaborer des plannings
* Utiliser les outils bureautiques
* Rigueur
* Organisation
* Réactivité
* Efficacité
* Savoir rendre compte
* Autonomie
Habilitations
Habilitation électrique pour personnel non électricien- obligatoire
CATEC - obligatoire
ATEX - obligatoire
Habilitations à la conduite d'engins CACES :
* R372 catégorie 9 conduite,
* R372 catégorie 9 levage,
* R386 catégorie 1B nacelle,
* R389 catégorie 3 charriot élévateur,
* R390 grue auxiliaire.
Conditions d'exercice :
Travail en hauteur
Harnais - obligatoire
Travail en espace confiné
Contact avec des effluents d'assainissement
Etre disponible en dehors des heures de service
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
* 39h/semaine avec 20 jours de RTT/an,
* Mutuelle obligatoire pro BTP avec participation employeur à hauteur de 50% de la base,
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement - sur présentation d'un justificatif),
* Forfait mobilité durable,
* Avantage Comité des Oeuvres Sociales.
Pour toute question relative à ce poste, vous pouvez contacter le Responsable exploitation des Stations d'épuration en régie M. Max RENARD au 02.47.33.17.76
* 39h/semaine avec 20 jours de RTT/an,
* Mutuelle obligatoire pro BTP avec participation employeur à hauteur de 50% de la base,
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement - sur présentation d'un justificatif),
* Forfait mobilité durable,
* Avantage Comité des Oeuvres Sociales.
Pour toute question relative à ce poste, vous pouvez contacter le Responsable exploitation des Stations d'épuration en régie M. Max RENARD au 02.47.33.17.76
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.